Experience

Altifica

• Canada
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• VP, conseil et leadership

  • May 2020 - Present



Edgenda

• Canada
• Professional Training and Coaching
• 100 - 200 Employee

• VP Conseil Leadership

  • May 2017 - May 2020



IC FORMATION

• Canada
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• VP Leadership

  • Sep 2015 - May 2017

• Directeur des opérations

  • Oct 2012 - Sep 2015

  Dirige les équipes des services professionnels et de soutien.



IC FORMATION

• Canada
• Human Resources Services
• 1 - 100 Employee

• Conseiller

  • Oct 2007 - 2012

  Animation en entreprise de formations spécialisées en gestion. Conseil sur les meilleures pratiques en matière de DO. Coaching auprès d’équipe et de gestionnaires de 1er niveau dans le développement de leurs compétences de gestion au quotidien. Conception et développement de programmes de formation sur mesure. Accompagnement des équipes de direction Animation en entreprise de formations spécialisées en gestion. Conseil sur les meilleures pratiques en matière de DO. Coaching auprès d’équipe et de gestionnaires de 1er niveau dans le développement de leurs compétences de gestion au quotidien. Conception et développement de programmes de formation sur mesure. Accompagnement des équipes de direction



Electrolux Group

• Sweden
• Manufacturing
• 700 & Above Employee

• Coordonnateur formation et de projet lean

  • Sep 2003 - Oct 2007

  MISSION : Conseiller et former les gestionnaires de différents niveaux sur les meilleures pratiques en matière de formation et de DO.  Concepteur et formateur de formation sur mesure, conception du processus de formation, développement et standardisation des programmes de formation, recrutement stratégique.  Gestion d’une équipe de Lean champion afin d’implanter le lean manufacturing.  Gestion d’une équipe de production de 50 personnes. MISSION : Conseiller et former les gestionnaires de différents niveaux sur les meilleures pratiques en matière de formation et de DO.  Concepteur et formateur de formation sur mesure, conception du processus de formation, développement et standardisation des programmes de formation, recrutement stratégique.  Gestion d’une équipe de Lean champion afin d’implanter le lean manufacturing.  Gestion d’une équipe de production de 50 personnes.



IPL North America

• Canada
• Plastics Manufacturing
• 100 - 200 Employee

• Coordonnateur formation

  • 1999 - 2003

  MISSION : Gérer le service de formation et mettre en place des programmes de développement.  Mise sur pied du centre de formation corporatif desservant les cinq usines canadiennes, développement et intégration de programmes de formation standard.  Gestion, supervision et encadrement d’une équipe de formation de six personnes. MISSION : Gérer le service de formation et mettre en place des programmes de développement.  Mise sur pied du centre de formation corporatif desservant les cinq usines canadiennes, développement et intégration de programmes de formation standard.  Gestion, supervision et encadrement d’une équipe de formation de six personnes.