Annie POPAT

Spécialiste RH et responsable du service administratif at Ambassade de Suisse en France
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Greater Paris Metropolitan Region, FR
Languages
  • Français Native or bilingual proficiency
  • Anglais Professional working proficiency
  • Gujarâtî Elementary proficiency

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Bio

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Experience

    • France
    • Government Administration
    • 1 - 100 Employee
    • Spécialiste RH et responsable du service administratif
      • Jan 2023 - Present

    • Collaboratrice RH
      • Feb 2021 - Dec 2022

    • France
    • Insurance
    • 500 - 600 Employee
    • Responsable du service Gestion RH
      • Sep 2018 - Jul 2019

      Pilotage du service : Coordination des activités, suivi et contrôle des mises en œuvre et mise en place d’outils de reporting auprès du DRHSuivi des embauches, des intégrations et demandes de modifications contractuelles.Ecoute, accompagnement, conseil RH et soutien aux opérationnelsAmélioration du parcours d’intégration des nouveaux collaborateursGestion du budget dédié à l’intérimGestion de projets RH (Mise en conformité des collaborateurs du réseau à la suite de l’application de la DDA (Directive sur la Distribution d’Assurances), mise en place d’un calendrier annuel des sujets RH, campagne de recrutement des alternants, CDD été et stagiaires)Interface entre les différents services de la DRH et les directions opérationnellesManagement d’une équipe de 3 gestionnaires RH (2 CDI et 1 alternant) Show less

    • Chargée de mission RH
      • May 2018 - Sep 2018

      Pilotage de l'activité du service Gestion RH

    • Ireland
    • Business Consulting and Services
    • 700 & Above Employee
    • Chargée de l'administration du personnel
      • Apr 2011 - Mar 2018

      Gestion administrative d’une population d’environ 800 personnes (réparties sur 4 entités légales – 5 établissements) : DPAE, suivi des périodes d’essai,suvi des titres de séjour, certificats de travail, gestion des congés spéciaux, suivi des visites médicales… Rédaction des contrats de travail / Avenants / Attestations Contrôles internes, mises à jour des règles internes (Policies), reporting, participation à l’édition du Bilan Social Environnement de travail en anglais Organisation des journées d’accueil pour les nouveaux entrants Show less

    • France
    • Banking
    • 700 & Above Employee
    • Chargée de Gestion RH
      • Aug 2010 - Mar 2011

      Mise en place des contrats CDI, CDD, VIE Gestion et suivi des intérimaires Gestion et suivi des mobilités internes de collaborateurs Reporting auprès du Groupe BNP Paribas Mise en place des contrats en alternance (Apprentissage et professionnalisation) Mise en place des contrats CDI, CDD, VIE Gestion et suivi des intérimaires Gestion et suivi des mobilités internes de collaborateurs Reporting auprès du Groupe BNP Paribas Mise en place des contrats en alternance (Apprentissage et professionnalisation)

    • Rail Transportation
    • 700 & Above Employee
    • Chargée de mission RH
      • Oct 2008 - Mar 2010

      Conception, rédaction d’un référentiel métier pour diffusion à l’ensemble des RRH. (Synthèse des informations clés pour chaque métier de la branche Infrastructure) Analyse des études sur la criticité des métiers et des compétences SNCF : détection des emplois critiques et/ou stratégiques. Établissement d’un plan d’action. Création d’une cartographie des emplois critiques Détermination des passerelles de mobilité entre les différents métiers Rédaction de descriptifs métiers et de fiches emplois repères Participation à l’organisation des élections professionnelles d'un établissement Show less

Education

  • Université Paris-Est Marne-la-Vallée
    Master pro 2, Gestion des ressources humaines
    2008 - 2009

Community

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