Dr. Andreas Romberg und ich haben uns durch unsere gemeinsame Zeit als Equity Partner bei der Staufen AG kennengelernt. In diesem Zusammenhang haben wir gemeinsame Projekte in verschieden Unternehmen beratend geleitet. In dieser Zeit habe ich Dr. Romberg als großartigen Kollegen schätzen gelern, der mich nicht nur mit seiner Art und Persönlichkeit, sondern auch mit seinem Fachwissen und seinem unglaublichen Erfahrungsschatz beeindruckt hat. Dr. Romberg hat in unseren gemeinsamen Projekten immer mit großer und überzeugender Begeisterung agiert und mit sehr hohem Engagement hervorragende Ergebnisse für unsere Kunden erzielt. Ich habe ihn als eine verantwortungsvolle, immer zuverlässige sowie menschlich angenehme Führungskraft erlebt. Veränderungen hat Dr. Romberg stets aktiv mitgestaltet und zusätzliche wertvolle Impulse gegeben. Er ist ein sehr angesehener Geschäfts- und Gesprächspartner und für seine Kollegen ein gesuchter Sparings-Partner. Dr. Romberg genießt einen hervorragenden und wertschätzenden Ruf im nationalen und internationalem Kundenkreis, im gesamten Management sowie bei seinen Kollegen und Mitarbeitern – auch wegen seiner positiv, nach vorne gerichteten Art und seiner zahlreichen konstruktiven Vorschläge zur Lösung zahlreicher Herausforderungen. Besonders hervorheben will ich seine Fähigkeit Menschen mitzunehmen und nachhaltig zielorientiert zu begeistern. Neben der einwandfreien fachlichen Qualifikation sowohl im Lean Management, Projekt Management und im speziellen im agilen Umfeld zeichnet sich Dr. Romberg durch Empathie, Freundlichkeit und Teamfähigkeit aus. Er versteht es durch seinen kooperativen Führungsstil als Führungskraft hervorragend, seine Mitarbeiter zu motivieren und mit ihnen gesteckte Ziele zu erreichen. Ich kann Dr. Romberg jederzeit für eine Zusammenarbeit im Beratungsbereich als auch als Führungskraft auf oberster Ebene empfehlen. Harald S. Knoke

Ich hatte die Ehre mit und für Andreas zu arbeiten, ihn als Führungskraft, Projektleiter, Mentor und Mensch kennenzulernen. Eine Zeit, die mich und mein ganzes Leben immens beeinflusst hat und es noch immer tut. Andreas ist ein Innovator, ein absoluter Experte und eine wahnsinnig wertschätzende Persönlichkeit. Schon in der Vergangenheit hat er viele der Themen initiiert und entwickelt mit denen Staufen heute Umsätze fährt. Als Experte für Lean Development und in indirekten Bereichen zitierte ich ihn bereits in meiner Masterthesis und während meiner Zeit bei Staufen habe ich ihn in den Positionen des Business Unit Leaders und Think-Tank Leaders selbst erfahren dürfen. Immer am Puls der Zeit, legt er viel Wert auf Zukunftsthemen wie Organisationsentwicklung, Agilität und Digitalisierung. Heute führt er erfolgreich das Spin-Off ValueStreamer® und bringt seine ganze Expertise für seine Kunden ein. Gemeinsam mit einem weiteren Kollegen haben wir uns in die komplexe Welt der Agilität eingearbeitet und in die Tiefe gegraben. Eine Welt, in der viele Aspekte und Einflüsse mit in Betracht gezogen werden müssen und auf das Thema Lean Management – aus meiner Sicht – noch eine Schippe an Komplexität obendrauf legt. Es fällt mir schwer all das auf den Punkt zu bringen, was ich ihm zu verdanken habe. Doch wenn ich es müsste: Er ist mein Lieblings-Mentor! Die Führungspersönlichkeit und der Freund, für den ich durch dick und dünn gegangen bin und immer gehen werde. Danke für dein Vertrauen in mich und all die Möglichkeiten, Impulse, Herausforderungen, die du mir gegeben hast.

Dr. Andreas Romberg und ich haben uns durch unsere gemeinsame Zeit als Equity Partner bei der Staufen AG kennengelernt. In diesem Zusammenhang haben wir gemeinsame Projekte in verschieden Unternehmen beratend geleitet. In dieser Zeit habe ich Dr. Romberg als großartigen Kollegen schätzen gelern, der mich nicht nur mit seiner Art und Persönlichkeit, sondern auch mit seinem Fachwissen und seinem unglaublichen Erfahrungsschatz beeindruckt hat. Dr. Romberg hat in unseren gemeinsamen Projekten immer mit großer und überzeugender Begeisterung agiert und mit sehr hohem Engagement hervorragende Ergebnisse für unsere Kunden erzielt. Ich habe ihn als eine verantwortungsvolle, immer zuverlässige sowie menschlich angenehme Führungskraft erlebt. Veränderungen hat Dr. Romberg stets aktiv mitgestaltet und zusätzliche wertvolle Impulse gegeben. Er ist ein sehr angesehener Geschäfts- und Gesprächspartner und für seine Kollegen ein gesuchter Sparings-Partner. Dr. Romberg genießt einen hervorragenden und wertschätzenden Ruf im nationalen und internationalem Kundenkreis, im gesamten Management sowie bei seinen Kollegen und Mitarbeitern – auch wegen seiner positiv, nach vorne gerichteten Art und seiner zahlreichen konstruktiven Vorschläge zur Lösung zahlreicher Herausforderungen. Besonders hervorheben will ich seine Fähigkeit Menschen mitzunehmen und nachhaltig zielorientiert zu begeistern. Neben der einwandfreien fachlichen Qualifikation sowohl im Lean Management, Projekt Management und im speziellen im agilen Umfeld zeichnet sich Dr. Romberg durch Empathie, Freundlichkeit und Teamfähigkeit aus. Er versteht es durch seinen kooperativen Führungsstil als Führungskraft hervorragend, seine Mitarbeiter zu motivieren und mit ihnen gesteckte Ziele zu erreichen. Ich kann Dr. Romberg jederzeit für eine Zusammenarbeit im Beratungsbereich als auch als Führungskraft auf oberster Ebene empfehlen. Harald S. Knoke

Ich hatte die Ehre mit und für Andreas zu arbeiten, ihn als Führungskraft, Projektleiter, Mentor und Mensch kennenzulernen. Eine Zeit, die mich und mein ganzes Leben immens beeinflusst hat und es noch immer tut. Andreas ist ein Innovator, ein absoluter Experte und eine wahnsinnig wertschätzende Persönlichkeit. Schon in der Vergangenheit hat er viele der Themen initiiert und entwickelt mit denen Staufen heute Umsätze fährt. Als Experte für Lean Development und in indirekten Bereichen zitierte ich ihn bereits in meiner Masterthesis und während meiner Zeit bei Staufen habe ich ihn in den Positionen des Business Unit Leaders und Think-Tank Leaders selbst erfahren dürfen. Immer am Puls der Zeit, legt er viel Wert auf Zukunftsthemen wie Organisationsentwicklung, Agilität und Digitalisierung. Heute führt er erfolgreich das Spin-Off ValueStreamer® und bringt seine ganze Expertise für seine Kunden ein. Gemeinsam mit einem weiteren Kollegen haben wir uns in die komplexe Welt der Agilität eingearbeitet und in die Tiefe gegraben. Eine Welt, in der viele Aspekte und Einflüsse mit in Betracht gezogen werden müssen und auf das Thema Lean Management – aus meiner Sicht – noch eine Schippe an Komplexität obendrauf legt. Es fällt mir schwer all das auf den Punkt zu bringen, was ich ihm zu verdanken habe. Doch wenn ich es müsste: Er ist mein Lieblings-Mentor! Die Führungspersönlichkeit und der Freund, für den ich durch dick und dünn gegangen bin und immer gehen werde. Danke für dein Vertrauen in mich und all die Möglichkeiten, Impulse, Herausforderungen, die du mir gegeben hast.

Dr. Andreas Romberg und ich haben uns durch unsere gemeinsame Zeit als Equity Partner bei der Staufen AG kennengelernt. In diesem Zusammenhang haben wir gemeinsame Projekte in verschieden Unternehmen beratend geleitet. In dieser Zeit habe ich Dr. Romberg als großartigen Kollegen schätzen gelern, der mich nicht nur mit seiner Art und Persönlichkeit, sondern auch mit seinem Fachwissen und seinem unglaublichen Erfahrungsschatz beeindruckt hat. Dr. Romberg hat in unseren gemeinsamen Projekten immer mit großer und überzeugender Begeisterung agiert und mit sehr hohem Engagement hervorragende Ergebnisse für unsere Kunden erzielt. Ich habe ihn als eine verantwortungsvolle, immer zuverlässige sowie menschlich angenehme Führungskraft erlebt. Veränderungen hat Dr. Romberg stets aktiv mitgestaltet und zusätzliche wertvolle Impulse gegeben. Er ist ein sehr angesehener Geschäfts- und Gesprächspartner und für seine Kollegen ein gesuchter Sparings-Partner. Dr. Romberg genießt einen hervorragenden und wertschätzenden Ruf im nationalen und internationalem Kundenkreis, im gesamten Management sowie bei seinen Kollegen und Mitarbeitern – auch wegen seiner positiv, nach vorne gerichteten Art und seiner zahlreichen konstruktiven Vorschläge zur Lösung zahlreicher Herausforderungen. Besonders hervorheben will ich seine Fähigkeit Menschen mitzunehmen und nachhaltig zielorientiert zu begeistern. Neben der einwandfreien fachlichen Qualifikation sowohl im Lean Management, Projekt Management und im speziellen im agilen Umfeld zeichnet sich Dr. Romberg durch Empathie, Freundlichkeit und Teamfähigkeit aus. Er versteht es durch seinen kooperativen Führungsstil als Führungskraft hervorragend, seine Mitarbeiter zu motivieren und mit ihnen gesteckte Ziele zu erreichen. Ich kann Dr. Romberg jederzeit für eine Zusammenarbeit im Beratungsbereich als auch als Führungskraft auf oberster Ebene empfehlen. Harald S. Knoke

Ich hatte die Ehre mit und für Andreas zu arbeiten, ihn als Führungskraft, Projektleiter, Mentor und Mensch kennenzulernen. Eine Zeit, die mich und mein ganzes Leben immens beeinflusst hat und es noch immer tut. Andreas ist ein Innovator, ein absoluter Experte und eine wahnsinnig wertschätzende Persönlichkeit. Schon in der Vergangenheit hat er viele der Themen initiiert und entwickelt mit denen Staufen heute Umsätze fährt. Als Experte für Lean Development und in indirekten Bereichen zitierte ich ihn bereits in meiner Masterthesis und während meiner Zeit bei Staufen habe ich ihn in den Positionen des Business Unit Leaders und Think-Tank Leaders selbst erfahren dürfen. Immer am Puls der Zeit, legt er viel Wert auf Zukunftsthemen wie Organisationsentwicklung, Agilität und Digitalisierung. Heute führt er erfolgreich das Spin-Off ValueStreamer® und bringt seine ganze Expertise für seine Kunden ein. Gemeinsam mit einem weiteren Kollegen haben wir uns in die komplexe Welt der Agilität eingearbeitet und in die Tiefe gegraben. Eine Welt, in der viele Aspekte und Einflüsse mit in Betracht gezogen werden müssen und auf das Thema Lean Management – aus meiner Sicht – noch eine Schippe an Komplexität obendrauf legt. Es fällt mir schwer all das auf den Punkt zu bringen, was ich ihm zu verdanken habe. Doch wenn ich es müsste: Er ist mein Lieblings-Mentor! Die Führungspersönlichkeit und der Freund, für den ich durch dick und dünn gegangen bin und immer gehen werde. Danke für dein Vertrauen in mich und all die Möglichkeiten, Impulse, Herausforderungen, die du mir gegeben hast.