En dan heb je dus voor het eerst een werknemer die acuut uitvalt. De artsen weten na een aantal onderzoeken, nog steeds niet wat er aan de hand is. En dan weet je… dit wordt een nieuwe leercurve in mijn ondernemers carrière. Alle negatieve en moeilijke verhalen die ik de afgelopen jaren heb gehoord over zieke werknemers (uwv trajecten, moeilijke gesprekken, transitievergoedingen, 1e en 2e spoor trajecten…) borrelen in mijn hoofd naar boven tezamen met een vleugje paniek. Gelukkig ken ik Karin Twenhaar van bureau streefkerk al jaren en dus bel ik haar op. Haar eerste woorden zijn meteen zeer geruststellend en buiten wat gespreksnotities met mijn (overigens zeer gewaardeerde) werknemer, hoef ik de eerste weken eigenlijk nog niets te doen. Hoe Karin daarna het traject begeleid heeft is voor mij heel prettig geweest. Ze heeft duidelijk vertelt wat je wanneer moet doen en wanneer het af moet zijn, ze geeft adviezen hoe dingen aan te pakken en maakt duidelijk wat je rechten en plichten hierin zijn. Karin is hierin pro actief, ze belt of mailt je uit eigen beweging, wanneer ze ziet dat je dingen vergeet of moet aanscherpen. Mijn werknemer is inmiddels gelukkig weer aan het werk. Het hele traject heeft zo’n 4,5 maand geduurd en is mede door de hulp van Karin zeer goed verlopen. Karin, bedankt voor je hulp, betrouwbaarheid, stabiliteit, pro activiteit en de prettige manier waarop je dit traject begeleidt hebt. Chapeau! Hilde Scherrewitz Eigenaresse fit20 Apeldoorn

Karin is een zeer betrokken en deskundig vestigingsmanager. Operationeel is zij deskundig, met name op het gebied van ziekteverzuim en ziektewetinterventie, daarbij is zij enthousiast en vertrouwenwekkend op het gebied van acquisitie en klantcontact. Daarbij "managet" zij de vestiging en haar collega's op een warme en inspirerende wijze.

En dan heb je dus voor het eerst een werknemer die acuut uitvalt. De artsen weten na een aantal onderzoeken, nog steeds niet wat er aan de hand is. En dan weet je… dit wordt een nieuwe leercurve in mijn ondernemers carrière. Alle negatieve en moeilijke verhalen die ik de afgelopen jaren heb gehoord over zieke werknemers (uwv trajecten, moeilijke gesprekken, transitievergoedingen, 1e en 2e spoor trajecten…) borrelen in mijn hoofd naar boven tezamen met een vleugje paniek. Gelukkig ken ik Karin Twenhaar van bureau streefkerk al jaren en dus bel ik haar op. Haar eerste woorden zijn meteen zeer geruststellend en buiten wat gespreksnotities met mijn (overigens zeer gewaardeerde) werknemer, hoef ik de eerste weken eigenlijk nog niets te doen. Hoe Karin daarna het traject begeleid heeft is voor mij heel prettig geweest. Ze heeft duidelijk vertelt wat je wanneer moet doen en wanneer het af moet zijn, ze geeft adviezen hoe dingen aan te pakken en maakt duidelijk wat je rechten en plichten hierin zijn. Karin is hierin pro actief, ze belt of mailt je uit eigen beweging, wanneer ze ziet dat je dingen vergeet of moet aanscherpen. Mijn werknemer is inmiddels gelukkig weer aan het werk. Het hele traject heeft zo’n 4,5 maand geduurd en is mede door de hulp van Karin zeer goed verlopen. Karin, bedankt voor je hulp, betrouwbaarheid, stabiliteit, pro activiteit en de prettige manier waarop je dit traject begeleidt hebt. Chapeau! Hilde Scherrewitz Eigenaresse fit20 Apeldoorn

Karin is een zeer betrokken en deskundig vestigingsmanager. Operationeel is zij deskundig, met name op het gebied van ziekteverzuim en ziektewetinterventie, daarbij is zij enthousiast en vertrouwenwekkend op het gebied van acquisitie en klantcontact. Daarbij "managet" zij de vestiging en haar collega's op een warme en inspirerende wijze.

En dan heb je dus voor het eerst een werknemer die acuut uitvalt. De artsen weten na een aantal onderzoeken, nog steeds niet wat er aan de hand is. En dan weet je… dit wordt een nieuwe leercurve in mijn ondernemers carrière. Alle negatieve en moeilijke verhalen die ik de afgelopen jaren heb gehoord over zieke werknemers (uwv trajecten, moeilijke gesprekken, transitievergoedingen, 1e en 2e spoor trajecten…) borrelen in mijn hoofd naar boven tezamen met een vleugje paniek. Gelukkig ken ik Karin Twenhaar van bureau streefkerk al jaren en dus bel ik haar op. Haar eerste woorden zijn meteen zeer geruststellend en buiten wat gespreksnotities met mijn (overigens zeer gewaardeerde) werknemer, hoef ik de eerste weken eigenlijk nog niets te doen. Hoe Karin daarna het traject begeleid heeft is voor mij heel prettig geweest. Ze heeft duidelijk vertelt wat je wanneer moet doen en wanneer het af moet zijn, ze geeft adviezen hoe dingen aan te pakken en maakt duidelijk wat je rechten en plichten hierin zijn. Karin is hierin pro actief, ze belt of mailt je uit eigen beweging, wanneer ze ziet dat je dingen vergeet of moet aanscherpen. Mijn werknemer is inmiddels gelukkig weer aan het werk. Het hele traject heeft zo’n 4,5 maand geduurd en is mede door de hulp van Karin zeer goed verlopen. Karin, bedankt voor je hulp, betrouwbaarheid, stabiliteit, pro activiteit en de prettige manier waarop je dit traject begeleidt hebt. Chapeau! Hilde Scherrewitz Eigenaresse fit20 Apeldoorn

Karin is een zeer betrokken en deskundig vestigingsmanager. Operationeel is zij deskundig, met name op het gebied van ziekteverzuim en ziektewetinterventie, daarbij is zij enthousiast en vertrouwenwekkend op het gebied van acquisitie en klantcontact. Daarbij "managet" zij de vestiging en haar collega's op een warme en inspirerende wijze.