Christelle Caussé
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Topline Score
Bio
Experience
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EQUALINE
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France
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Telecommunications
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100 - 200 Employee
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LEADER RELATION ABONNE
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Jun 2015 - Present
Donner du sens, management hybride, bien-être au travail, Gestion RH des conseillers (CP, Absence, Formation,...) Recrutement, Reporting quantitatif et qualitatif Participation à l'atteinte des objectifs, Montée en compétences des conseillers Bilans mensuels et annuels des conseillers, entretien motivationnel, recadrage Analyse des perfomances, mise en place de plan d'action Briefs, Réunion équipe, rédaction des bilans et CR, Création de challenge Donner du sens, management hybride, bien-être au travail, Gestion RH des conseillers (CP, Absence, Formation,...) Recrutement, Reporting quantitatif et qualitatif Participation à l'atteinte des objectifs, Montée en compétences des conseillers Bilans mensuels et annuels des conseillers, entretien motivationnel, recadrage Analyse des perfomances, mise en place de plan d'action Briefs, Réunion équipe, rédaction des bilans et CR, Création de challenge
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Education
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Campus de Bissy
Master Ingiénerie Informatique -
Université de Bordeaux
DUT Informatique de Gestion -
LP Conseil
Process COM -
Domicile
CAP petite enfance -
Lycée Jean Monnet
Bac ES Option ES mention AB