Experience

Littoral Normand

• France
• Farming
• 1 - 100 Employee

• Responsable communication et marketing

  • Feb 2012 - Present

  - Elaborer et proposer une stratégie de communication et un plan marketing opérationnel en lien avec la stratégie de l’entreprise. - Promouvoir l'image de marque de l'entreprise, de ses produits et de ses services auprès de ses différents publics. - Accompagner le changement et promouvoir en interne l'image et les valeurs de l'entreprise. - Analyser le marché et les attentes des clients. - Elaborer et proposer une stratégie de communication et un plan marketing opérationnel en lien avec la stratégie de l’entreprise. - Promouvoir l'image de marque de l'entreprise, de ses produits et de ses services auprès de ses différents publics. - Accompagner le changement et promouvoir en interne l'image et les valeurs de l'entreprise. - Analyser le marché et les attentes des clients.



Haute-Normandie Conseil Elevage

• Ingénieur Lait

  • Dec 2001 - Feb 2012

  - Encadrer une équipe de 29 agents de terrain dont 6 conseillers. - Mettre en place et animer une démarche qualité. - Assurer la communication interne et externe de l'entreprise. - Etre le référent technique dans les domaines réglementaires et outils informatiques de gestion de troupeau. - Encadrer une équipe de 29 agents de terrain dont 6 conseillers. - Mettre en place et animer une démarche qualité. - Assurer la communication interne et externe de l'entreprise. - Etre le référent technique dans les domaines réglementaires et outils informatiques de gestion de troupeau.



Chambre d'Agriculture de Saône et Loire

• Conseiller d'entreprise

  • Nov 1997 - Dec 2001

  - Animer un secteur, conseiller des entreprises agricoles en les aidant à formaliser et mettre en oeuvre leurs projets.- Coordonner une équipe des 4 conseillers, l'animer, la représenter auprès de la Direction.- Etre le lien entre l'équipe locale et les filières spécialisées de la Chambre d'Agriculture et développer des actions de développement.

• Conseiller Ovins

  • Apr 1990 - Nov 1997

  - Constituer et assurer le suivi d'un réseau d'éleveurs afin d'élaborer des références technico-économiques alimentant une base de références nationale.- Animer les actions de développement de la filière ovine départementale.- Créer et développer la publication de bulletins d'infos techniques.



Fédération Départementale des Syndicats d'Exploitants Agricoles (FDSEA) de l'Allier

• Technicien Ovins

  • Oct 1982 - Apr 1990

  - Constituer et assurer le suivi technique et administratif d'un groupe d'éleveurs ovins. - Participer à l'élaboration de références technico-économiques régionales. - Constituer et assurer le suivi technique et administratif d'un groupe d'éleveurs ovins. - Participer à l'élaboration de références technico-économiques régionales.