Petro Winkens

Manager C&R, manager bedrijfsvoering, plaatsvervangend directeur at Veiligheidsregio Zuid-Limburg
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Helmond, North Brabant, Netherlands, NL
Languages
  • Duits Full professional proficiency
  • Engels Professional working proficiency
  • Limburgs dialect Native or bilingual proficiency

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

You need to have a working account to view this content.
You need to have a working account to view this content.

Experience

    • Netherlands
    • Government Relations
    • 100 - 200 Employee
    • Manager C&R, manager bedrijfsvoering, plaatsvervangend directeur
      • Jun 2022 - Present

    • Directielid/ manager C&R
      • Jan 2020 - Jun 2022

      Lid van de driehoofdige directie van VRZL en verantwoordelijk voor het programma Crisisbeheersing & Rampenbestrijding.Gezamenlijk met algemeen directeur en commandant brandweer directie voeren in een organisatie in ontwikkeling met trotse en deskundige collega’s om ons heen. Veel uitdagende klussen en klusjes in de komende jaren dus mouwen opstropen en aan de gang!

    • Manager Crisisbeheersing & Rampenbestrijding
      • Dec 2017 - Jun 2022

      Na het vormgeven van de inrichting mag ik het bureau nu ook bemensen en tijdelijk aansturen. Daarnaast zal er onderzoek gedaan worden naar “de mogelijke intensivering van de samenwerking met VR Limburg Noord”.

    • Kwartiermaker inrichting veiligheidsbureau
      • Apr 2017 - Dec 2017

      Opstellen inrichtingsplan voor veiligheidsbureau zoals dat na 1-1-2018 moet gaan werken en begeleiden van de noodzakelijke verandering.

    • Projectleider takenanalyse multi
      • Oct 2016 - Mar 2017

      Verzorgen van een second opinion op een eerder uitgevoerde analyse van de multitaken van de veiligheidsregio. Vraag is met name: kan het efficiënter binnen de gestelde taakuitvoering, kan het efficiënter door meer of betere samenwerking tussen kolommen en/of medewerkers, kan het efficiënter door samen te werken met de naburige veiligheidsregio.Hiermee moet een stevig fundament gelegd worden (in combinatie met andere uitwerking-sporen zoals financiën en inrichting) voor de doorontwikkeling van de veiligheidsregio. Show less

    • Eigenaar/senior consultant
      • Apr 2014 - Dec 2019

      Niet beëindigd maar ik heb me wel langdurig verbonden aan VRZL. Daarom staat Winkens Advies op een waakvlam. Ik ben immers niet beschikbaar voor andere klussen. Als ervaren senior consultant ben ik in staat om voor opdrachtgevers diverse rollen en functies in te vullen. Projectleider, programma-manager, interim-teamleider of afdelingshoofd, (senior)-beleidsadviseur of projectondersteuner. Allemaal functies die ik de afgelopen jaren met enorm veel plezier in verschillende opdrachten en voor verschillende opdrachtgevers heb mogen invullen. Wil jij graag weten welke klus ik waar heb mogen doen en hoe ik jou wellicht kan helpen? Neem dan contact op: +31 6 204 35 130 Show less

    • Netherlands
    • Public Safety
    • 1 - 100 Employee
    • Projectleider Toekomstbeeld Vakbekwaam
      • Aug 2016 - Jul 2017

      Toekomstbeeld afdeling vakbekwaamheid ontwikkelen. Daartoe is eerst een scan van de huidige situatie gemaakt die gedeeld is met directie, management en betrokkenen. Op basis van input van medewerkers is daarna een gezamenlijk toekomstbeeld bepaald. De reis daar naar toe wordt afgelegd langs de weg van doen-ervaren-bijstellen en borgen. Borging van goede ervaringen in 2016/2017 gaat plaatsvinden in een beleidsplan 2018-2021 dat dezelfde filosofie van doen, ervaren en bijstellen zal kennen. De richting nu gaat naar een centrum voor vakmanschap waarin afdelingen en teams samenwerken op weg naar een lerende organisatie. Show less

  • VRU
    • Utrecht en omgeving, Nederland
    • Project Beter presteren vanuit professie
      • Feb 2017 - Apr 2017

      Ondersteunen bij de voorbereiding van het AB VRU waar de eerste aanzetten gegeven worden voor het opstellen van het dekkingsplan 2020 en verder. Ondersteunen bij de voorbereiding van het AB VRU waar de eerste aanzetten gegeven worden voor het opstellen van het dekkingsplan 2020 en verder.

    • Netherlands
    • Public Safety
    • 200 - 300 Employee
    • Senior beleidsadviseur Incidentbestrijding
      • Apr 2016 - Apr 2017

      Het ondersteunen van de sector Incidentbestrijding in de brede zin van het woord. Deelprojecten op dit moment zijn samenwerkingsprojecten tussen posten, visie op brandweerzorg 2025, implementatie Toekomstvisie.

    • Procesbegeleider Operationaliseren Toekomstvisie Incidentbestrijding
      • Aug 2015 - Apr 2016

      De Bestuurlijk vastgestelde Toekomstvisie van VRBZO moet geoperationaliseerd worden. Ik mag ondersteunen bij de sector Incidentbestrijding. In 2015 moet er inzicht komen in opties en mogelijkheden en een besluit op directieniveau, in 2016 -2017 moet er geïmplementeerd worden. Vanaf 2018 moeten geformuleerde doelstelling gerealiseerd zijn.

    • ondersteunen team multidisciplinaire opschaling
      • Nov 2015 - Jan 2016

      Ondersteunen TMO in brede zin. Evaluaties, jaarplan, aanbesteding en andere leuke dingen!

    • Evaluatie GRIP 2 incidenten
      • Aug 2015 - Nov 2015

      In de zomermaanden zijn er in Helmond twee incidenten geweest die opgeschaald zijn naar GRIP 2. Op verzoek van VRBZO maak ik, samen met Will Brands, de evaluaties inzake multidisciplinaire samenwerking gedurende beide incidenten.

    • Netherlands
    • Emergency and Relief Services
    • 200 - 300 Employee
    • Projectleider analyse Grip op Grijs
      • Feb 2016 - Feb 2017

      Door de regionalisering zijn brandweermensen die vroeger in dienst waren van de gemeente en lesgaven bij de regio nu "opeens" voor beide taken in dienst bij dezelfde werkgever. Dat is bijzonder. Dat maakt daqt er aandachstpunten om de hoek komen als stapeling van functies, arbeidstijdenwet, werkgeversverantwoordelijkheid maar ook medewerkersbelang en bescherming. In de analayses maken we inzichtelijk welke omvang deze grijze capaciteit (werkzaamheden naast of buiten de aanstelling) heeft en of er aanvullende maatregelen noodzakelijk dan wel gewenst zijn. Show less

  • Crailo
    • Hilversum-Utrecht
    • Project ondersteunen bestuurlijk traject oefencentrum Crailo
      • Jan 2016 - Jun 2016

      VRGV en VRU denken er over na om samen oefencentrum Crailo door te ontwikkelen. Het proces (met name de voorbereiding van het bestuurlijke proces) moet begeleid worden. Ik mag daar een bijdrage aan leveren. VRGV en VRU denken er over na om samen oefencentrum Crailo door te ontwikkelen. Het proces (met name de voorbereiding van het bestuurlijke proces) moet begeleid worden. Ik mag daar een bijdrage aan leveren.

  • Veiligheidsregio Zeeland
    • Zeeland - Schouwen-Duiveland
    • Projectleider Dekkingsplan Schouwen-Oost
      • Sep 2015 - Jan 2016

      Onderzoek naar de optimalisering van de brandweerzorg in het gebied Schouwen-Oost. Daarbij aandacht voor de samenvoeging van de posten Zierikzee en Kerkwerve op een nieuwe, optimale locatie en onderzoeken van de mogelijkheden die een -eventuele- verplaatsen van de post Oosterland naar Nieuwerkerk biedt Onderzoek naar de optimalisering van de brandweerzorg in het gebied Schouwen-Oost. Daarbij aandacht voor de samenvoeging van de posten Zierikzee en Kerkwerve op een nieuwe, optimale locatie en onderzoeken van de mogelijkheden die een -eventuele- verplaatsen van de post Oosterland naar Nieuwerkerk biedt

  • VR Fryslan
    • Leeuwarden
    • Procesbegeleider / ondersteunen afdeling Vakbekwaam
      • Jun 2015 - Nov 2015

      Ondersteunen afdeling Vakbekwaam bij implementatie jaarplan. VR Fryslân gaat Oefenen op Maat, op maat van de individuele medewerker en wil dat in 2018 gerealiseerd hebben. Ambitieus maar niet onmogelijk. Met projectteam van brandweer Fryslân aan de slag om stappenplannen en deelprojecten te duiden en samen de medewerkers te begeleiden in het traject. In samenwerking met Christel Borgstrom overigens. Ondersteunen afdeling Vakbekwaam bij implementatie jaarplan. VR Fryslân gaat Oefenen op Maat, op maat van de individuele medewerker en wil dat in 2018 gerealiseerd hebben. Ambitieus maar niet onmogelijk. Met projectteam van brandweer Fryslân aan de slag om stappenplannen en deelprojecten te duiden en samen de medewerkers te begeleiden in het traject. In samenwerking met Christel Borgstrom overigens.

    • Netherlands
    • Emergency and Relief Services
    • 200 - 300 Employee
    • Interim Teamleider Operationele Voorbereiding
      • Oct 2014 - Jul 2015

      Mede-vormgeven aan doorontwikkeling sector Repressie, leiding geven aan het team Operationele Voorbereiding, bijdragen aan inhoudelijke projecten zoals Masterplan Repressie, kazerneconfiguratie Mede-vormgeven aan doorontwikkeling sector Repressie, leiding geven aan het team Operationele Voorbereiding, bijdragen aan inhoudelijke projecten zoals Masterplan Repressie, kazerneconfiguratie

  • VR Zeeland
    • Middelburg
    • Extern projectleider Maatwerk in Brandweerzorg
      • Mar 2014 - Jul 2015

      Risicogestuurd de noodzakelijke repressieve slagkracht dimensioneren. Risicogestuurd de noodzakelijke repressieve slagkracht dimensioneren.

    • Extern adviseur, algemeen
      • Mar 2014 - Jan 2015

      Ondersteuning zone in oprichting met voorkomende vraagstukken. Operationele nulmeting, herverdeelplan materieel, indicatieve formatieberekeningen. Ondersteuning zone in oprichting met voorkomende vraagstukken. Operationele nulmeting, herverdeelplan materieel, indicatieve formatieberekeningen.

    • Evaluaties GRIP 2
      • 2015 - 2015

      Evaluator van de multidisciplinaire processen en opstellen van het eindrapport. Evaluator van de multidisciplinaire processen en opstellen van het eindrapport.

  • VR Fryslân
    • Leeuwarden
    • Beleidsondersteuning
      • Aug 2014 - Dec 2014

      Ondersteunen afdeling Planvorming met opstellen jaarplan 2015 / 2016. Ondersteuning MT Brandweer met opstellen Beleidsplan Brandweer Ondersteunen afdeling Planvorming met opstellen jaarplan 2015 / 2016. Ondersteuning MT Brandweer met opstellen Beleidsplan Brandweer

    • Netherlands
    • Public Safety
    • 1 - 100 Employee
    • Adjunct directeur - bedrijfsvoering
      • Jan 2003 - Jun 2014

      Verantwoordelijk voor interne bedrijsvoering en aansturing van de ondersteunende afdelingen.(interne) projecten in die periode:Introductie en begeleiding implementatie bedrijfsvoeringssoftware (AFAS)Aanpassen pensioencontracten medewerkers adviesbureauOpbouw Shared Service CentreVerkoop wagenpark en voorbereiden leasingImplementatie leasing en wagenparkbeleidBeheer contracten en afsluiten nieuwe contracten onder meer voor kopieerapparatuur, onderhoud installaties en dergelijkeVoorbereiding en uitvoering geven aan reorganisatietrajecten Show less

    • Projectleider Zonevorming België
      • Apr 2010 - Jun 2012

      Het helpen en ondersteunen van brandweerkorpsen in België bij de vorming van hulpverleningszones. In belangrijke mate het bewerken van de markt en introduceren van Falck AVD als zeer geschikte partner in deze materie. Succesvol in zone Rand (nabij Antwerpen) en zone Taxandria (rondom Turnhout).

    • Projectleider zonale Risicotool België.
      • Apr 2010 - Jun 2012

      De landelijke uitrol van onze CARE-module mogelijk maken. In opdracht van de FOD BiZa in 32 zones en de provincies het maken van een nulmeting, het opleiden van mensen om de software te bedienen en het leveren van de software. Voor de Franstalige zones samen met AbiWare.

    • Projectleider Introductie FSU (fast suppression unit)
      • Mar 2009 - Jun 2012

      Het introduceren van het concept van de FSU / SIE / SIV in Nederland. Compleet met voorbereiding, training, opleiding en in het eerste project zelfs inclusief het voertuig.

    • Projectleider Leidraad Grootschalig Brandweeroptreden
      • May 2008 - May 2010

      Opstellen nieuwe Leidraad Grootschalig Brandweeroptreden (LGBO) ter vervanging van Leidraad Brandweercompagnie. Project is voorloper van SOM, specialistisch optreden op maat.

    • consultant / adviseur / partner / hoofd bedrijfsvoering
      • 1997 - 2008

      Na de overname door Falck A/S gaan we steeds meer gebruik maken van onze nieuwe branding, Falck AVD. Vandaar het nieuwe profiel.

    • Netherlands
    • Public Safety
    • 1 - 100 Employee
    • Adjunct directeur Falck AVD
      • Apr 1997 - Jun 2014

      Verantwoordelijk voor (interne) bedrijfsvoering, tenders, Belgische en Duitse markt, daarnaast senior-consultant. Verantwoordelijk voor (interne) bedrijfsvoering, tenders, Belgische en Duitse markt, daarnaast senior-consultant.

    • Projectleider Leidraad repressieve Basisbrandweerzorg
      • May 2005 - Nov 2006

      Het opstellen van de Leidraad Repressieve Basisbrandweerzorg in opdracht van NVBR. Het opstellen van de Leidraad Repressieve Basisbrandweerzorg in opdracht van NVBR.

Education

  • Nyenrode Business Universiteit
    Public leadership
    2023 - 2025
  • NIPV
    ROL, Onderwijs / Algemeen onderwijs
    2023 - 2023
  • Zuyd Hogeschool | Zuyd University of Applied Sciences
    Projectmatig creeeren
    2018 - 2019
  • Instituut Fysieke Veiligheid
    Situationeel regisseren
  • Developland/Presence at Work
    Collective leadership
    2016 - 2016
  • Prince 2
    2006 - 2006
  • NIFV former NIBRA
    Hoofdbrandmeester, diverse modules
    2000 - 2001
  • Maastricht University
    drs., Beleid en Beheer, Gezondheidswetenschappen
    1988 - 1993
  • Bernardinuscollege
    VWO

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now