Anna Miroshina

IT Recruitment Team Lead at Open Services
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Mar del Plata, Buenos Aires Province, Argentina, AR

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Experience

    • Russian Federation
    • Staffing and Recruiting
    • 1 - 100 Employee
    • IT Recruitment Team Lead
      • Jul 2022 - Present

    • IT Recruiter
      • May 2021 - Jul 2022

  • Dieta-18
    • Санкт-Петербург, Санкт-Петербург, Россия
    • HR Manager
      • Feb 2019 - May 2021

      - Организация всего процесса подбора сотрудников, начиная с поиска резюме, оканчивая финальным собеседованием и отправкой Job-offer; - Ведение точечного подбора (от 8 до 20 вакансий одновременно): специалисты производства, IT-департамент, департамент продаж(крупный опт, розница, локальные и федеральные сети, HoReCa), департамент закупок, административный персонал, подразделение ВЭД, логистика (склад, транспорт), бухгалтерия, юридическая служба, руководящие позиции; - Активное взаимодействие с Руководителями структурных подразделений при подборе; - Выстраивание партнерских отношений с руководителями подразделений по вопросам персонала (найм, ротация, формирование кадрового резерва); - Мониторинг рынка труда (анализ заработных плат, предложений и требований компаний и кандидатов); - Адаптация персонала; - Проведение промежуточных бесед с персоналом для выявления психологического состояния и предотвращения демотивации; - Итоговые и промежуточные Аттестации сотрудников разного профиля; - Разработка и обновление «Базы знаний» (учебных материалов) по продукту; - Формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва; - Работа с Университетами (с нуля) – изучение рынка, формирование базы, взаимодействие с деканами факультетов, проведение презентаций для студентов, участие в карьерных форумах и питчах, заключение договоров, отбор лучших студентов для прохождения стажировки в Компании. Составление индивидуального плана стажировки, в зависимости от профиля, дальнейшее курирование стажёра, аттестация. - Формирование и управление корпоративной культурой Компании; - Развитие HR бренда, лояльности и вовлеченности сотрудников; - Организация мероприятий, направленных на повышение сплоченности коллектива. Show less

Education

  • Saint Peterburg State University of Cinema and Television
    Specialist engineer, Sound engineer
    2013 - 2018

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now