Bárbara Melo
Assistente executivo de Recursos Humanos at Cemig Saúde- Claim this Profile
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Bio
Marcelo Simão
Bárbara é uma profissional competente e comprometida com os valores de sua Organização. Tem ótima capacidade de aprendizado!!! Ela é focada e dedicada. Tem grande disponibilidade em contribuir com os resultados de sua de sua Equipe!!!
Marcelo Simão
Bárbara é uma profissional competente e comprometida com os valores de sua Organização. Tem ótima capacidade de aprendizado!!! Ela é focada e dedicada. Tem grande disponibilidade em contribuir com os resultados de sua de sua Equipe!!!
Marcelo Simão
Bárbara é uma profissional competente e comprometida com os valores de sua Organização. Tem ótima capacidade de aprendizado!!! Ela é focada e dedicada. Tem grande disponibilidade em contribuir com os resultados de sua de sua Equipe!!!
Marcelo Simão
Bárbara é uma profissional competente e comprometida com os valores de sua Organização. Tem ótima capacidade de aprendizado!!! Ela é focada e dedicada. Tem grande disponibilidade em contribuir com os resultados de sua de sua Equipe!!!
Experience
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Cemig Saúde
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Brazil
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Wellness and Fitness Services
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100 - 200 Employee
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Assistente executivo de Recursos Humanos
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Jun 2020 - Present
Recrutamento e Seleção (vagas operacionais e estratégicas), Indicadores, Endomarketing, auxilio em Cargos e Salários, aplicação de Treinamento de Integração e outras demandas da área. Recrutamento e Seleção (vagas operacionais e estratégicas), Indicadores, Endomarketing, auxilio em Cargos e Salários, aplicação de Treinamento de Integração e outras demandas da área.
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Group Supremo Carnes
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Brazil
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Food and Beverage Manufacturing
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100 - 200 Employee
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Analista de Recursos Humanos
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May 2017 - Jun 2020
Processos Seletivo, processo admissional, triagem de currículos, aplicação de treinamentos de ambientação, cronograma e organização de treinamentos obrigatórios para o ramo, recuperação de colaboradores (analise de faltas e atestados), programa de feedback, entrevista de desligamento e tabulações das mesmas, endomarketing, liderança de equipe e etc. Processos Seletivo, processo admissional, triagem de currículos, aplicação de treinamentos de ambientação, cronograma e organização de treinamentos obrigatórios para o ramo, recuperação de colaboradores (analise de faltas e atestados), programa de feedback, entrevista de desligamento e tabulações das mesmas, endomarketing, liderança de equipe e etc.
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Education
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Centro Universitário Una
Graduação, Psicologia -
Instituto Brasileiro de Coaching - IBC
Professional & Self Coaching, Coach