Christine LEBARBEY
Responsable développement chez Maison. A at MAISON. A- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Marie Pierre Lacroix
J ai travaillé avec Christine dans le groupe Accor. C est une personne professionnelle, consciencieuse et efficace. Ses compétences ne sont plus à démontrer.
Pascal LAPORTE
J'ai pu apprécier au fil des jours le travail et le professionalisme de Mme LEBARBEY durant 3 années de collaboration. Très attachée à l'entreprise elle a également toujours fait preuve d'excellentes relations avec la clientèle. Elle ne peut que représenter un atout pour n'importe quelle entreprise.
Marie Pierre Lacroix
J ai travaillé avec Christine dans le groupe Accor. C est une personne professionnelle, consciencieuse et efficace. Ses compétences ne sont plus à démontrer.
Pascal LAPORTE
J'ai pu apprécier au fil des jours le travail et le professionalisme de Mme LEBARBEY durant 3 années de collaboration. Très attachée à l'entreprise elle a également toujours fait preuve d'excellentes relations avec la clientèle. Elle ne peut que représenter un atout pour n'importe quelle entreprise.
Marie Pierre Lacroix
J ai travaillé avec Christine dans le groupe Accor. C est une personne professionnelle, consciencieuse et efficace. Ses compétences ne sont plus à démontrer.
Pascal LAPORTE
J'ai pu apprécier au fil des jours le travail et le professionalisme de Mme LEBARBEY durant 3 années de collaboration. Très attachée à l'entreprise elle a également toujours fait preuve d'excellentes relations avec la clientèle. Elle ne peut que représenter un atout pour n'importe quelle entreprise.
Marie Pierre Lacroix
J ai travaillé avec Christine dans le groupe Accor. C est une personne professionnelle, consciencieuse et efficace. Ses compétences ne sont plus à démontrer.
Pascal LAPORTE
J'ai pu apprécier au fil des jours le travail et le professionalisme de Mme LEBARBEY durant 3 années de collaboration. Très attachée à l'entreprise elle a également toujours fait preuve d'excellentes relations avec la clientèle. Elle ne peut que représenter un atout pour n'importe quelle entreprise.
Experience
-
MAISON. A
-
France
-
Events Services
-
1 - 100 Employee
-
Responsable développement chez Maison. A
-
Mar 2020 - Present
-Développer un portefeuille de prospects -Prise de rendez-vous auprès des entreprises -Négociation de nouveaux contrats en partenariat (Centre de Formation…) -Fidélisation des clients de chaque site ARPEGE -Suivre le portefeuille clients et organiser ses actions commerciales -Organiser des visites commerciales sur les sites ARPEGE -Participer à l'animation de l'activité commerciale (salons professionnels) -Développer un portefeuille de prospects -Prise de rendez-vous auprès des entreprises -Négociation de nouveaux contrats en partenariat (Centre de Formation…) -Fidélisation des clients de chaque site ARPEGE -Suivre le portefeuille clients et organiser ses actions commerciales -Organiser des visites commerciales sur les sites ARPEGE -Participer à l'animation de l'activité commerciale (salons professionnels)
-
-
-
Pénélope Groupe
-
France
-
Staffing and Recruiting
-
700 & Above Employee
-
Hotesse Evenementielle
-
Nov 2019 - Mar 2020
-
-
-
Accor
-
France
-
Hospitality
-
700 & Above Employee
-
Attachée Commerciale Externe
-
Nov 2018 - Apr 2019
Mission CDD Gérer et développement un portefeuille de prospects Réaliser la prospection téléphonique : prise de contact *- envoi de documentation - prise de rendez vous commerciaux Négocier et faire signer des contrats Corporate Suivi et renouvellement des contrats. Gestion des RFP Suivi de a production mensuelle des Corporate Mission CDD Gérer et développement un portefeuille de prospects Réaliser la prospection téléphonique : prise de contact *- envoi de documentation - prise de rendez vous commerciaux Négocier et faire signer des contrats Corporate Suivi et renouvellement des contrats. Gestion des RFP Suivi de a production mensuelle des Corporate
-
-
-
-
RESPONSABLE COMMERCIALE EXTERNE - NOVOTEL
-
Jan 2009 - Apr 2018
Développement de la clientèle sociétés et loisir (Grossistes - IT)Suivi et renouvellement des contrats.Gestion des RFPGestion de la classification 4 étoilesProspection sur 3 autres hôtels de la Franchise (Holiday Inn Blois et Thoiry, Mercure Thionville).Optimisation du référencement Internet de l'hôtel sur Google et animation de la vitrine web direct et indirect.Gestion Administrative : Suivi des factures fournisseursRH : Gestion des dossiers du personnel.Quelques chiffres : En 2017 : TO : 70% - Chambres vendues : 36 686 - Revpar : 59.40 € – CA TOTAL 4 640 279 € - 21 251 couverts Show less
-
-
CHARGÉE DE CLIENTÈLE - MERCURE PARIS CENTRE TOUR EIFFEL
-
Apr 2002 - Jan 2009
Commercialisation de 9 salles de réunion d’une superficie de 451m²Analyse et répondre aux besoins des clientsPrise en charge du client du 1er contact jusqu’à la facturationEnquête de satisfaction clients Fidélisation des clients Opération phoning régulièrement du portefeuille existant Optimisation des ventes en respect avec la stratégie commerciale (Yield Management)
-
-
Education
-
1984 - 1986
ECOLE NOTRE DAME FLERS
BEP Comptabilité, Comptabilité
Community
