Experience

Euro Accident

• Sweden
• Insurance
• 100 - 200 Employee

• Salg- og mæglersupport

  • Jan 2020 - Present



WorkingWell.dk

• Region Hovedstaden, Danmark

• Sundhedskonsulent og coach

  • Jun 2019 - Present

  Egen virksomhed. Konsulentopgaver indenfor sundhed og medarbejdertrivsel. Analyse af KRAMS-status, sygefravær og perspektiver med udgangspunkt i Danskernes sundhedsprofil 2017. Herunder sparring og workshops med fokus på realistiske og holdbare sundhedsfremmende tiltag Sundhedscoaching til enkelt personer og i grupper med fokus på en holdbar livsstilsændring Egen virksomhed. Konsulentopgaver indenfor sundhed og medarbejdertrivsel. Analyse af KRAMS-status, sygefravær og perspektiver med udgangspunkt i Danskernes sundhedsprofil 2017. Herunder sparring og workshops med fokus på realistiske og holdbare sundhedsfremmende tiltag Sundhedscoaching til enkelt personer og i grupper med fokus på en holdbar livsstilsændring



Euro Accident Danmark

• Denmark
• Insurance
• 1 - 100 Employee

• Sygeplejerske

  • Jun 2019 - Jan 2020

  Antagelse, skadebehandling, behandlernetværk og oprettelse af effektive administrative processer Antagelse, skadebehandling, behandlernetværk og oprettelse af effektive administrative processer



WTW

• United Kingdom
• Financial Services
• 700 & Above Employee

• Sundhedsfaglig konsulent

  • Mar 2016 - Jun 2019

  Rådgivning af kunder indenfor sundhed og trivsel. Målet er nedsættelse af sygefravær, sygenærvær og personaleomsætning for derigennem at opnå en optimering af produktiviteten. Jeg arbejder udfra en helhedsorienteret tilgang. APV’en og de gængse trivselsmålinger kortlægger alene trivsel relateret til arbejdspladsen. Mit udgangspunkt er en model, hvor også medarbejdernes livsstil, mentale tilgang og livssituation inddrages. Vi ved, at rigtige mange er udfordret på deres livsstil og stress… Show more Rådgivning af kunder indenfor sundhed og trivsel. Målet er nedsættelse af sygefravær, sygenærvær og personaleomsætning for derigennem at opnå en optimering af produktiviteten. Jeg arbejder udfra en helhedsorienteret tilgang. APV’en og de gængse trivselsmålinger kortlægger alene trivsel relateret til arbejdspladsen. Mit udgangspunkt er en model, hvor også medarbejdernes livsstil, mentale tilgang og livssituation inddrages. Vi ved, at rigtige mange er udfordret på deres livsstil og stress, jævnfør Danskernes sundhedsprofil 2017. Så en målrettet indsats må turde se ”hele vejen rundt” om medarbejderen. Udfordringer med sundhed og trivsel vil også afspejle sig i forbruget af forsikringsdækninger. Skaderegnskaberne er derfor en faktor, jeg naturligt inddrager i mit analysearbejde. Mange af de sundheds- og trivselsfremmende tiltag virksomhederne igangsætter vil da også være skadesbegrænsende. Derfor er det naturligt, at virksomhedens pensionsleverandør inviteres til at deltage i det skadesbegrænsende arbejde. Jeg sætter kroner og ører på den produktivitetsgevinst, det er muligt for virksomheden at opnå ved at bedre medarbejdernes sundhed og trivsel. Beskriver den værdiskabelse (ROI), som virksomheden kan opnå både internt blandt medarbejdere og ledere, men også i forhold til omverden. Jeg beskæftiger mig med udvikling af nye koncepter, produkter og analysemodeller indenfor sundhed og trivsel og der tilhørende rapporteringsværktøjer, præsentationer mm. Varetager projektplanlægning, styring og koordinering. Indtil nu, har de produkter, der er lanceret på pensionsmarkedet, stort set kun haft fokus på hurtig behandling og tidlig indsats. De seneste tal fra WHO, siger, i 2020 vil 70 % af al sygdom kunne relateres til livsstil og dermed kunne forebygges. Jeg har et indgående kendskab til de sundheds og trivsels udfordringer den danske medarbejder slås med. Jeg kan i samarbejde med virksomhederne gøre en forskel. Jeg brænder igennem, når jeg er derude.

• Afdelingsleder og kundekoordinator

  • 2006 - Mar 2016

  Opbygning af funktionen kundekoordinator Udbud Implementering af ny pensionsordninger hos firmaer med mere 250 medarbejdere Udarbejdelse af kommunikaitonsmateriale Compliance Kontraktmateriale Processtyring Projektarbejde Administrativstyring og procesbeskrivelser Personaleledelse



Danica Pension

• Denmark
• Insurance
• 700 & Above Employee

• Forsikringsspecialist

  • 2003 - 2006

  Policebehandling - herunder nytegning, ændring, fratrædelse, skilsmisse Telefonisk kunderådgivning Projektarbejde - årsovergang, opstart af Danica Link

• Helbredsantagelse

  • 1999 - 2003

  Lægelig antagelse og behandling af sager med mistanke om urigtig helbredsoplysninger



Videncenter for Helbred og Forsikring

• Denmark
• Insurance
• 1 - 100 Employee

• Helbredsantagelse og vurdering

  • 1997 - 1999

  Helbredsmæssige vurdering af helbredsoplysninger ud fra Helbred og Forsikrings vurderingsredskaber. Mødeleder i forhold til responsumsager (sager med mistanke om urigtige helbredsoplysninger) Helbredsmæssige vurdering af helbredsoplysninger ud fra Helbred og Forsikrings vurderingsredskaber. Mødeleder i forhold til responsumsager (sager med mistanke om urigtige helbredsoplysninger)



De Københavnske hospitaler

• Sygehuse i storkøbenhavn

• Sygeplejerske, herunder intensiv sygeplejerske

  • 1985 - 1999

  Er primært uddannet sygeplejerske. Har arbejde mange i år i akut sygeplejen, herunder intensiv. Har ligeledes arbejdet på operationsgang samt i hjemmeplejen. Er primært uddannet sygeplejerske. Har arbejde mange i år i akut sygeplejen, herunder intensiv. Har ligeledes arbejdet på operationsgang samt i hjemmeplejen.