Claire Langrognet
Gestionnaire Administrative et Recrutement at Arobase SA- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Credentials
-
Certificat HRSE
Human Resources Swiss Exams HRSEMar, 2023- Nov, 2024
Experience
-
Arobase SA
-
Switzerland
-
Staffing and Recruiting
-
1 - 100 Employee
-
Gestionnaire Administrative et Recrutement
-
May 2023 - Present
-
-
-
Centre departemental de l’enfance et de la famille
-
Toulouse, Occitanie, France
-
Spécialiste des ressources humaines
-
Jun 2021 - Feb 2023
J'ai occupé le poste de chargée des ressources humaines spécialisée dans la gestion de la formation durant 1 an et 8 mois au sein du CDEF. Le CDEF est le service d'urgence de l'aide sociale à l'enfance. Dans ce cadre, j'ai pu être en charge des missions suivants : - Elaborer le plan de développement des compétences - Suivi budgétaire et facturation - Rédiger les cahiers des charges de formation - Etablir et piloter un plan de formations - Assurer le suivi administratif et financier de la formation - Rédaction des dossiers de demandes individuelles (CFP, CPF, études promotionnelles…) - Construire des outils d'évaluation et de formation et les analyser - Relation avec l'OPCO et les Organismes de Formation - Suivi de la compagne d'évaluation professionnelle annuelle - Gestion de l'absentéisme et des accidents de travail Show less
-
-
-
Arch Crowd
-
Toulouse, Occitanie, France
-
Chargée de mission associative
-
Oct 2020 - May 2021
J'ai été chargée de mission associative bénévole dans une association de lutte contre la pauvreté et de construction bois. J'ai pu occuper les missions suivantes: - Gestion courante de l'association (budget, plannings, statuts ...) - Développement d'un programme de formation pour la réinsertion professionnelle - Gestion de projets sur la thématique de l'éco-construction - Construction et animation d'ateliers participatifs - Participation aux Journées Nationales de l'Architecture Show less
-
-
-
agap2
-
France
-
Business Consulting and Services
-
700 & Above Employee
-
Responsable recrutement et événementiel
-
Jan 2020 - Aug 2020
Agap2 est une société française d’ingénierie et de conseil opérationnel spécialisée dans l’industrie, présente dans 10 pays. Nous recrutons des ingénieurs qui interviennent chez nos partenaires industriels dans les secteurs d’activités suivants : les énergies, la chimie, la santé, les infrastructures, le ferroviaire, l’automobile et également l’aéronautique et le spatial/défense. Dans le cadre de mon poste j'ai pu intervenir sur : Des missions de recrutement : - Recensement & analyse des besoins des Ingénieurs d’Affaires, - Sourcing (recherche de profils ingénieurs consultants et ingénieurs d’affaires sur différents sites de recrutement, réseaux sociaux), - Sélection des meilleurs profils selon les différents corps de métiers, - Appels et présélection téléphonique des candidats, - Prise de rendez-vous avec les candidats, - Entretiens téléphoniques et physiques, - Participation à la validation des candidats, - Intégration des nouveaux candidats, - Suivi des indicateurs RH. Les relations école-entreprise : - Développement de nouveaux partenariats, - Suivi des partenariats actuels, Les missions événementielles : - Organisation d’événements internes Show less
-
-
-
La Poste Groupe
-
France
-
Transportation, Logistics, Supply Chain and Storage
-
700 & Above Employee
-
Chargée de gestion RH
-
Sep 2017 - Sep 2019
- Gestion d'un budget (30k€) - Préparation et organisation des réunions - Suivi administratif (160 salariés) - Gestion du personnel - Suivi de l’absentéisme - Animation de réunions auprès du comité de direction - Participation aux audiences syndicales - Gestion des visites médicales - Création d’évènements de sensibilisation - Mise en œuvre du plan de formation - Elaboration de l’Evaluation des Risques Professionnels (6 sites) - Affichage réglementaire - Adaptation de postes de travail - Rédaction des comptes rendu et des supports de communication - Gestion de planning Show less
-
-
-
Unis-Cite
-
France
-
Civic and Social Organizations
-
700 & Above Employee
-
Volontaire en service civique
-
Oct 2016 - Jun 2017
Accompagnement à la réinsertion dans le cadre de la lutte contre l'exclusion dans un foyer pour femmes. Création d’événements de sensibilisation pour tous publics sur la gestion des déchets. Accompagnement à la réinsertion dans le cadre de la lutte contre l'exclusion dans un foyer pour femmes. Création d’événements de sensibilisation pour tous publics sur la gestion des déchets.
-
-
-
Adecco
-
Switzerland
-
Staffing and Recruiting
-
700 & Above Employee
-
Chargée de recrutement
-
Sep 2015 - Sep 2016
- Recrutement (entretien téléphoniques/physiques, sourcing) - Gestion administrative (élaboration des contrats de mission, visites médicales, absences, congés, habilitations) - Participation à la mise en place de la certification MASE (sensibilisation sécurité, sécurisation des dossiers, affichage réglementaire) - Accueil intérimaire - Recrutement (entretien téléphoniques/physiques, sourcing) - Gestion administrative (élaboration des contrats de mission, visites médicales, absences, congés, habilitations) - Participation à la mise en place de la certification MASE (sensibilisation sécurité, sécurisation des dossiers, affichage réglementaire) - Accueil intérimaire
-
-
-
Aéroport Marseille Provence
-
France
-
Airlines and Aviation
-
100 - 200 Employee
-
Assistante de formation
-
Apr 2015 - Jun 2015
Stage de 3 mois visant à mettre en place une norme aéroportuaire permettant de sécuriser le suivi de la formation. Stage de 3 mois visant à mettre en place une norme aéroportuaire permettant de sécuriser le suivi de la formation.
-
-
-
Groupe Casino
-
France
-
Retail Groceries
-
700 & Above Employee
-
Travail etudiant (vacances scolaires)
-
Jan 2012 - Dec 2014
Relation clients Tenue d’une caisse Mise en rayon Relation clients Tenue d’une caisse Mise en rayon
-
-
Education
-
NCA ACADEMY
Certificat HRSE, Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général -
IGS-RH
Master responsable en management et direction des ressources humaines, Gestion des ressources humaines -
IUT d'Aix Marseille
Licence professionnelle, Gestion des ressources humaines / administration du personnel, général -
IUT d'Aix Marseille
DUT, Gestion des entreprises et des administrations; Ressources Humaines -
Lycée de l’EMPERI
Baccalauréat, Economique et social