Experience

Invierte Feliz

• Chile
• Real Estate
• 1 - 100 Employee

• Agente inmobiliario comercial

  • Aug 2022 - Present

  Asesor Financiero e inmobiliario Asesor Financiero e inmobiliario



Consorcio Acciona Ossa

• División Andina, Los Andes

• Administradora de Herramientas de Gestión Preventiva

  • Oct 2014 - Jan 2023

  Encargada de administrar Herramientas de Gestión Preventiva de acuerdo a los estándares de CODELCO VP (TV- LVT-SBC-BEL-RIS) Principales funciones, diseñar programas de motivación y planes de acción de modificación conductual, a través del análisis cualitativo y cuantitativo de los datos entregados por los trabajadores en terreno. Entrenamiento en el refuerzo de comportamientos seguros. Elaboración de informes semanales y mensuales con la finalidad de perfeccionar los planes de acción y promover el desarrollo de una cultura preventiva de seguridad. Show less



CODELCO – Corporación Nacional del Cobre de Chile

• Chile
• Mining
• 700 & Above Employee

• Gestor Herramientas Preventivas

  • May 2018 - Dec 2021



Icafal, Ingeniería y Construcción S.A.

• Proyecto Construcción obras anticipadas 6 etapa embalse Carén Codelco.

• Administradora de Herramientas de Gestión Preventiva

  • Apr 2014 - Oct 2014

  Encargada de administrar herramientas de gestión preventiva de acuerdo a los estándares de CODELCO VP (TV- LVT-SBC-BEL-RIS); con el objetivo de promover conductas seguras en los trabajadores y disminuir las conductas y condiciones de riesgo de alta criticidad. Para esto se realizan planes de modificación conductual tanto con el personal de mano de obra directa en terreno, como a nivel de liderazgo o líneas de mando. Encargada de administrar herramientas de gestión preventiva de acuerdo a los estándares de CODELCO VP (TV- LVT-SBC-BEL-RIS); con el objetivo de promover conductas seguras en los trabajadores y disminuir las conductas y condiciones de riesgo de alta criticidad. Para esto se realizan planes de modificación conductual tanto con el personal de mano de obra directa en terreno, como a nivel de liderazgo o líneas de mando.



Constructora Icafal, Ingeniería y Construcción S.A.

• Proyecto EPC Plantas Lechada de Cal, para el proyecto Ministro Hales de CODELCO.

• Administradora de Herramientas de Gestión Preventiva.

  • Jul 2013 - Dec 2013

  Encargada de administrar Herramientas de Gestión Preventiva de acuerdo a los estándares de CODELCO VP (TV- LVT-SBC-BEL); con el objetivo de promover conductas seguras en los trabajadores y disminuir las conductas y condiciones de riesgo de alta criticidad. Para esto se realizan planes de modificación conductual tanto con el personal de mano de obra directa en terreno, como a nivel de liderazgo o líneas de mando. Encargada de administrar Herramientas de Gestión Preventiva de acuerdo a los estándares de CODELCO VP (TV- LVT-SBC-BEL); con el objetivo de promover conductas seguras en los trabajadores y disminuir las conductas y condiciones de riesgo de alta criticidad. Para esto se realizan planes de modificación conductual tanto con el personal de mano de obra directa en terreno, como a nivel de liderazgo o líneas de mando.



Echeverría Izquierdo Montajes Industriales .S.A.

• Proyecto EPC Plantas Lechada de Cal, para el proyecto Ministro Hales de Codelco.

• Administradora de Herramientas de Gestion Preventiva

  • Apr 2013 - Jul 2013

  Encargada de administrar Herramientas de Gestión Preventiva de acuerdo a los estándares de CODELCO VP (TV- LVT-SBC-BEL); con el objetivo de promover conductas seguras en los trabajadores y disminuir las conductas y condiciones de riesgo de alta criticidad. Para esto se realizan planes de modificación conductual tanto con el personal de mano de obra directa en terreno, como a nivel de liderazgo o líneas de mando. Encargada de administrar Herramientas de Gestión Preventiva de acuerdo a los estándares de CODELCO VP (TV- LVT-SBC-BEL); con el objetivo de promover conductas seguras en los trabajadores y disminuir las conductas y condiciones de riesgo de alta criticidad. Para esto se realizan planes de modificación conductual tanto con el personal de mano de obra directa en terreno, como a nivel de liderazgo o líneas de mando.