Carolina Cerda Castillo
Asuntos Corporativos at Cámara Chilena Australiana de Comercio (Auscham)- Claim this Profile
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Bio
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Experience
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Cámara Chilena Australiana de Comercio (Auscham)
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Chile
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International Trade and Development
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1 - 100 Employee
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Asuntos Corporativos
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Sep 2023 - Present
Responsable de la gestión de los ocho comités de la cámara, trabajo en estrecha colaboración con sus miembros para liderar una serie de iniciativas clave. Mi rol implica la gestión de alianzas estratégicas, la planificación y ejecución de una amplia gama de actividades, que incluyen asambleas, ferias, eventos de networking, charlas, seminarios y misiones internacionales. Además, me encargo de supervisar la producción de merchandising tanto para la cámara como para sus comités. Mi enfoque consiste en asegurar que todas estas actividades se lleven a cabo de manera eficiente y efectiva, contribuyendo al crecimiento y la visibilidad de la cámara y sus miembros. Trabajar en la coordinación de estos eventos y proyectos me permite fortalecer las relaciones y promover el éxito de nuestra comunidad empresarial. Show less
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Asesor de RR. HH.
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Apr 2018 - Present
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Profesional independiente
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Business Consulting and Services
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700 & Above Employee
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Consultoria en RRHH
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Mar 2018 - Sep 2023
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Analista Senior de DH (Responsable del área, reportando directamente al Gerente General)
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May 2013 - Nov 2015
Responsable por la planeación y ejecución de las políticas de gestión de personas, envolviendo las políticas corporativas de capacitación y desarrollo del personal, remuneraciones, relaciones con los proveedores externos como seguridad, salud y medio ambiente, servicios generales; alineando las estrategias de crecimiento y sustentabilidad de la empresa con las de los trabajadores. Lidera y lleva a cabo el proceso de remuneraciones a través del sistema Payroll. Control de los KPI del área, gestión de evaluaciones de desempeño y clima organizacional, implementación y mejoras en los sistemas y recursos del área y se los servicios generales, revisión, mejora y administración del sistema de compensaciones y beneficios. Manejo del sistema de voluntariado y RSE. Show less
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Synthon
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Netherlands
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Pharmaceutical Manufacturing
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700 & Above Employee
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Coordinadora de RRHH
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Feb 2012 - Apr 2013
Responsable del desarrollo de los procesos de Recursos Humanos, proporcionando soluciones para las necesidades de los clientes internos, tomando en cuenta las políticas corporativas de entrenamiento y desarrollo, remuneración, reclutamiento y selección, etc., así como la legislación actual. Lidera y lleva a cabo el proceso de remuneraciones a través del sistema Payroll. Responsable del desarrollo de los procesos de Recursos Humanos, proporcionando soluciones para las necesidades de los clientes internos, tomando en cuenta las políticas corporativas de entrenamiento y desarrollo, remuneración, reclutamiento y selección, etc., así como la legislación actual. Lidera y lleva a cabo el proceso de remuneraciones a través del sistema Payroll.
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NESIC
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Telecommunications
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100 - 200 Employee
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Jefe de recursos humanos
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Feb 2005 - May 2008
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Education
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ENEB - Escuela de Negocios Europea de Barcelona
MBA + Master en Dirección de RRHH, Gestión de recursos humanos/Administración de personal, general -
Ipartek
Curso Gestion del Cambio, Gestión de recursos humanos/Administración de personal, general -
Universidad Arturo Prat
Ingeniero Comercial, Recursos Humanos