Angelika Meikop
Koulutuspäällikkö at BOLT.works- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Finnish -
-
Estonian -
-
Russian -
-
English -
Topline Score
Bio
LinkedIn User
Kun työskentelimme Angelikan kanssa Boltilla, pohdimme miten voisimme työnantajana tukea työntekijöidemme oppimista ja erilaisia urapolkuja sekä samalla vastata asiakkaittemme työvoimatarpeisiin, myös työvoimapulaa potevilla aloilla. Asetimme tähän haasteeseen vastaamisen yhdeksi yrityksen tärkeistä tavoitteista. Angelika tarttui Boltin koulutuspäällikkönä tuohon haasteeseen ja toi hienosti työelämään nivoutuvan oppimisen osaksi Boltin työntekijöille ja asiakkailleen tarjottavia palveluja. Angelika sai järjestämistään koulutuksista erinomaista palautetta ja saatoimme yrityksenä olla ylpeitä siitä, kuinka onnistuimme avaamaan uusia, nopeasti työllistymiseen johtavia ammatillisia mahdollisuuksia niitä etsiville. Työkaverina Angelika on mitä mukavin, hyvin idearikas sekä määrätietoinen siten, että parhaat ideat saadaan myös maaliin. Oli ilo työskennellä yhdessä!
Christian Kivistö
Angelikan tasoista huippuosaajaa voi olla vaikea löytää. Taidoiltaan ehdottoman ammattitaitoinen, joka osaa hoitaa tilanteen kuin tilanteen. Angelikalle voi antaa isompiakin projekteja hoidettavaksi, koska hän varmasti osaa hallita vastuualueensa ja näyttää muille mallia esimerkillisellä toiminnalla. Erinomaisten kehitysideoiden kautta osaa viedä liiketoimintaa eteenpäin ja ylittää yrityksen odotukset. Angelika toimi rekrytointikonsulttina vastaten useista haastavista osa-alueista. Pärjää varmasti niin rekrytointi-, projekti- ja esimiestehtävissä. Voin erittäin lämpimästi suositella Angelikaa eri tehtäviin antaen vastuuta. Hoitaa varmasti omat tehtävänsä mallikkaasti ja särmällisesti. Tällaisia henkilöä ei löydy toista.
LinkedIn User
Kun työskentelimme Angelikan kanssa Boltilla, pohdimme miten voisimme työnantajana tukea työntekijöidemme oppimista ja erilaisia urapolkuja sekä samalla vastata asiakkaittemme työvoimatarpeisiin, myös työvoimapulaa potevilla aloilla. Asetimme tähän haasteeseen vastaamisen yhdeksi yrityksen tärkeistä tavoitteista. Angelika tarttui Boltin koulutuspäällikkönä tuohon haasteeseen ja toi hienosti työelämään nivoutuvan oppimisen osaksi Boltin työntekijöille ja asiakkailleen tarjottavia palveluja. Angelika sai järjestämistään koulutuksista erinomaista palautetta ja saatoimme yrityksenä olla ylpeitä siitä, kuinka onnistuimme avaamaan uusia, nopeasti työllistymiseen johtavia ammatillisia mahdollisuuksia niitä etsiville. Työkaverina Angelika on mitä mukavin, hyvin idearikas sekä määrätietoinen siten, että parhaat ideat saadaan myös maaliin. Oli ilo työskennellä yhdessä!
Christian Kivistö
Angelikan tasoista huippuosaajaa voi olla vaikea löytää. Taidoiltaan ehdottoman ammattitaitoinen, joka osaa hoitaa tilanteen kuin tilanteen. Angelikalle voi antaa isompiakin projekteja hoidettavaksi, koska hän varmasti osaa hallita vastuualueensa ja näyttää muille mallia esimerkillisellä toiminnalla. Erinomaisten kehitysideoiden kautta osaa viedä liiketoimintaa eteenpäin ja ylittää yrityksen odotukset. Angelika toimi rekrytointikonsulttina vastaten useista haastavista osa-alueista. Pärjää varmasti niin rekrytointi-, projekti- ja esimiestehtävissä. Voin erittäin lämpimästi suositella Angelikaa eri tehtäviin antaen vastuuta. Hoitaa varmasti omat tehtävänsä mallikkaasti ja särmällisesti. Tällaisia henkilöä ei löydy toista.
LinkedIn User
Kun työskentelimme Angelikan kanssa Boltilla, pohdimme miten voisimme työnantajana tukea työntekijöidemme oppimista ja erilaisia urapolkuja sekä samalla vastata asiakkaittemme työvoimatarpeisiin, myös työvoimapulaa potevilla aloilla. Asetimme tähän haasteeseen vastaamisen yhdeksi yrityksen tärkeistä tavoitteista. Angelika tarttui Boltin koulutuspäällikkönä tuohon haasteeseen ja toi hienosti työelämään nivoutuvan oppimisen osaksi Boltin työntekijöille ja asiakkailleen tarjottavia palveluja. Angelika sai järjestämistään koulutuksista erinomaista palautetta ja saatoimme yrityksenä olla ylpeitä siitä, kuinka onnistuimme avaamaan uusia, nopeasti työllistymiseen johtavia ammatillisia mahdollisuuksia niitä etsiville. Työkaverina Angelika on mitä mukavin, hyvin idearikas sekä määrätietoinen siten, että parhaat ideat saadaan myös maaliin. Oli ilo työskennellä yhdessä!
Christian Kivistö
Angelikan tasoista huippuosaajaa voi olla vaikea löytää. Taidoiltaan ehdottoman ammattitaitoinen, joka osaa hoitaa tilanteen kuin tilanteen. Angelikalle voi antaa isompiakin projekteja hoidettavaksi, koska hän varmasti osaa hallita vastuualueensa ja näyttää muille mallia esimerkillisellä toiminnalla. Erinomaisten kehitysideoiden kautta osaa viedä liiketoimintaa eteenpäin ja ylittää yrityksen odotukset. Angelika toimi rekrytointikonsulttina vastaten useista haastavista osa-alueista. Pärjää varmasti niin rekrytointi-, projekti- ja esimiestehtävissä. Voin erittäin lämpimästi suositella Angelikaa eri tehtäviin antaen vastuuta. Hoitaa varmasti omat tehtävänsä mallikkaasti ja särmällisesti. Tällaisia henkilöä ei löydy toista.
LinkedIn User
Kun työskentelimme Angelikan kanssa Boltilla, pohdimme miten voisimme työnantajana tukea työntekijöidemme oppimista ja erilaisia urapolkuja sekä samalla vastata asiakkaittemme työvoimatarpeisiin, myös työvoimapulaa potevilla aloilla. Asetimme tähän haasteeseen vastaamisen yhdeksi yrityksen tärkeistä tavoitteista. Angelika tarttui Boltin koulutuspäällikkönä tuohon haasteeseen ja toi hienosti työelämään nivoutuvan oppimisen osaksi Boltin työntekijöille ja asiakkailleen tarjottavia palveluja. Angelika sai järjestämistään koulutuksista erinomaista palautetta ja saatoimme yrityksenä olla ylpeitä siitä, kuinka onnistuimme avaamaan uusia, nopeasti työllistymiseen johtavia ammatillisia mahdollisuuksia niitä etsiville. Työkaverina Angelika on mitä mukavin, hyvin idearikas sekä määrätietoinen siten, että parhaat ideat saadaan myös maaliin. Oli ilo työskennellä yhdessä!
Christian Kivistö
Angelikan tasoista huippuosaajaa voi olla vaikea löytää. Taidoiltaan ehdottoman ammattitaitoinen, joka osaa hoitaa tilanteen kuin tilanteen. Angelikalle voi antaa isompiakin projekteja hoidettavaksi, koska hän varmasti osaa hallita vastuualueensa ja näyttää muille mallia esimerkillisellä toiminnalla. Erinomaisten kehitysideoiden kautta osaa viedä liiketoimintaa eteenpäin ja ylittää yrityksen odotukset. Angelika toimi rekrytointikonsulttina vastaten useista haastavista osa-alueista. Pärjää varmasti niin rekrytointi-, projekti- ja esimiestehtävissä. Voin erittäin lämpimästi suositella Angelikaa eri tehtäviin antaen vastuuta. Hoitaa varmasti omat tehtävänsä mallikkaasti ja särmällisesti. Tällaisia henkilöä ei löydy toista.
Experience
-
Bolt.Works
-
Finland
-
Staffing and Recruiting
-
100 - 200 Employee
-
Koulutuspäällikkö
-
Sep 2016 - Present
Olemme luoneet koulutuskonseptin, joka sai nimeksi Bolt Career. Careerin tehtävä on vahvan yhteistyö eri ammattioppilaitoksiin, asiakasyrityksiin ja heidän sidosryhmiin. Careeriin kuuluu Bolt Ohjaajan toiminnan jalkauttaminen ja kehitys, sekä erilaisten koulutusten järjestäminen ja koordinointi asiakasyrityksiin. Oppilaiden jalkauttaminen työelämään ja seuranta oppivelvollisuuksien täyttymisestä. Tehtäviini kuuluu myös työturvallisuusryhmässä työskentely ja työturvallisuuden kehitys, sekä työntekijöiden perehdytysprosessin luonti ja video opastus.
-
-
-
Suomen Talomestarit Oy
-
Vantaa
-
Markkinointiosaaja
-
Feb 2016 - Apr 2016
Mainonnan ja markkinointisuunnittelu. Henkilöstörekrytointi. Sisällöntuottoa. Printtimainonnan suunnittelu ja toteutus. Kampanjoiden suunnittelu ja läpivienti. Nettisivujen kehitys. Sosiaalisen median ylläpito. Liiketoiminnan suunnittelu ja kehitys. Koulutusmateriaalin tuottaminen. Koulutustilaisuuksien järjestäminen ja koulutukset. Raportointi. Mainonnan ja markkinointisuunnittelu. Henkilöstörekrytointi. Sisällöntuottoa. Printtimainonnan suunnittelu ja toteutus. Kampanjoiden suunnittelu ja läpivienti. Nettisivujen kehitys. Sosiaalisen median ylläpito. Liiketoiminnan suunnittelu ja kehitys. Koulutusmateriaalin tuottaminen. Koulutustilaisuuksien järjestäminen ja koulutukset. Raportointi.
-
-
-
-
Area Manager
-
May 2011 - Feb 2016
Myymälöiden operatiiviset tehtävät. Henkilöstön päivittäinen johtaminen. Henkilöstön rekrytoinnit kaikki vaiheet. Koulutusten järjestäminen, materiaalin tuottaminen ja myyntikoulutukset. Myynnin raportointi. Myyntitavoitteiden saavuttaminen. Myymälätoimintojen, konseptin ja brändin kehittäminen. Kanta-asiakasohjelman toteuttaminen ja kehittäminen. Nettikaupan kehittäminen. Kampanjahallinta. Markkinointiviestinnän, mainonnan ja markkinoinnin suunnittelu ja toteutus. Digitaalinen markkinointi, suunnittelu ja toteutus. Myyntikilpailun/bonusohjelman kehittäminen. B2B myynnin rakentaminen ja uusasiakas hankinta. Tapahtumien ja messujen suunnittelu ja toteutus.
-
-
-
Musti ja Mirri Oy
-
Finland
-
Retail
-
100 - 200 Employee
-
District Manager
-
Jan 2011 - May 2011
Myyntiverkoston johtaminen. Kehityskeskustelut. Henkilöstön rekrytoinnin kaikki vaiheet. Henkilöstön päivittäinen johtaminen. Koulutusmateriaalien tuottaminen ja henkilöstön myyntikoulutukset. Uusien myymälöiden perustaminen. Konseptin toteutus ja noudattaminen myymälöissä. Projektien ja kampanjoiden hallinta. Tapahtumien ja messujen järjestäminen ja läpivienti. Myyntiverkoston johtaminen. Kehityskeskustelut. Henkilöstön rekrytoinnin kaikki vaiheet. Henkilöstön päivittäinen johtaminen. Koulutusmateriaalien tuottaminen ja henkilöstön myyntikoulutukset. Uusien myymälöiden perustaminen. Konseptin toteutus ja noudattaminen myymälöissä. Projektien ja kampanjoiden hallinta. Tapahtumien ja messujen järjestäminen ja läpivienti.
-
-
-
PlusTV Oy
-
Etelä Suomi
-
District Manager
-
Aug 2006 - Jan 2011
Myyntitavoitteiden saavuttaminen. Tapahtumien ja messujen järjestely ja läpivienti. Kauppa/ kauppiaskohtainen yhteistyön kehittäminen. Kampanjoiden jalkauttaminen ja läpivienti. Myyntikoulutusten järjestäminen, koulutusmateriaalin tuottaminen ja koulutukset. Raportointi. PR- ja markkinointitehtävät. Markkinoiden- ja kilpailijaseuranta. Uusasiakas hankinta. Myyntitavoitteiden saavuttaminen. Tapahtumien ja messujen järjestely ja läpivienti. Kauppa/ kauppiaskohtainen yhteistyön kehittäminen. Kampanjoiden jalkauttaminen ja läpivienti. Myyntikoulutusten järjestäminen, koulutusmateriaalin tuottaminen ja koulutukset. Raportointi. PR- ja markkinointitehtävät. Markkinoiden- ja kilpailijaseuranta. Uusasiakas hankinta.
-
-
-
Setele Oy
-
Etelä Suomi
-
District Manager
-
Jan 2005 - Aug 2006
Myynnin kehitys. Myyntitavoitteiden saavuttaminen. Konseptin toteutus myymälöissä sekä kehitys. Henkilöstön rekrytointi. Kehityskeskustelut. Kampanjoiden läpivienti. Henkilöstön päivittäinen johtaminen. Messujen ja tapahtumien järjestely ja läpivienti. Myymälätyöskentely. B2B myynti Myynnin kehitys. Myyntitavoitteiden saavuttaminen. Konseptin toteutus myymälöissä sekä kehitys. Henkilöstön rekrytointi. Kehityskeskustelut. Kampanjoiden läpivienti. Henkilöstön päivittäinen johtaminen. Messujen ja tapahtumien järjestely ja läpivienti. Myymälätyöskentely. B2B myynti
-
-
-
-
Salesman/ Project Manager
-
Oct 1999 - Jan 2005
Myymälätyöskentely. Rekrytointi. Tapahtumien ja messujen järjestäminen ja läpivienti. Myyntitavoitteiden saavuttaminen. Myymälätyöskentely. Rekrytointi. Tapahtumien ja messujen järjestäminen ja läpivienti. Myyntitavoitteiden saavuttaminen.
-
-
-
Parfumerie Classic
-
Kirkkonummi
-
Salesman
-
Mar 1998 - Oct 1999
Itsenäinen myymälätyöskentely. Kauneushoitoja. Kauneustuotteiden myynti. Konsultointi. Itsenäinen myymälätyöskentely. Kauneushoitoja. Kauneustuotteiden myynti. Konsultointi.
-
-
Education
-
2015 - 2017
Markkinointi-instituutti
Specialist Qualification in Marketing Communications, Markkinointiviestinnän erikoisammattitutkinto -
1996 - 1998
Lahden kauppaoppilaitos
Merkonomi -
1991 - 1994
Pärnu iltalukio
Lukio
Community
