Carla Teekens
HR adviseur at Curio- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
John Zegwaard
Carla is een uitstekende HR business partner en heel prettig om mee samen te werken. Als je met haar afspraken maakt, weet je zeker dat ze worden nagekomen. Carla heeft een brede kijk op het HR domein en denk proactief mee met de business. Kortom: de ideale HR business partner!
Germa Keuning
Ik heb Carla leren kennen als een verbindende en business-georienteerde HR business partner, op senior niveau. Ze is een goede sparringspartner van MT's en kan op strategisch niveau visie vertalen naar processen en resultaten. Met haar drive, resultaatgerichtheid én haar passie voor mensen en het HR vak creëert ze beweging en vernieuwing in organisaties.
John Zegwaard
Carla is een uitstekende HR business partner en heel prettig om mee samen te werken. Als je met haar afspraken maakt, weet je zeker dat ze worden nagekomen. Carla heeft een brede kijk op het HR domein en denk proactief mee met de business. Kortom: de ideale HR business partner!
Germa Keuning
Ik heb Carla leren kennen als een verbindende en business-georienteerde HR business partner, op senior niveau. Ze is een goede sparringspartner van MT's en kan op strategisch niveau visie vertalen naar processen en resultaten. Met haar drive, resultaatgerichtheid én haar passie voor mensen en het HR vak creëert ze beweging en vernieuwing in organisaties.
John Zegwaard
Carla is een uitstekende HR business partner en heel prettig om mee samen te werken. Als je met haar afspraken maakt, weet je zeker dat ze worden nagekomen. Carla heeft een brede kijk op het HR domein en denk proactief mee met de business. Kortom: de ideale HR business partner!
Germa Keuning
Ik heb Carla leren kennen als een verbindende en business-georienteerde HR business partner, op senior niveau. Ze is een goede sparringspartner van MT's en kan op strategisch niveau visie vertalen naar processen en resultaten. Met haar drive, resultaatgerichtheid én haar passie voor mensen en het HR vak creëert ze beweging en vernieuwing in organisaties.
John Zegwaard
Carla is een uitstekende HR business partner en heel prettig om mee samen te werken. Als je met haar afspraken maakt, weet je zeker dat ze worden nagekomen. Carla heeft een brede kijk op het HR domein en denk proactief mee met de business. Kortom: de ideale HR business partner!
Germa Keuning
Ik heb Carla leren kennen als een verbindende en business-georienteerde HR business partner, op senior niveau. Ze is een goede sparringspartner van MT's en kan op strategisch niveau visie vertalen naar processen en resultaten. Met haar drive, resultaatgerichtheid én haar passie voor mensen en het HR vak creëert ze beweging en vernieuwing in organisaties.
Experience
-
Curio
-
Netherlands
-
Education Administration Programs
-
700 & Above Employee
-
HR adviseur
-
Nov 2021 - Present
-
-
-
Bravis ziekenhuis
-
Bergen op Zoom en Roosendaal
-
HR Businesspartner
-
May 2018 - Nov 2021
-
-
-
ZorgSaam Zorggroep Zeeuws-Vlaanderen
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
700 & Above Employee
-
HR adviseur organisatieontwikkeling
-
Sep 2017 - Apr 2018
-
-
-
Sweco (voorheen Grontmij)
-
De Bilt
-
HR Businesspartner / HR manager
-
Jan 2016 - Sep 2017
Het leveren van een strategische bijdrage aan de organisatiedoelstellingen op basis van acctuele kennis op HR thema's zoals organisatie- en talentontwikkeling, verandermanagement, leiderschap en beloning. Het leveren van een strategische bijdrage aan de organisatiedoelstellingen op basis van acctuele kennis op HR thema's zoals organisatie- en talentontwikkeling, verandermanagement, leiderschap en beloning.
-
-
-
Grontmij Group
-
Civil Engineering
-
500 - 600 Employee
-
senior adviseur HR / programmamanager
-
Jan 2013 - Dec 2015
Programmamanager Dynamisch Grontmij Programmamanager Dynamisch Grontmij
-
-
-
Grontmij Group
-
Civil Engineering
-
500 - 600 Employee
-
sr HR adviseur / pay&benefits
-
Apr 2010 - Dec 2011
Allround HR adviseur voor het management en tevens HR adviseur bij de Cao onderhandelingen en het leiden van diverse projecten. Als programmamanager het coördineren van 4 projectgroepen, te weten Moderniseren Arbeidsvoorwaarden, Ontwikkel-&loopbaanpaden, Grontmij Academie en Ondernemerschap. Allround HR adviseur voor het management en tevens HR adviseur bij de Cao onderhandelingen en het leiden van diverse projecten. Als programmamanager het coördineren van 4 projectgroepen, te weten Moderniseren Arbeidsvoorwaarden, Ontwikkel-&loopbaanpaden, Grontmij Academie en Ondernemerschap.
-
-
-
Grontmij Group
-
Civil Engineering
-
500 - 600 Employee
-
sr HR adviseur
-
2008 - 2010
-
-
-
-
Beleidsmedewerker HRM
-
Oct 2001 - May 2008
Adviseur van het lijnmanagement en beleidsadviseur / programmamanager HR voor de Raad van Bestuur van Thuiszorg West-Brabant (TWB). Functioneel leidinggevende van het HR adviesteam. Adviseur van het lijnmanagement en beleidsadviseur / programmamanager HR voor de Raad van Bestuur van Thuiszorg West-Brabant (TWB). Functioneel leidinggevende van het HR adviesteam.
-
-
-
-
HR manager
-
1996 - 2000
Personeelsadviseur voor het Nederlandse horecapersoneel aan boord van de schepen. Hoofd P&O Terminal Vlissingen. Na verkoop van de schepen en opheffing van alle activiteiten aan land Sociaal Plan opgesteld en afhandeling van HR zaken als gevolg van de sluiting. Personeelsadviseur voor het Nederlandse horecapersoneel aan boord van de schepen. Hoofd P&O Terminal Vlissingen. Na verkoop van de schepen en opheffing van alle activiteiten aan land Sociaal Plan opgesteld en afhandeling van HR zaken als gevolg van de sluiting.
-
-
Education
-
Nyenrode Business University
Bedrijfskunde voor HR -
ICM Verandermanagement
Verandermanagement -
ACT
Actor - individuele profielen -
Avans Plus
Masterclass Strategisch en bedrijfskundig HRM -
Odin Institute
Competence management -
P3 Transfer
Projectmanagement -
Bering Consult
Procesinrichting -
Pro Active
Coachend leidinggeven /Leiderschap en verandering -
Katholieke Leergangen Tilburg
-
ICM
-
Norbertus College