Darek to menedżer poszukujący: potrafi zainspirować swoich współpracowników do podejmowania kolejnych wyzwań, próbowania nowych sposobów pracy, samodzielnego rozwiązywania problemów. Promuje współpracę i komunikację. Jest racjonalny w decyzjach, potrafi też słuchać głosów i opinii z otoczenia. Pociągają go wyzwania strategiczne ale waży ryzyko swoich decyzji z perspektywy rozwoju firmy. Rzetelny w biznesie i relacjach z ludźmi. Współpraca z nim daje mi sporo satysfakcji.

Miałem przyjemność pracy z Darkiem i obserwacji jak buduje zespoły, prowadzi projekty i skutecznie radzi sobie z zagadnieniami zarządczymi oraz merytorycznymi. Bardzo cenna jest jego wysoka percepcja potrzeb klienta i ludzi. Darek cechuję się umiejętnością obiektywnej oceny złożonych sytuacji oraz wysokimi kompetencjami zarządczymi.

Darek to menedżer poszukujący: potrafi zainspirować swoich współpracowników do podejmowania kolejnych wyzwań, próbowania nowych sposobów pracy, samodzielnego rozwiązywania problemów. Promuje współpracę i komunikację. Jest racjonalny w decyzjach, potrafi też słuchać głosów i opinii z otoczenia. Pociągają go wyzwania strategiczne ale waży ryzyko swoich decyzji z perspektywy rozwoju firmy. Rzetelny w biznesie i relacjach z ludźmi. Współpraca z nim daje mi sporo satysfakcji.

Miałem przyjemność pracy z Darkiem i obserwacji jak buduje zespoły, prowadzi projekty i skutecznie radzi sobie z zagadnieniami zarządczymi oraz merytorycznymi. Bardzo cenna jest jego wysoka percepcja potrzeb klienta i ludzi. Darek cechuję się umiejętnością obiektywnej oceny złożonych sytuacji oraz wysokimi kompetencjami zarządczymi.

Darek to menedżer poszukujący: potrafi zainspirować swoich współpracowników do podejmowania kolejnych wyzwań, próbowania nowych sposobów pracy, samodzielnego rozwiązywania problemów. Promuje współpracę i komunikację. Jest racjonalny w decyzjach, potrafi też słuchać głosów i opinii z otoczenia. Pociągają go wyzwania strategiczne ale waży ryzyko swoich decyzji z perspektywy rozwoju firmy. Rzetelny w biznesie i relacjach z ludźmi. Współpraca z nim daje mi sporo satysfakcji.

Miałem przyjemność pracy z Darkiem i obserwacji jak buduje zespoły, prowadzi projekty i skutecznie radzi sobie z zagadnieniami zarządczymi oraz merytorycznymi. Bardzo cenna jest jego wysoka percepcja potrzeb klienta i ludzi. Darek cechuję się umiejętnością obiektywnej oceny złożonych sytuacji oraz wysokimi kompetencjami zarządczymi.