Anthony Labussière
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Bio
Bruno COQUAZ
Je tiens à remercier Anthony pour ces deux ans passés avec moi. Son implication au quotidien dans son travail nous a permis de donner une vision de notre hôtel , Challenge relevé grâce à un suivi rigoureux de la stratégie tarifaire à moyen et long terme et aussi à une gestion étroite tout au long de son parcours. Anthony, gestionnaire mais aussi homme de terrain à su donner un nouvel élan auprès des équipes reconnu comme un réel leader. Bonne continuation . Bruno
Rémi Boulanger
Véritable manager passionné qui tire une son équipe vers le haut, Anthony a toujours séduit et étonné de par sa capacité d'analyse et d'optimisation. Nous avons formé un très bon binôme à l'époque, ses qualités lui ont permis d'accéder à des hauts niveaux de responsabilité, notamment au sein du département Revenue Management chez ACCOR. Ses réussites l'emmèneront vers d'autres performances de projets, j'en suis certain!
Bruno COQUAZ
Je tiens à remercier Anthony pour ces deux ans passés avec moi. Son implication au quotidien dans son travail nous a permis de donner une vision de notre hôtel , Challenge relevé grâce à un suivi rigoureux de la stratégie tarifaire à moyen et long terme et aussi à une gestion étroite tout au long de son parcours. Anthony, gestionnaire mais aussi homme de terrain à su donner un nouvel élan auprès des équipes reconnu comme un réel leader. Bonne continuation . Bruno
Rémi Boulanger
Véritable manager passionné qui tire une son équipe vers le haut, Anthony a toujours séduit et étonné de par sa capacité d'analyse et d'optimisation. Nous avons formé un très bon binôme à l'époque, ses qualités lui ont permis d'accéder à des hauts niveaux de responsabilité, notamment au sein du département Revenue Management chez ACCOR. Ses réussites l'emmèneront vers d'autres performances de projets, j'en suis certain!
Bruno COQUAZ
Je tiens à remercier Anthony pour ces deux ans passés avec moi. Son implication au quotidien dans son travail nous a permis de donner une vision de notre hôtel , Challenge relevé grâce à un suivi rigoureux de la stratégie tarifaire à moyen et long terme et aussi à une gestion étroite tout au long de son parcours. Anthony, gestionnaire mais aussi homme de terrain à su donner un nouvel élan auprès des équipes reconnu comme un réel leader. Bonne continuation . Bruno
Rémi Boulanger
Véritable manager passionné qui tire une son équipe vers le haut, Anthony a toujours séduit et étonné de par sa capacité d'analyse et d'optimisation. Nous avons formé un très bon binôme à l'époque, ses qualités lui ont permis d'accéder à des hauts niveaux de responsabilité, notamment au sein du département Revenue Management chez ACCOR. Ses réussites l'emmèneront vers d'autres performances de projets, j'en suis certain!
Bruno COQUAZ
Je tiens à remercier Anthony pour ces deux ans passés avec moi. Son implication au quotidien dans son travail nous a permis de donner une vision de notre hôtel , Challenge relevé grâce à un suivi rigoureux de la stratégie tarifaire à moyen et long terme et aussi à une gestion étroite tout au long de son parcours. Anthony, gestionnaire mais aussi homme de terrain à su donner un nouvel élan auprès des équipes reconnu comme un réel leader. Bonne continuation . Bruno
Rémi Boulanger
Véritable manager passionné qui tire une son équipe vers le haut, Anthony a toujours séduit et étonné de par sa capacité d'analyse et d'optimisation. Nous avons formé un très bon binôme à l'époque, ses qualités lui ont permis d'accéder à des hauts niveaux de responsabilité, notamment au sein du département Revenue Management chez ACCOR. Ses réussites l'emmèneront vers d'autres performances de projets, j'en suis certain!
Experience
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TEODYM
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France
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Human Resources Services
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1 - 100 Employee
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Cofondateur
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Jan 2018 - Present
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ibis, ibis Styles, ibis budget
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Hospitality
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700 & Above Employee
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Directeur d'Exploitation
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Jul 2015 - Dec 2017
Hôtel de 283 chambres - Restaurant ibis Kitchen formule "Tout buffet" - Espace séminaire de 8 salles avec capacité d'accueil de 160 personnes Equipe de 50 personnes (hors effectif étages) - CE et CHSCT en interne Hôtel de 283 chambres - Restaurant ibis Kitchen formule "Tout buffet" - Espace séminaire de 8 salles avec capacité d'accueil de 160 personnes Equipe de 50 personnes (hors effectif étages) - CE et CHSCT en interne
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Accor
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France
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Hospitality
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700 & Above Employee
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Revenue Analyst Multi-Ibis
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Nov 2013 - Jul 2015
- Optimisation du chiffre d'affaires de la zone : 25 hôtels; CA HT hébergement 2014 : 25,5M€ (+ 3,6%) . Support et pilotage de la stratégie des hôtels . Conduite d’analyses stratégiques . Veille concurrentielle - Définition des lignes directrices pour la stratégie N+1 des hôtels . Réalisation d’un diagnostic bi-annuel des ventes et mise en place des stratégies appropriées . Support à la préparation des business reviews - Animation de la zone et mise en place/optimisation des process . Organisation de réunions téléphoniques (reporting d’activité, forecast) . Mise en place de best practices dans les hôtels afin d’optimiser leur remplissage Show less
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ibis, ibis Styles, ibis budget
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Hospitality
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700 & Above Employee
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Adjoint de direction
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Oct 2010 - Nov 2013
- Management : gestion d'équipes (réception, étages, restauration, technique) de 10 à 25 personnes, formation individuelle et collective, rédaction de contrats, intégration et suivi de nouveaux collaborateurs, entretiens annuels d'évaluation.- Activité : définition de la stratégie de remplissage de l'établissement, commercialisation de la zone primaire, optimisation du CA.- Qualité : mise en place et contrôle des procédures, garantie de la "priorité donnée au client", amélioration constante de l'expérience client.- Gestion des coûts: étude et optimisation des ressources opérationnelles, contrôle des marchandises, sensibilisation des équipes à la gestion des charges compressibles. Show less
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Réceptionniste - serveur
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May 2006 - Oct 2010
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Education
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2002 - 2005
Université Stendhal (Grenoble III)
Licence, Langues, Littérature et civilisations étrangères
Community
