ANDREA VEIGA

Category Management Coordination & Planning Director at ALDI ESPAÑA
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Greater Barcelona Metropolitan Area, ES

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Bio

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Experience

    • Spain
    • Retail Groceries
    • 700 & Above Employee
    • Category Management Coordination & Planning Director
      • Jun 2020 - Present

    • Spain
    • Retail
    • 700 & Above Employee
      • 2018 - 2019

      ▣ Promocionada a un área del departamento de compras de importancia estratégica y gran peso en el volumen total de compras del grupo en España. Con proyección hacia todas las familias de productos de la cadena.▣ Responsable de definir la Estrategia de Surtidos de ámbito nacional, a partir de la realización y evaluación de estudios de mercado, hábitos de consumo y necesidades de los clientes. ▣ Propietaria de establecer y mantener relaciones estrechas con cada Vendor, y negociar anualmente todas las compras. ▣ Optimización del Panel de Proveedores y Productos de marca regionalizados.▣ Líder en el Proyecto de Definición y Acotación de los Periodos de Alta de los Productos. Show less

      • 2017 - 2018

      ▣ Promocionada desde el área de Administración de Compras (Servicios internos) al área de Compras, con poder de decisión sobre aspectos estratégicos de la política de compras, tales como surtidos, precios, promociones, volúmenes de compra y disposición de los productos en los lineales, entre otras. ▣ Responsable de definir la Estrategia de Surtidos de ámbito nacional, para la familia de productos Fruta y Verdura. Cumpliendo con los objetivos de rentabilidad, calidad y demás términos del proyecto. ▣ Responsabilidad sobre la configuración y optimización del Panel de Proveedores, liderando un proyecto de Certificación de todos los Proveedores en Global GASP y Global GRASP. Prospección de nuevos proveedores. ▣ Liderazgo en todas las negociaciones y gestión en ciclo completo de las compras, orientándome el cumplimiento de objetivos comerciales. Con alta participación en la resolución de conflictos y problemas, y asegurando relaciones en los mejores términos con cada vendedor. Show less

      • 2014 - 2017

      ▣ Reportando al Director del Área, responsable de un equipo de 30 personas. Prestando un servicio interno con un total de 5 sub-áreas a cargo. Estancias de 3 meses en Lidl Rumanía y Lidl Inglaterra.▣ Líder en la reestructuración del área de Administración de Compras y la redefinición de sus procesos internos, con el objetivo de impulsar su modernización de acuerdo con las directrices de Sede Central. Cumpliendo la misión de hacer frente ágilmente al fuerte desarrollo comercial de la cadena. ▣ Propietaria de la gestión de los Datos Maestros del Área de Administración de Compras, asegurando el correcto mantenimiento de las bases de datos de productos, precios y características especiales en los sistemas informáticos, para todas las referencias que maneja la cadena en España. ▣ Liderazgo en todos los Proyectos especiales. Completando la reestructuración de procesos según los estándares de HQ y la reorganización de los canales de precios, entre otros proyectos remarcables. ▣ Funciones de planificación y análisis del impacto en los proyectos según los KPI fijados por el país o HQ. Encargada de la documentación de procedimientos y manuales internos, la centralización de datos, la comunicación y coordinación con las demás áreas de Compras, la selección de personal y la configuración de equipos de alto rendimiento. Show less

    • Spain
    • Retail
    • 700 & Above Employee
      • 2010 - 2011

      ▣ 6 personas a cargo. Gesfón completa en la elaboración del Plan de PublicidadAutomáfco y otros Proyectos del departamento, como el cambio de formato en el Folleto de Tienda.

      • 2008 - 2010

      ▣ 80 personas a cargo. Responsable de desarrollar la estrategia comercial y las operaciones para el área de Sant Cugat, Olesa, Martorell, Montornés y Sant Feliu, con un total de 5 tiendas, siguiendo las directrices de la Dirección Territorial. Responsable de la selección de personal y la formación de los equipos. Se consigue una mayor productividad de la plantilla, con reducción de costes del personal y aumento de la flexibilidad horaria en los equipos.

Education

  • Universitat Oberta de Catalunya
    Grado en Psicología
    2016 -
  • Universitat Abat Oliba CEU
    Licenciada en Administración y Dirección de Empresas
    1996 - 2002

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