Experience

HighService Corp
• Chile
• Mining
• 100 - 200 Employee
• Supervisora de Relaciones Laborales

  • Mar 2022 - Present


Promet Montajes SpA.

• Encargadas y administrativa de Relaciones Laborales

  • Jan 2020 - Present

  Encargada del análisis con documentación legales y previsional, para entrega de reportes en auditoria, empresa mandante Codelco (F30-1, planillas previsionales, liquidaciones de sueldo, cierre de ciclo asistencia, finiquitos, pagos bancarios) Gestion y organización en proceso de contratación y acreditación (generación de contratos de trabajos masivos, inducción de personal, proceso de desvinculación, anexos, reporte de remuneraciones). Encargada de realizar los reportes diarios con dotación personal, con una cantidad de 150 colaboradores, logrando entregada de información oportuna, cumpliendo con los requerimientos de empresa mandante (Codelco-chile). Planificación y distribución en área de servicios del personal (servicio de hospedaje, traslado de personal en cambios de turno, alimentación) Show less


LO CAMPINO CONSTRUCTORA LTDA
• 1 - 100 Employee
• ENCARGADA DE REMUNERACIONES Y PERSONAL

  • Jun 2017 - Present


Constructora Lo Campino Ltda.

• Chile
• Construction
• 100 - 200 Employee

• Encargada de Remuneraciones y personal

  • Jun 2017 - Present

  - Proceso completo de relación contractual con trabajadores de la compañía. Reclutamiento y confección de documentos como contratos, anexo, etc. Y el término de la relación laboral como cartas de desvinculación y finiquitos. - Ingreso de información en paginas web de AFC (Seguro de Cesantía) y Dirección del trabajo. - Proceso completo del pago de remuneración de los trabajadores, como anticipos, aguinaldos y sueldos. - Trámites administrativos como presentación de licencias médicas manuales o en línea, solución de problemas y apoyo para solicitar prestamos de caja de compensación, cargas familiares o con licencias médicas. - Apoyo al área Desarrollo Organizacional, organizando a trabajadores para las charlas internas o de compañías externas como CCAF, en capacitaciones u operativos médicos. - Ingreso de información en el sistema de asistencia, control del mismo y/o amonestaciones de corresponder. - Revisión de documentos de empresas contratistas, para dar aprobación al proceso de estados de pago, los documentos a revisar como contratos, liquidaciones, finiquitos, imposiciones, F30-1, etc. Show less