Experience

PROTECTA Defesa & Segurança

• Brazil
• Textile Manufacturing
• 100 - 200 Employee

• Analista de RH

  • May 2018 - Present



Target Blindagens

• Suzano/SP

• Analista de Recursos Humanos

  • Sep 2016 - Nov 2017

  Gestão de toda área de recursos humanos do Grupo Target que compreende a Target Blindagens e Scape Glass. Responsável por subsistemas de T&D, desde o levantamento das necessidades de treinamento, elaboração do conteúdo ou procura externa para conteúdos específicos ligados à área de metalurgia até a efetiva aplicação do treinamento e acompanhamento dos resultados obtidos, responsável pela área de SST, reuniões da CIPA (atuando como cipeira e brigadista), treinamentos de conscientização, preparação da semana SIPAT, entrega e controle de EPI's. Definição da cultura organizacional, na reestruturação dos valores da empresa, definindo a árvore de valores com o time e disseminando através de ações diversas a nova cultura organizacional. Elaboração e aplicação de avaliação de desempenho e planos de ação para melhoria dos resultados. Elaboração e aplicação de pesquisa de clima, criando planos de ação para as inconsistências encontradas. Input em sistema de ponto (Seculum), cálculo de horas e gestão de banco de horas. Gestão de benefícios tais como assistência médica e odontológica, vale transporte, auxílio farmácia e cartões benefícios, cuidando de inclusões, exclusões, pagamentos de VT, gestão dos descontos em folha pertinentes às utilizações e fechamento de novas parcerias. Planejamento anual de RH com todas as ações necessárias para o ano e acompanhamento das realizações. Recrutamento e Seleção de diversos cargos atuando desde a abertura da vaga e alinhamento do perfil, até a efetiva contratação e acompanhamento inicial de experiência com avaliações para feedback quinzenais. Endomarketing nos mais diversos níveis, desenvolvimento de parcerias institucionais sem custo para a empresa, implantação de ginástica laboral. Revisão e criação de descrições de cargos, criação de plano de carreira e plano de cargos e salários. Ações culturais como agentes de leitura, ações de aniversário, dia dos pais, dia das mães e outras datas comemorativas. Reportava diretamente à diretora Show less



GYLOG

• Brazil
• Transportation, Logistics, Supply Chain and Storage
• 100 - 200 Employee

• Analista de Recrutamento e Seleção

  • Apr 2014 - Aug 2016

  Responsável por todo o processo de R&S para área operacional e liderança desde a abertura da vaga até a integração do colaborador, entrevistas por competência, entrevistas individuais e em grupo, apoio em entrevista com o gestor. Lançamento de ponto manual, recolhimento de assinaturas em folha espelho, atestados, cálculo e conferência de benefícios, conferência de rescisões, atendimento ao colaborador, controle e entrega de EPI’s, marcação e controle de exames admissionais, demissionais e periódicos, parte burocrática admissional e demissional (Registro em CTPS, coleta de assinaturas de contrato/baixa CTPS), preposta em audiências trabalhistas, aplicação de pesquisas de clima, apoio e reporte a matriz, sobre todas as situações de DP e RH. Atuação em empresas de grande porte como Pepsico, P&G, DHL e Via Varejo. Show less