Orientadora de Desenvolvimento Organizacional

• Mar 2023 - Present

Consultora de DHO

• Sep 2021 - Mar 2023

Implantação e estruturação de projetos e programas de Gestão de Pessoas, tais como: Desenvolvimento de Lideranças, Avaliação de Desempenho, Educação Corporativa, software de R&S, Talento e Sucessão, Pesquisa de Clima Organizacional, Políticas de Remuneração, além de diagnóstico para levantamento de necessidades das áreas. Atuando como pilar de desenvolvimento com a gestão, ministrando capacitações para as equipes, foco em trabalhos de cultura e governança e criação de ações de Endomarketing. Suporte para a equipe comercial em avaliações de potencial, capacitações para aumento na performance dos profissionais de vendas, busca por estratégias em conjunto com a gestão para alavancar resultados nas regiões de atuação e prospecção de novos talentos no projeto de expansão na área de Insumos. Show less

Analista de RH | Business Partner

• May 2018 - Aug 2021

Consultoria interna aos gestores das áreas de produção e engenharia industrial, prestando suporte e orientação em assuntos relacionados à gestão de pessoas, engajamento, acompanhamento do quadro e indicadores voltados ao negócio. Condução de planos de ação para controle e redução de absenteísmo, turnover e estratégias para melhorias em processos, procedimentos e performance das áreas. Realização de avaliações de potencial, feedbacks, desenvolvimento de equipes, apoio em capacitações metodológicas com o foco em Gestão por Competências, projetos de reestruturação de áreas e demais atividades vinculadas a área de Recursos Humanos. Participação da implantação de projetos como: Programa MOVA-SE que engloba Gestão de Carreira, Seleção por Competências, Capacitação Metodológica em Gestão por Competências), Escola Técnica Operacional, Arquitetura Organizacional, entre outros. Participação ativa dos Comitês de Gestão de Crise COVID-19 com soluções alinhadas à prevenção, saúde e gestão de custos e Comitê de Contingência COVID-19, foco na definição de planos para garantir a operação fabril em caso de surto ou alto índice de absenteísmo. Responsável pela condução e divulgação da Pesquisa Pulses COVID-19 com favorabilidade de 79%. Participação das ações da Premiação da Pesquisa FIA Employee Experience 2020 com favorabilidade de 80% - reconhecida como um dos 100 Lugares Incríveis para Trabalhar - Ranking Brasil. No 1º ano atuei como responsável pelo Recrutamento e Seleção de vagas táticas e estratégicas, controle e gerenciamento de todas as vagas até o nível operacional, gestão do fluxo de caixa das rescisões e monitoramento dos desligamentos da empresa. Após assumir como BP, continuei prestando suporte a área de R&S com a gestão da terceirização de recrutamento e seleção, além de orientação e treinamento das profissionais nas tomadas de decisões e condução nas seleções de cargos estratégicos. Show less

Assistente de Recursos Humanos

• May 2017 - May 2018

Responsável pelo Recrutamento e Seleção, encarregada do programa Aprendiz Cooperativo e quadro de estagiários da cooperativa, prospecção de vagas, cadastro de admissões, avaliações psicológicas, entrevistas comportamentais com foco em competências para cargos estratégicos, entrevistas de desligamento, suporte em treinamentos, revisão de cargos e salários e avaliações de desempenho, apoio nos eventos e projetos sociais, orientação à colaboradores que buscam recolocação interna, ministrar treinamentos comportamentais para equipes da área do varejo, tais como: Relacionamento Interpessoal, Trabalho em Equipe, Atendimento ao público e demais atividades ligadas ao Rh. Show less