Camelia Rodica Grosu
Manager Proiect HR at Urban Logistic- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
engleza Professional working proficiency
-
Franceză Elementary proficiency
Topline Score
Bio
Oana Mihaela Talamba
Am avut ocazia sa imi pot forma o părere obiectiva despre Rodica, cu care am colaborat o perioada destul de lunga de timp. In primul rând , este o colega buna și jovială, implicată întotdeauna in ceea ce face . Este dornica sa învețe lucuri noi, perfecționistă și ambitioasa. Dorința de a se perfecționa a determinat-o sa evolueze atât profesional, cât și personal . O recomand și pentru abilitățile de comunicare , onestitate , proactivitate , ambiție și responsabilitate !
Madalina ANDREI
Proactiva, implicata, intotdeauna dornica sa te ajute in rezolvarea diverselor situatii aparute! Onestitatea si modul pragmatic de a gandi o recomanda foarte mult! A fost un adevarat suport pentru echipa pe care o coordonez si de fiecare data cand era solicitata a aratat disponibilitate, interes si a aratat ca ii pasa de oamenii din organizatie ! A fost o placere sa colaboram si este un castig real pentru oricine o are colega!
Oana Mihaela Talamba
Am avut ocazia sa imi pot forma o părere obiectiva despre Rodica, cu care am colaborat o perioada destul de lunga de timp. In primul rând , este o colega buna și jovială, implicată întotdeauna in ceea ce face . Este dornica sa învețe lucuri noi, perfecționistă și ambitioasa. Dorința de a se perfecționa a determinat-o sa evolueze atât profesional, cât și personal . O recomand și pentru abilitățile de comunicare , onestitate , proactivitate , ambiție și responsabilitate !
Madalina ANDREI
Proactiva, implicata, intotdeauna dornica sa te ajute in rezolvarea diverselor situatii aparute! Onestitatea si modul pragmatic de a gandi o recomanda foarte mult! A fost un adevarat suport pentru echipa pe care o coordonez si de fiecare data cand era solicitata a aratat disponibilitate, interes si a aratat ca ii pasa de oamenii din organizatie ! A fost o placere sa colaboram si este un castig real pentru oricine o are colega!
Oana Mihaela Talamba
Am avut ocazia sa imi pot forma o părere obiectiva despre Rodica, cu care am colaborat o perioada destul de lunga de timp. In primul rând , este o colega buna și jovială, implicată întotdeauna in ceea ce face . Este dornica sa învețe lucuri noi, perfecționistă și ambitioasa. Dorința de a se perfecționa a determinat-o sa evolueze atât profesional, cât și personal . O recomand și pentru abilitățile de comunicare , onestitate , proactivitate , ambiție și responsabilitate !
Madalina ANDREI
Proactiva, implicata, intotdeauna dornica sa te ajute in rezolvarea diverselor situatii aparute! Onestitatea si modul pragmatic de a gandi o recomanda foarte mult! A fost un adevarat suport pentru echipa pe care o coordonez si de fiecare data cand era solicitata a aratat disponibilitate, interes si a aratat ca ii pasa de oamenii din organizatie ! A fost o placere sa colaboram si este un castig real pentru oricine o are colega!
Oana Mihaela Talamba
Am avut ocazia sa imi pot forma o părere obiectiva despre Rodica, cu care am colaborat o perioada destul de lunga de timp. In primul rând , este o colega buna și jovială, implicată întotdeauna in ceea ce face . Este dornica sa învețe lucuri noi, perfecționistă și ambitioasa. Dorința de a se perfecționa a determinat-o sa evolueze atât profesional, cât și personal . O recomand și pentru abilitățile de comunicare , onestitate , proactivitate , ambiție și responsabilitate !
Madalina ANDREI
Proactiva, implicata, intotdeauna dornica sa te ajute in rezolvarea diverselor situatii aparute! Onestitatea si modul pragmatic de a gandi o recomanda foarte mult! A fost un adevarat suport pentru echipa pe care o coordonez si de fiecare data cand era solicitata a aratat disponibilitate, interes si a aratat ca ii pasa de oamenii din organizatie ! A fost o placere sa colaboram si este un castig real pentru oricine o are colega!
Credentials
-
Certificat absolvire - 15 Legi ale dezvoltarii personale - John Maxwell
John Maxwell TeamFeb, 2020- Oct, 2024 -
Certificat absolvire - modul training mastermind - John Maxwell
The John Maxwell TeamFeb, 2020- Oct, 2024 -
Certificat absolvire - modul Filozofia Maxwell
The John Maxwell TeamNov, 2019- Oct, 2024 -
Certificat absolvire - "Toți comunicam dar putini stabilim si relații - John Maxwell"
John Maxwell Team RomaniaFeb, 2019- Oct, 2024 -
certificat absolvire - manager resurse umane
Ok Service CorporationOct, 2016- Oct, 2024 -
atestat - inspector SSM
High activ consultingDec, 2015- Oct, 2024 -
certificat absolvire - modul inteligenta emotionala
Univers Management ConsultingNov, 2011- Oct, 2024 -
atestat - inspector resurse umane
international computer schoolOct, 2003- Oct, 2024
Experience
-
Urban Logistic
-
Romania
-
Truck Transportation
-
1 - 100 Employee
-
Manager Proiect HR
-
Oct 2020 - Present
* Coordonarea activitatilor specifice administrarii si salarizarii personalului;* Responsabil pentru crearea/ reorganizarea/ actualizarea fluxurilor operationale pentru gestiuneasalariatilor companiei;* Supervizarea procesului de salarizare in acord cu reglementarile interne, legislatia in vigoare;* Organizarea si implementarea fluxurilor informationale pentru procesele operationale;* Responsabil recrutare (identificare canale recrutare, creare profil post si postare anunturi,scrining CV-uri, sustinere interviuri si aviz final pentru candidati, mentinere baza de date pentrurecrutare, creare rezerve de candidati respecatand cerintele privind protectia datelor - GDPR);* Crearea si mentindarea bazei de date in sistemul intern de gestiune SAGA;* Supervizarea transmiterii si raportarilor in REGES, conform cerintelor legale in vigoare;* Crearea si implementarea Regulamentului Intern al companiei;
-
-
-
-
Trainer, Coach & Public Speaker
-
Oct 2019 - Present
JMT Romania - grup de speakeri, traineri si coachi certificati; John Maxwell - cel mai cunoscut autor de carti de leadership din lume cu peste 74 de carti scrise si cu activitate in peste 180 de tari, vorbitor renumit pe plan international, a inzestrati cu abilitati de leadership peste 6 milioane de oameni.- Creare si livrare programe de dezvoltare personala si sisteme de invatare pentru companii si salariati;- Creare programe de leadership in baza cartilor scrise de John Mawell;- Organizare seminarii si livrare programe personalizate de dezvoltare personala pentru copii (ex. YouthMax; IChoose; Initiativa globala pentru tineret – peste 100.000 de copii din toata tara au fost inclusi in program gratuit din 2019.Abilitati si competente dobandite:workshop-uri, training-uri, servicii de coaching pentru dezvoltarea personala si profesionala a indivizilor sau companiilor; creare si livrare programe personalizate de dezvoltare personala pentru copii .
-
-
-
BRICO DEPOT
-
Retail
-
700 & Above Employee
-
sef serviciu resurse umane
-
Oct 2015 - Sep 2019
- Coordonarea activitatilor de administrare si salarizare a personalului;- Crearea/reorganizarea/ actualizarea fluxurilor operationale pentru gestiunea salariatilor companiei (aprox 1200 persoane);- Asigurarea intretinerii bazei de date in sistemul intern de gestiune TRUEHR & DP PAYROOL; SAP-HR; - - Coordonarea procesului de implementare soft gestiune - DP Payroll; TrueHr;- Coordonarea procesului de salarizare in acord cu legislatia in vigoare si politica interna;- Supervizarea transmiterii si raportarii modificarilor contactuale in REGES, conf cerintelor legale in vigoare;- Revizuirea si implementarea Regulamentului Intern al companiei;- Asigurarea comunicarilor si implementarii interne a Politicii - GDPR, verificarea respectarii cerintelor legale;- Realizarea si mentinerea organigramelor companiei conf. Deciziilor DG; - Asigurarea realizarii cadrului legal pentru reorganizari/ restructurari departamente;- Responsabil consultanta pentru membrii de conducere a magazinelor si a sefilor de departamente din sediulcentral;- Responsabil traning specific pentru asistent managerii administrare personal din magazine;- Responsabil unic pentru cercetari disciplinarea in sediul central si magazinele din retea;- Responsabil cu stabilirea criteriilor de evaluare si evaluarea anuala a membrilor echipei si a asistentmanagerilor administrare personal din magazine; - Responsabil cu asigurarea cadrului legal si supervizarea docuemntatiei privind Alegerea Reprezentantilor Salariatilor si Negocierea CCM; - Gestionarea si negocierea contractelor cu prestatorii de servicii specifici din HR conf. bugetelor si cerintelor de business;- Asigurarea raporatarilor specifice solicitate de catre conducerea companiei;- Asigurarea cerintele SSM (instruiri, comunicari ITM, implicare in activitatea CSSM).
-
-
-
Praktiker
-
Germany
-
Technology, Information and Internet
-
400 - 500 Employee
-
specialist resurse umane
-
May 2007 - Oct 2015
- Administrare si gestinea dosarelor de personal pentru 900 persoane in SAP;- Coordonator proiecte (emitere si implementare proceduri de lucru in HR - reclamatii salariati, sanctionareadisciplinara, raportarea salariatelor insarcinate, angajare/suspendarea si incetarea relatiilor de munca);- Responansabil revizii si comunicare Regulament Intern;- Responsabil consultanta pentru membrii de conducere a magazinelor din aria de responsabilitate si a sefilorde departamente din sediul central;- Responsabil traning specific pentru asistent managerii administrare personal din magazine;- Responsabil cercetari disciplinarea in sediul central si magazinele alocate;- Responsabil cu intocmirea documentelor specifice pentru reorganizari/restructurari departamente;- Suport activ pentru Alegerea Reprezentantilor Salariatilor;- Suport activ pentru Negocierea CCM;- Responsabil transmitere si raportare in REGES.Abilitati si competente dobandite:SAP, Reges, Legislatia muncii, Microsoft Outlook, Abilitati de comunicare si negociere, Abilitati de training si prezentare, Recrutare personal.
-
-
Education
-
2019 - 2020
John Maxwell Team Romania
Certificat -, training, coaching, public speaking -
1992 - 1996
Universitatea Creștină „Dimitrie Cantemir” din București
licenta, stiinte juridice si administrative
Community
