Nienke van Stiphout
Hoofd Team Recruitment en Benoemingsadviescommissies at Radboudumc- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
English Full professional proficiency
-
French Limited working proficiency
-
German Elementary proficiency
Topline Score
Bio
Lian van Ark-Swinkels
Nienke = Nienke. Heeft altijd het beste met je voor, heerlijk direct, doortastend zowel persoonlijk als zakelijk. Focus, snelheid en resultaat; verbaast me keer op keer. Inspirerend. Altijd eigengereid, vertrouwen en positiviteit!
Karin van der Heijden-Poort
Nienke heeft mij nu tot 2 keer toe naar een leuke baan bemiddeld! Ik vind de werkwijze van Nienke prettig, open en eerlijk. Je krijgt te zien hoe je wordt voorgesteld bij werkgevers, krijgt een goede terugkoppeling en ze gaat echt voor je als jij de kandidaat bent voor die baan. Open en eerlijk zijn twee woorden die Nienke en OpenHR goed beschrijven. Helemaal Top! Karin Poort
Lian van Ark-Swinkels
Nienke = Nienke. Heeft altijd het beste met je voor, heerlijk direct, doortastend zowel persoonlijk als zakelijk. Focus, snelheid en resultaat; verbaast me keer op keer. Inspirerend. Altijd eigengereid, vertrouwen en positiviteit!
Karin van der Heijden-Poort
Nienke heeft mij nu tot 2 keer toe naar een leuke baan bemiddeld! Ik vind de werkwijze van Nienke prettig, open en eerlijk. Je krijgt te zien hoe je wordt voorgesteld bij werkgevers, krijgt een goede terugkoppeling en ze gaat echt voor je als jij de kandidaat bent voor die baan. Open en eerlijk zijn twee woorden die Nienke en OpenHR goed beschrijven. Helemaal Top! Karin Poort
Lian van Ark-Swinkels
Nienke = Nienke. Heeft altijd het beste met je voor, heerlijk direct, doortastend zowel persoonlijk als zakelijk. Focus, snelheid en resultaat; verbaast me keer op keer. Inspirerend. Altijd eigengereid, vertrouwen en positiviteit!
Karin van der Heijden-Poort
Nienke heeft mij nu tot 2 keer toe naar een leuke baan bemiddeld! Ik vind de werkwijze van Nienke prettig, open en eerlijk. Je krijgt te zien hoe je wordt voorgesteld bij werkgevers, krijgt een goede terugkoppeling en ze gaat echt voor je als jij de kandidaat bent voor die baan. Open en eerlijk zijn twee woorden die Nienke en OpenHR goed beschrijven. Helemaal Top! Karin Poort
Lian van Ark-Swinkels
Nienke = Nienke. Heeft altijd het beste met je voor, heerlijk direct, doortastend zowel persoonlijk als zakelijk. Focus, snelheid en resultaat; verbaast me keer op keer. Inspirerend. Altijd eigengereid, vertrouwen en positiviteit!
Karin van der Heijden-Poort
Nienke heeft mij nu tot 2 keer toe naar een leuke baan bemiddeld! Ik vind de werkwijze van Nienke prettig, open en eerlijk. Je krijgt te zien hoe je wordt voorgesteld bij werkgevers, krijgt een goede terugkoppeling en ze gaat echt voor je als jij de kandidaat bent voor die baan. Open en eerlijk zijn twee woorden die Nienke en OpenHR goed beschrijven. Helemaal Top! Karin Poort
Experience
-
Radboudumc
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
700 & Above Employee
-
Hoofd Team Recruitment en Benoemingsadviescommissies
-
Jun 2020 - Present
Alles wat te maken heeft met branding, werving en selectie binnen ons mooie ziekenhuis. Samen met mijn team zorg ik voor invulling van beddencentrale tot leerstoelen. Alle functies in ons systeem die nodig zijn om onze missie, met elkaar te verwezenlijken. #wijzijnradboudumc
-
-
Projectleider selectie topkader
-
Jan 2021 - Jun 2021
Selectie directies van centra en instituten voor ons nieuwe organisatie- en besturingsmodel (38 topkader functies).
-
-
Business Partner Arbeidsmarktcommunicatie en Recruitment
-
Jun 2017 - May 2020
-
-
-
Negentigtien
-
Netherlands
-
Human Resources Services
-
1 - 100 Employee
-
Business Manager
-
Aug 2013 - Sep 2016
Organisatie-advies bureau met focus op HR vraagstukken. Organisatie-advies bureau met focus op HR vraagstukken.
-
-
-
Thuis
-
Nijmegen
-
Sabbatical
-
Jan 2012 - Aug 2013
Ik heb 3 dochters gekregen in de tijdspanne van 1 jaar en 9 maanden. Voor mij de reden om mijn bedrijf te verkopen en me (tijdelijk) vrij te maken voor mijn gezin. Ik heb 3 dochters gekregen in de tijdspanne van 1 jaar en 9 maanden. Voor mij de reden om mijn bedrijf te verkopen en me (tijdelijk) vrij te maken voor mijn gezin.
-
-
-
HRbaan
-
Netherlands
-
Staffing and Recruiting
-
1 - 100 Employee
-
Eigenaar
-
Jul 2011 - Dec 2011
HRbaan is een vacaturesite voor HR functies; rechtstreeks van werkgevers door heel Nederland. HRbaan is een 100% dochteronderneming van OpenHR. HRbaan is een vacaturesite voor HR functies; rechtstreeks van werkgevers door heel Nederland. HRbaan is een 100% dochteronderneming van OpenHR.
-
-
-
OpenHR
-
Netherlands
-
Staffing and Recruiting
-
1 - 100 Employee
-
Eigenaar
-
Jun 2008 - Dec 2011
OpenHR is een werving & selectie bureau voor HRM'ers. OpenHR is een werving & selectie bureau voor HRM'ers.
-
-
-
-
Districtsmanager
-
Jan 2008 - Jun 2008
-
-
Vestigingsmanager
-
Nov 2004 - Jan 2008
-
-
-
Rabobank
-
Netherlands
-
Banking
-
700 & Above Employee
-
Front Office Medewerker
-
2000 - 2003
Bijbaan tijdens studie. Bijbaan tijdens studie.
-
-
Education
-
2003 - 2004
Napier University
MsC Journalism, Journalism -
1999 - 2003
Fontys Hogeschool Tilburg
Journalistiek, Journalistiek & Voorlichting -
1998 - 1999
Loughborough University
European Studies, Economy, Politics, English & French -
1992 - 1998
Kandinsky College, Nijmegen
VWO -
1984 - 1992
Grote Lier
-
2016 -
Odin Academy
ODC Level 1 -
2008 -
Essence Trainingen
Dialogika communicatietraining -
2007 -
Talent Program USG People
-
2004 -
ARTRA Arbeidsmarkttrainingen
Opleiding tot vestigingsmanager
Community
