Experience

Box. Bold Xperiences

• Brazil
• Entertainment Providers
• 1 - 100 Employee

• Sócio

  • Jan 2014 - Present



Michael Page

• United Kingdom
• Staffing and Recruiting
• 700 & Above Employee

• Trainee

  • Jul 2012 - Nov 2013

  Principais atividades desenvolvidas: Prospecção de clientes, relacionamento, pós-venda, desenvolvimento de networking. Mapeamento de empresas estratégicas, elaboração de planilha de controle, análise e gestão de propostas comerciais. Desenvolvimento de todo o processo de recrutamento e seleção; Divulgação de vagas, triagem de currículos; hunting Alinhamento de perfil junto aos gestores das oportunidades; Realização de entrevistas presenciais e por telefone; Relacionamento com gestores e profissionais da área de Recursos Humanos. Atividade comercial com as empresas para apresentar o trabalho da Michael Page e iniciar uma parceria; Show less



General Motors

• United States
• Motor Vehicle Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Trainee

  • May 2011 - Jul 2012

  Principais atividades desenvolvidas: Distribuição de veículos: Desenvolvimento de relatórios para equipe de Vendas e Marketing (interno) e também para toda a Rede de Concessionárias do Estado de Minas Gerais Analise Segmentada de mercado de Automóveis, identificando oportunidades e fortalezas para a Marca Suporte a distribuição de veículos para a rede de Minas Gerais. Marketing Pós Vendas: Acompanhamento e suporte às atividades de Pós Vendas (peças e serviços) do Escritório Regional da GMB e da Rede Chevrolet Apoio e coordenação de Eventos Regionais de Pós Vendas, Promoção de Vendas e Endomarketing. Acompanhamento e suporte a implementação dos programas de Marketing de Serviços Coordenação de capacitação das Concessionárias da Rede Chevrolet da Regional de Minas Gerais Show less



Comau

• Italy
• Automation Machinery Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Intern

  • Sep 2010 - Apr 2011

  Principais atividades desenvolvidas: Planejamento estratégico Controladoria dos planejamentos desenvolvidos. Auditoria dos planos de ações desenvolvidos nas áreas. Principais atividades desenvolvidas: Planejamento estratégico Controladoria dos planejamentos desenvolvidos. Auditoria dos planos de ações desenvolvidos nas áreas.