Experience

Mediimplantes S.A.

• Colombia
• Hospitals and Health Care
• 1 - 100 Employee

• Lider Nacional de Gestion Humana

  • Aug 2021 - Present



Refrigeran Air Company S.A.S.

• Bucaramanga, Santander, Colombia

• Consultor de Gestion Humana

  • Feb 2020 - May 2021

  • Asesorar planes de comunicación interna. Garantizando canales de comunicación efectivos y suficientes entre los trabajadores. • Asesorar protocolo para gestionar las crisis de ambiente laboral así como los conflictos internos • Asesorar y ejecutar los Plan de capacitación y programa de incentivos para empleados. • Asesorar y asegurar el Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo. • Asesorar y supervisar los programas de bienestar de los empleados • Asesorar el plan anual de vacaciones • Asesorar y ejecutar los procesos disciplinarios de los empleados • Ejecutar la desvinculación del personal • Ejecutar selección y contratación del personal. Show less



POSTOBON S.A.

• Colombia
• Food and Beverage Services
• 700 & Above Employee

• JEFE DE GESTION HUMANA

  • May 2019 - Aug 2019

  •Liderar e intervenir en los requerimientos del Sindicato •Coordinar y supervisar los programas de bienestar de los empleados •Gestionar el plan anual de vacaciones con las diferentes coordinaciones •Ejecutar y apoyar los procesos de inducción y capacitación •Ejecutar la desvinculación del personal •supervisar la ejecución de selección y contratación del personal. •Poner en marcha con la máxima eficiencia el Plan de Recursos Humanos así como el presupuesto anual de Recursos Humanos destinado a su ejecución. • Plan de comunicación interna. Garantizar canales de comunicación efectivos y suficientes entre los diferentes niveles de la empresa, así como entre los trabajadores. • Definir protocolo para gestionar la crisis de ambiente laboral y conflictos internos Show less



Weatherford

• Ireland
• Oil and Gas
• 700 & Above Employee

• Senior Advisor RRHH

  • Sep 2014 - May 2018

  RESPONSABILIDADES: •Gestión del reclutamiento, atracción y selección del personal a nivel nacional e internacional. •Monitoreo de la administración documental y contratación del personal, nacional e internacional, así como el control de permisos de trabajo. •Garantizar la seguridad social en EPS, Fondo de Pensiones, ARL, Bancos. •Dar soporte a todo el proceso de capacitación e inducción. •Desvinculación del personal a todos los niveles a nivel nacional. •Gestión de incidencias de nómina. •Elaboración y gestión de indicadores KPI’s. •Coordinación elaboración y testificación de los procesos disciplinarios. •Auditorías internas, externas y entes gubernamentales y de control. •Dar seguimiento a la Seguridad de las UAR. •Coordinación de la elaboración de la Evaluación de Desempeño. •Gestión del plan de anual de vacaciones nacional. •Coordinar y ejecutar los programas de recreación, cultura y bienestar para empleados. LOGROS: •Se controló y administró los tiempos para mejorar la calidad del cliente, reduciendo espera y satisfacción en el personal. •Posicioné el cargo de recursos humanos haciéndolo socio estratégico del negocio. •Se mejoró el clima laboral con sindicato y pacto colectivo haciendo que se trabajara más sinérgicamente entre ambos grupos. •Reingeniería y reestructuración del departamento de recursos humanos, admirativamente, que coadyuvó al cumpliendo con las metas propuestas. Show less



COCINAS NICOL S.A.S

• Bogotá D.C., Colombia

• Administradora General Y RRHH

  • Nov 2013 - Jul 2014

  RESPONSABILIDADES: •Gestión del reclutamiento, atracción y selección del personal planta y administrativo. •Coordinar la ejecución de pagos parafiscales y nomina, •Ejecución de la información de las entidades competentes en el ingreso y retiro de los funcionarios. •Elaboración y gestión de indicadores KPI’s. •Asesorar y controlar la ejecución del presupuesto. •Seguimientos de las políticas y procedimientos Administrativos y de recurso humano. •Control de la administración y disciplinaria del personal. •Gestión de la capacitación. •Cumplimiento de las normas de saludo ocupacional. LOGROS: •Se estableció el clima organizacional, mejorando la armonía bajo mi gestión. Show less



Petrolane - Serviços em Petróleo Ltda

• Brazil
• Oil and Gas
• 1 - 100 Employee

• JEFATURA ADMINISTRATIVA Y RECURSO HUMANO

  • Feb 2010 - Mar 2013

  RESPONSABILIDADES: •Liderar e intervenir en requerimientos de la Comunidad y la Unión Sindical Obrera. •Asesor para los equipos en operaciones en los procedimientos y políticas administrativas y de recurso humano en general. •Reuniones con gerente de zonas para revisiones administrativas, laborales y sindicales. •Gestión del reclutamiento, atracción y selección del personal. •Gestión de la administración y contratación del personal. •Coordinación de la capacitación y desarrollo de personal. •Supervisión y control de la contratación de los servicios generales. •Gestión con entidades de gobierno, clientes, asesores legales externos, contratistas, instituciones privadas de seguridad social, etc. •Gestión de proveedores para el personal y servicios generales. •Control de ausentismo, vacaciones, incapacidades etc. •Capacitación y adiestramiento del personal. •Asegurar que el personal trabaje en condiciones seguras, responsabilidades en salud ocupacional, seguridad industrial y protección del medio ambiente. LOGROS: •Cambios del clima organizacional, aterrizando los valores e ideología de la empresa vs gente. •Ahorro de recursos, papelería, compras, etc. •Desmantelación de redes de robo, ahorrando más de 320 mil dlls anuales a la empresa. Show less



Fundación de la Mujer

• Colombia

• Coordinadora de operaciones

  • Jul 1999 - Apr 2009