Experience

maje

• France
• Retail Apparel and Fashion
• 700 & Above Employee

• Reponsable adjoint corner

  • Oct 2022 - Present

  Ville de Paris, Île-de-France, France Responsable adjoint du corner MAJE PARIS, aux GALERIES LAFAYETTE, à Paris. Management de 2 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (CRM / PM / IV). - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. - Respecter les codes visuels de la marque (vitrines et merchandising).

• Responsable adjoint corner

  • Nov 2021 - Present

  France Responsable de boutique, MAJE PARIS, à Vincennes. Management de 2 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (CRM / PM / IV). - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. - Respecter les codes visuels de la marque (vitrines et merchandising).

• Responsable corner

  • Sep 2019 - Present

  Rouen, Normandie, France Directeur de magasin MAJE au PRINTEMPS de ROUEN. Management de 2 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (CRM / PM / IV) - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. - Respecter les codes visuels de la marque (vitrines et merchandising).



CLERGERIE

• France
• Retail Apparel and Fashion
• 1 - 100 Employee

• Responsable boutique

  • Sep 2017 - Aug 2019

  Ville de Paris, Île-de-France, France Directeur de la boutique historique CLERGERIE, rue du CHERCHE MIDI. Relais merchandising sur les 5 autres points de vente parisiens de la marque. Management de 4 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (panier moyen et indice de vente). - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre… Show more Directeur de la boutique historique CLERGERIE, rue du CHERCHE MIDI. Relais merchandising sur les 5 autres points de vente parisiens de la marque. Management de 4 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (panier moyen et indice de vente). - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. - Respecter les codes visuels de la marque (vitrines et merchandising). Show less



BIONDINI PARIS

• France
• Retail
• 1 - 100 Employee

• Responsable corner

  • Sep 2015 - Aug 2017

  Ville de Paris, Île-de-France, France Responsable de corner pour la marque BIONDINI, au BON MARCHE, à Paris. Management de 4 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (panier moyen et indice de vente). - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. - Participer aux achats des nouvelles collections. -… Show more Responsable de corner pour la marque BIONDINI, au BON MARCHE, à Paris. Management de 4 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (panier moyen et indice de vente). - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. - Participer aux achats des nouvelles collections. - Respecter les codes visuels de la marque (vitrines et merchandising). Show less



BCBGMAXAZRIAGROUP

• United States
• Retail Apparel and Fashion
• 700 & Above Employee

• Responsable boutique

  • Sep 2013 - Aug 2015

  Ville de Paris, Île-de-France, France Directeur de magasin BCBGMAXAZRIA, rue du Bac, à PARIS. Création boutique. Management de 3 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former une nouvelle équipe de 3 collaborateurs. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (panier moyen et indice de vente). - Création d'un fichier client. - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. -… Show more Directeur de magasin BCBGMAXAZRIA, rue du Bac, à PARIS. Création boutique. Management de 3 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former une nouvelle équipe de 3 collaborateurs. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (panier moyen et indice de vente). - Création d'un fichier client. - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. - Respecter les codes visuels de la marque (vitrines et merchandising). Show less



Saint Laurent

• France
• Luxury Goods & Jewelry
• 700 & Above Employee

• Responsable corner adjoint

  • Sep 2010 - Aug 2013

  Ville de Paris, Île-de-France, France Directeur adjoint de boutique chez SAINT LAURENT PARIS, aux GALERIES LAFAYETTE, à PARIS. Engagé en tant que vendeur puis évolution interne. Management de 4 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (panier moyen et indice de vente). - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre… Show more Directeur adjoint de boutique chez SAINT LAURENT PARIS, aux GALERIES LAFAYETTE, à PARIS. Engagé en tant que vendeur puis évolution interne. Management de 4 personnes. - Être ambassadeur de la marque. - Recruter et former les nouveaux entrants. - Encadrer et coacher les collaborateurs. - Maîtriser les indicateurs de performance (panier moyen et indice de vente). - Optimiser le CA avec la fidélisation client et la vente complémentaire. - Développer le chiffre d'affaires. Show less