Experience

Lørenskog kommune

• Norway
• Government Administration
• 400 - 500 Employee

• Koordinator Veiviseren Lørenskog hus

  • Jan 2019 - Present

  Ansvar for oppstart, utvikling og drift av møteplassen Veiviseren i Lørenskog hus.Initiering, mobilisering, og samordning av aktiviteter tilknyttet Veiviseren.Koordinering og utvikling av samarbeid med og mellom organisasjoner, enkeltpersoner og tjenester i Lørenskog knyttet til aktiviteter og innhold.Utvikling av effektive og gode samarbeidsmodeller for å bidra til høy grad av delingskultur i både kultursektoren og kommunen for øvrig.

• Ettervernkonsulent Botiltak for enslige mindreårige flyktninger

  • Aug 2018 - Jan 2019

  Oppfølging av ungdom etter utflytting fra bofellesskap. Ga hjelp og støtte mot selvstendiggjøring i forhold til skole, bolig, arbeid, økonomi og fritid. Målet er at ungdommene skal få en meningsfull tilværelse og en god start på voksenlivet i et nytt land.



Spir Oslo

• Norway
• Civic and Social Organizations
• 1 - 100 Employee

• Jobbkonsulent

  • Mar 2015 - Aug 2018

  Ansvar for individuell veiledning av 15 deltakere. Veiledningsprosessen omfattet kartlegging, arbeidsforberedende ferdighetstrening, og oppfølging av deltakere ute på hospiterings- og arbeidsplasser. Sikret fremdrift i prosessen og rapporterte og dokumenterte i henhold til bestilling fra NAV og interne rutiner. Kontakt med arbeidsgivere og potensielle arbeidsgivere. Ansvar for individuell veiledning av 15 deltakere. Veiledningsprosessen omfattet kartlegging, arbeidsforberedende ferdighetstrening, og oppfølging av deltakere ute på hospiterings- og arbeidsplasser. Sikret fremdrift i prosessen og rapporterte og dokumenterte i henhold til bestilling fra NAV og interne rutiner. Kontakt med arbeidsgivere og potensielle arbeidsgivere.



Falck

• Denmark
• Hospitals and Health Care
• 700 & Above Employee

• Karriererådgiver/selvstendig næringsdrivende

  • Oct 2014 - Mar 2015

  Individuell karriereveiledning og rådgivning av personer i omstilling. Dialog med næringslivet om praksisplasser og faste ansettelser. Opplæring i jobbsøk. Formidling av personer ut i ordinært lønnet arbeid. Individuell karriereveiledning og rådgivning av personer i omstilling. Dialog med næringslivet om praksisplasser og faste ansettelser. Opplæring i jobbsøk. Formidling av personer ut i ordinært lønnet arbeid.



Adecco

• Switzerland
• Staffing and Recruiting
• 700 & Above Employee

• Kundekonsulent, Transport og logistikk

  • Oct 2013 - Sep 2014

  Oppgavene var knyttet til salg og salgsoppfølging til nye og eksisterende kunder innen transport, logistikk, produksjon og butikk. Hovedoppgaven var å sikre samt utvikle, oppdatere og ajourholde egen kundeportefølje. Rollen var knyttet til nysalg mot potensielle kontraktskunder, samt oppfølging og relasjonsbygging hos eksisterende kontraktskunder. Oppgavene var knyttet til salg og salgsoppfølging til nye og eksisterende kunder innen transport, logistikk, produksjon og butikk. Hovedoppgaven var å sikre samt utvikle, oppdatere og ajourholde egen kundeportefølje. Rollen var knyttet til nysalg mot potensielle kontraktskunder, samt oppfølging og relasjonsbygging hos eksisterende kontraktskunder.



Kriminalomsorgen, Bredtveit fengsel

• Rådgiver

  • Sep 2011 - Sep 2013

  Arbeidet omfattet ledelse og koordinasjon av tverrfaglig arbeid som helsetjenester, skoletilbud, drift og samarbeid med NAV. Videre undervisning av aspiranter i kommunikasjon og sosialt arbeid. Fagstøtte ved rekruttering av sosialkonsulenter, boligkonsulenter og miljøterapeuter.

• Sosialkonsulent

  • Jun 2008 - Sep 2011

  Samarbeidet med brukere, ulike faggrupper om hensiktsmessige tiltak for brukeren under og etter oppholdet. Var avdelingsleder for miljøterapeutene i to år.



Posten Norge AS

• Norway
• Transportation, Logistics and Storage
• 700 & Above Employee

• HR-konsulent

  • Sep 2007 - Jun 2008

  Var med i prosjektet etablering av HR-senteret som hadde til hensikt å starte opp alle former for HR tjenester, som oppfølging av rekrutteringsprosessen, i tillegg til oppfølging av sykefravær, lønn, HMS, lederstøtte og gjennomførte sluttsamtaler. Utførte hele rekrutteringsprosesser fra a-å; utarbeidet stillingsinstruks, annonsering, intervju og referansesjekk. Hadde en sentral rolle i rekruttering av traineer. Var en aktiv bidragsyter både under rekrutteringsdager, intervjuer, tester og i samtaler kandidatene hadde med psykolog, frem til den endelige avgjøreslen ble tatt. Show less



Oslo kommune, Uteseksjonen

• Oppsøkende miljøterapeut

  • Sep 2002 - Sep 2007

  Arbeidet ble hovedsaklig utført gjennom oppsøkende patruljer i sentrum. Videre undervisning og foredragsvirksomhet for utdanningsinstitusjoner og relevante samarbeidspartnere. Arbeidet ble hovedsaklig utført gjennom oppsøkende patruljer i sentrum. Videre undervisning og foredragsvirksomhet for utdanningsinstitusjoner og relevante samarbeidspartnere.



Kriminalomsorgen, Sandaker overgangsbolig

• Miljøterapeut

  • May 2000 - Sep 2002

  Min oppgave var å gi beboerne tett oppfølging frem mot løslatelse. Min oppgave var å gi beboerne tett oppfølging frem mot løslatelse.



The House, ungdomsinstitusjon, Sør Afrika

• Miljøarbeider og lærer

  • Aug 1999 - Dec 1999

  Praksis på sosionomstudiet. Arbeidet som oppsøkende miljøarbeider i Johannesburg sentrum, og som miljøarbeider og lærer på ungdomsinstitusjonen. Praksis på sosionomstudiet. Arbeidet som oppsøkende miljøarbeider i Johannesburg sentrum, og som miljøarbeider og lærer på ungdomsinstitusjonen.