Astrid Mom

HR Manager at HSV Moulded Foams Group nv
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
NL
Languages
  • Engels Professional working proficiency
  • Duits Professional working proficiency
  • Nederlands Native or bilingual proficiency
Skills

Topline Score

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 2 ratings
  • (2)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

You need to have a working account to view this content. Click here to join now
Arthur Strang

In mijn functie als channelmanager heb ik lang samengewerkt met Astrid. Ik heb haar leren >kennen als iemand die ruime kennis en ervaring bezit op HRM gebied, weet waar het om gaat als >HRM adviser, en weet op de juiste momenten ondersteuning te geven waar nodig. Astrid is een >betrouwbaar persoon, met wie je goed kan samenwerken.

Irene Hoeks-van Sterkenburg

Astrid is ruim 3 jaar mijn collega geweest bij Qurius. Ik heb haar leren kennen als een vaktechnisch sterke en betrouwbare HR Professional. Verstand van zaken, begaan met medewerkers, verantwoordelijk en loyaal. En daarnaast iemand met een warm hart en een gezonde dosis humor. Kortom een professionele en plezierige collega!

0

/5.0
/ Based on 0 ratings
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

No reviews to display There are currently no reviews available.
You need to have a working account to view this content. Click here to join now

Experience

  • HSV Moulded Foams Group nv
    • Netherlands
    • Plastics Manufacturing
    • 1 - 100 Employee
    • HR Manager
      • Jan 2023 - Present
  • Hamer
    • 1 - 100 Employee
    • HR Manager
      • Apr 2015 - Jan 2023
  • e-Traction Europe B.V.
    • Netherlands
    • Machinery Manufacturing
    • 1 - 100 Employee
    • Recruiter en HR Adviseur
      • Sep 2013 - Aug 2014

      * Corporate recruitment van software-, mechanical en electronics engineers. * Arbeidsmarktcommunicatie en employer branding op social media * HR projecten: arbohandboek, personeelshandboek en functieprofielen * Corporate recruitment van software-, mechanical en electronics engineers. * Arbeidsmarktcommunicatie en employer branding op social media * HR projecten: arbohandboek, personeelshandboek en functieprofielen

  • QuaRijn
    • Netherlands
    • Hospitals and Health Care
    • 300 - 400 Employee
    • HR Adviseur
      • Nov 2010 - Jun 2013

      * Allround HR adviseur t.b.v. 350 zorgmedewerkers * Oprichten arbocommissie, harmonisatie arbobeleid en werkzaam als preventiemedewerker * Verzuim- en casemanagement * Harmonisatie functiegebouw en competentiegericht functiebeschrijven * Allround HR adviseur t.b.v. 350 zorgmedewerkers * Oprichten arbocommissie, harmonisatie arbobeleid en werkzaam als preventiemedewerker * Verzuim- en casemanagement * Harmonisatie functiegebouw en competentiegericht functiebeschrijven

  • Enigma Payments Consulting
    • HR Adviser (a.i.)
      • Sep 2010 - Oct 2010
  • Qurius Nederland B.V.
    • HR Adviseur
      • Mar 2007 - May 2010

      Alle voorkomende adviserende en projectmatige P&O-werkzaamheden t.b.v. 300 consultants. Tevens facilitair verantwoordelijk voor de locatie Veenendaal en leidinggevend aan het secretariaat, kantinemedewerkers en interieurverzorgsters (8 medewerkers). Projecten * recruiten van 125 ICT consultants binnen 12 maanden; * opzetten opleidingsplan van vaardigheidstrainingen; * opstellen HRM Handboek; * inrichten BHV-organisatie; * beleidsplan reductie ziekteverzuim. Alle voorkomende adviserende en projectmatige P&O-werkzaamheden t.b.v. 300 consultants. Tevens facilitair verantwoordelijk voor de locatie Veenendaal en leidinggevend aan het secretariaat, kantinemedewerkers en interieurverzorgsters (8 medewerkers). Projecten * recruiten van 125 ICT consultants binnen 12 maanden; * opzetten opleidingsplan van vaardigheidstrainingen; * opstellen HRM Handboek; * inrichten BHV-organisatie; * beleidsplan reductie ziekteverzuim.

  • NN Netherlands B.V. (voorheen SKF Kogellagerindustrie)
    • HR Adviseur
      • Feb 2001 - Apr 2007

      Alle voorkomende adviserende P&O-werkzaamheden van aanname tot ontslag t.b.v. 300 productiemedewerkers. Projecten * mediation bij ziekteverzuim, conflicten en disfunctioneren; * functiebeschrijvingen; * werven nieuwe generatie technici; * onderzoeken van de medewerkertevredenheid. Alle voorkomende adviserende P&O-werkzaamheden van aanname tot ontslag t.b.v. 300 productiemedewerkers. Projecten * mediation bij ziekteverzuim, conflicten en disfunctioneren; * functiebeschrijvingen; * werven nieuwe generatie technici; * onderzoeken van de medewerkertevredenheid.

  • Jansen MI Consultants
    • HR Adviseur
      • Jun 1999 - Jan 2002

      Alle voorkomende adviserende P&O-werkzaamheden t.b.v. 110 consultants. Projecten * opstellen en implementeren van functieprofielen; * instellen van een ondernemingsraad; * implementeren van een beoordelingssysteem. Alle voorkomende adviserende P&O-werkzaamheden t.b.v. 110 consultants. Projecten * opstellen en implementeren van functieprofielen; * instellen van een ondernemingsraad; * implementeren van een beoordelingssysteem.

  • Groenwoudt Group - Kruidvat Divisie
    • HR Office Assistant
      • 1997 - 1998
  • AGO Uitzendbureau
    • Intercedente en Vestigingsmanager
      • May 1996 - Jan 1997

Education

  • Hogeschool De Horst
    Personeel en Arbeid
    1992 - 1996
  • Opleiding Coaching en Counselling

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now