Experience

ON Petro

• Brazil
• Oil and Gas
• 1 - 100 Employee

• Coordenador de RH

  • Jan 2021 - Present

  •Responsável pelo departamento pessoal , com aproximadamente 270 colaboradores e 11 filiais. Gestão de equipe e supervisão das atividades de RH e Dpto Pessoal; • Contratação e gestão de benefícios; • Acompanhamento de legislação trabalhista; • Gestão da comunicação corporativa; • Gestão e manutenção do plano de cargos e salários; • Implantação e gestão do programa de desenvolvimento e treinamento; • Implantação e gestão do programa de avaliação desempenho e feedback; • Definição e manutenção de procedimentos do RH; • Coordenação de pesquisas de clima; • Controle de orçamento da área; Show less



LOGA CLEAN - SERVIÇOS PARA ISOTANQUES

• Brazil
• Facilities Services
• 1 - 100 Employee

• Analista de RH

  • Dec 2019 - Dec 2020



Loga Logística e Transportes Ltda

• Brazil
• Truck Transportation
• 1 - 100 Employee

• Assistente de RH

  • Mar 2017 - Dec 2019

  Responsável pelo processamento folha de pagamento e todas as obrigações acessórias como: FGTS/INSS/CAGED/SEFIP/GRRF e E-social, mensais e rotinas anuais DIRF/RAIS. Provisionamento e cálculo de férias, 13º, apontamento e manutenção do cartão ponto, calculo de rescisões e preposto em homologações. Controle e administração de benefícios tais como: Diárias (Motorista), Assistência Médica, Convenio Odontológico, VA,VR, VT e Seguro de vida. Responsável pelo processamento folha de pagamento de domésticos e todas as obrigações. Comunicação interna; Organização de eventos em datas comemorativas. Show less



JULIO STAMPA REPRESENTACOES COMERCIAIS LTDA

• Brazil
• Wholesale
• 1 - 100 Employee

• Assistente de departamento de recursos humanos

  • Feb 2016 - Mar 2017

  - Responsável pelo processamento folha de pagamento e todas as obrigações acessórias como: FGTS/INSS/CAGED/SEFIP/GRRF e E-social, mensais e rotinas anuais DIRF/RAIS. Provisionamento e cálculo de férias, 13º, apontamento e manutenção do cartão ponto, calculo. - Administração de benefícios. - Recrutamento seleção profissionais todos os níveis. - Segurança e Medicina do Trabalho : Controles de exames admissionais, demissionais periódicos, controle EPI e responsável pelo PPRA/PCMSO. - Atendimento ao funcionários para esclarecimento de dúvidas. -Suporte aos gestores. Show less



Cia. do RH

• Brazil
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Analista de Rh

  • Feb 2013 - Jan 2016

  Trabalho voltado para área de departamento pessoal, dando suporte no preparo e cálculo da folha de pagamento. Responsável pelas admissões, demissões, férias e recolhimento de contribuições, como EFETIVOS, TERCEIRIZADOS E TEMPORÁRIOS. Faço manutenção do cadastro de funcionários, controle benefícios e acompanhamento no fluxo de ponto eletrônico. Atendimento aos colaboradores e as empresas. Suporte para ao setor financeiro e comercial da empresa. Trabalho voltado para área de departamento pessoal, dando suporte no preparo e cálculo da folha de pagamento. Responsável pelas admissões, demissões, férias e recolhimento de contribuições, como EFETIVOS, TERCEIRIZADOS E TEMPORÁRIOS. Faço manutenção do cadastro de funcionários, controle benefícios e acompanhamento no fluxo de ponto eletrônico. Atendimento aos colaboradores e as empresas. Suporte para ao setor financeiro e comercial da empresa.



Haco

• Brazil
• Retail Apparel and Fashion
• 100 - 200 Employee

• Auxiliar Administrativo DP

  • Aug 2008 - Feb 2013

  Auxiliar de Departamento Pessoal Apontamento cartão ponto. Conferir documentos dos colaboradores admitidos. Controlar vencimentos de contratos. Controle e planejamento das férias.Agendamentos de exames demissionais, Periódicos e Demissionais. Auxiliar de Departamento Pessoal Apontamento cartão ponto. Conferir documentos dos colaboradores admitidos. Controlar vencimentos de contratos. Controle e planejamento das férias.Agendamentos de exames demissionais, Periódicos e Demissionais.