Berenice Mejia
Gerente de Capital Humano y DO at Kata Software- Claim this Profile
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Inglés Full professional proficiency
Topline Score
Bio
David C.
Berenice es una persona talentosa que siempre acompaña a las personas de su organización y los hace sentir acompañados. Permite los onboardings sencillos y se preocupa por los detalles que hacen a los colaboradores sentirse como en casa. Es muy disciplinada y confiable. Tiene un talento especial para filtrar a las personas más calificadas para trabajar en la organización.
Alex M.
Una grata experiencia trabajar con Berenice; Es una profesional en su área; Humanista, objetiva y conocedora de la industria. Nos tocó compartir reuniones de gerencias, donde sus aportaciones fueron siempre importantes y acertadas. Por lo que la recomiendo ampliamente.
David C.
Berenice es una persona talentosa que siempre acompaña a las personas de su organización y los hace sentir acompañados. Permite los onboardings sencillos y se preocupa por los detalles que hacen a los colaboradores sentirse como en casa. Es muy disciplinada y confiable. Tiene un talento especial para filtrar a las personas más calificadas para trabajar en la organización.
Alex M.
Una grata experiencia trabajar con Berenice; Es una profesional en su área; Humanista, objetiva y conocedora de la industria. Nos tocó compartir reuniones de gerencias, donde sus aportaciones fueron siempre importantes y acertadas. Por lo que la recomiendo ampliamente.
David C.
Berenice es una persona talentosa que siempre acompaña a las personas de su organización y los hace sentir acompañados. Permite los onboardings sencillos y se preocupa por los detalles que hacen a los colaboradores sentirse como en casa. Es muy disciplinada y confiable. Tiene un talento especial para filtrar a las personas más calificadas para trabajar en la organización.
Alex M.
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David C.
Berenice es una persona talentosa que siempre acompaña a las personas de su organización y los hace sentir acompañados. Permite los onboardings sencillos y se preocupa por los detalles que hacen a los colaboradores sentirse como en casa. Es muy disciplinada y confiable. Tiene un talento especial para filtrar a las personas más calificadas para trabajar en la organización.
Alex M.
Una grata experiencia trabajar con Berenice; Es una profesional en su área; Humanista, objetiva y conocedora de la industria. Nos tocó compartir reuniones de gerencias, donde sus aportaciones fueron siempre importantes y acertadas. Por lo que la recomiendo ampliamente.
Credentials
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Targeted Selection, DDI
DDI | Development Dimensions InternationalApr, 2010- Nov, 2024
Experience
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Kata Software
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Mexico
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Software Development
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1 - 100 Employee
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Gerente de Capital Humano y DO
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Sep 2013 - Present
Capacitación: DNC, planeación y ejecución del plan de capacitación anual. Gestión del cambio y desarrollo organizacional: Medición de desempeño, plan de vida y carrera, plan de sucesión, desarrollo humano, programas de cultura. Administracion de personal, nomina, cálculo de finiquitos, indemnizaciones, relaciones laborales, contrataciones y elaboración de expedientes. Comunicación: Planeación de eventos trimestrales, anuales, cumpleañeros, boletines internos, concursos. Reclutamiento y selección: Búsqueda de perfiles especializados, aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y aplicación de pruebas técnicas. (Desarrolladores .Net, Java, C#, Sharepoint, Consultores Exchange, Hyperon, etc), supervisión del proceso de selección. Show less
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Alia, Integrando Talento
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Mexico
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Business Consulting and Services
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1 - 100 Employee
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Consultor de Recursos Humanos
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Jan 2013 - Aug 2013
Atención a clientes, generación de propuestas, reclutamiento y selección de personal, consultoría en RH, generación de proyectos de clima laboral, medición de desempeño. Atención a clientes, generación de propuestas, reclutamiento y selección de personal, consultoría en RH, generación de proyectos de clima laboral, medición de desempeño.
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Worken
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México, D.F
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Gerente de Reclutamiento y Selección
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Oct 2011 - Jan 2013
Reclutamiento interno y externo, Levantamiento de requerimientos, reclutamiento, selección, entrevista inicial, profunda, por competencias, aplicación e interpretación de pruebas psicométricas (comportamiento, personalidad, proyectivas y honestidad) generación de reportes, contratación e inducción de candidatos, seguimiento de candidatos, aplicación de estudio socioeconómico y referencias laborales. Atención a cuentas claves, reclutamiento de todo tipo de puestos, TI, Especializados, Directivos, Gerenciales, Operativos, Mandos medios, etc. Manejo de indicadores de efectividad en reclutamiento, tiempos de respuesta, rentabilidad de cuentas, tiempo de cobertura, facturación por ejecutivo, medición de desempeño de áreas comerciales y operativas. Asistencia a exposiciones e intercambio de cartera Show less
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Coordinadora de Recursos Humanos
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Aug 2008 - Oct 2011
Reclutamiento y selección de perfiles administrativos, especializados, TI, publicidad, RP, gerenciales y directivos. Capacitación: DNC, imparticion y diseño de cursos, control de capacitación. Desarrollo Humano Desarrollo Organizacional: clima, cultura, plan de vida y carrera. Reclutamiento y selección de perfiles administrativos, especializados, TI, publicidad, RP, gerenciales y directivos. Capacitación: DNC, imparticion y diseño de cursos, control de capacitación. Desarrollo Humano Desarrollo Organizacional: clima, cultura, plan de vida y carrera.
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Education
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2008 - 2010
Universidad del Pedregal
Maestría en Recursos Humanos, Recursos Humanos -
2006 - 2010
Escuela Superior de Comercio y Administración
Lic. Relaciones Comerciales, Relaciones Comerciales
Community
