Luis Alejandro Castrillo Montenegro
Director Concret at Grupo CAABSA- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Pedro Mora
A Luis Castrillo lo conozco desde su llegada a México en el año 2003, como inmigrante de Venezuela, le di la oportunidad de trabajar en la Empresa Latinoamericana de Concretos como Ejecutivo de Ventas, su desempeño fue superior a la media, teniendo un crecimiento profesional hasta llegar a desempeñar el puesto de Gerente Regional en la misma empresa. Luis es una persona sensible, humana y centrada en el desarrollo de las personas para alcanzar los objetivos tanto de vida profesional como personal. A Luis lo recomiendo ampliamente. También debo reconocer que Luis es una persona dedicada a la familia y ese círculo familiar, lo hace vinculante a su centro y a su trabajo, haciéndolo aún más responsable para con la empresa que le da sustentabilidad a su todo, la familia
Isidro Ramirez
Luis un gran negociador y coordinador de las áreas a su cargo. Además un gran Motivador.
Pedro Mora
A Luis Castrillo lo conozco desde su llegada a México en el año 2003, como inmigrante de Venezuela, le di la oportunidad de trabajar en la Empresa Latinoamericana de Concretos como Ejecutivo de Ventas, su desempeño fue superior a la media, teniendo un crecimiento profesional hasta llegar a desempeñar el puesto de Gerente Regional en la misma empresa. Luis es una persona sensible, humana y centrada en el desarrollo de las personas para alcanzar los objetivos tanto de vida profesional como personal. A Luis lo recomiendo ampliamente. También debo reconocer que Luis es una persona dedicada a la familia y ese círculo familiar, lo hace vinculante a su centro y a su trabajo, haciéndolo aún más responsable para con la empresa que le da sustentabilidad a su todo, la familia
Isidro Ramirez
Luis un gran negociador y coordinador de las áreas a su cargo. Además un gran Motivador.
Pedro Mora
A Luis Castrillo lo conozco desde su llegada a México en el año 2003, como inmigrante de Venezuela, le di la oportunidad de trabajar en la Empresa Latinoamericana de Concretos como Ejecutivo de Ventas, su desempeño fue superior a la media, teniendo un crecimiento profesional hasta llegar a desempeñar el puesto de Gerente Regional en la misma empresa. Luis es una persona sensible, humana y centrada en el desarrollo de las personas para alcanzar los objetivos tanto de vida profesional como personal. A Luis lo recomiendo ampliamente. También debo reconocer que Luis es una persona dedicada a la familia y ese círculo familiar, lo hace vinculante a su centro y a su trabajo, haciéndolo aún más responsable para con la empresa que le da sustentabilidad a su todo, la familia
Isidro Ramirez
Luis un gran negociador y coordinador de las áreas a su cargo. Además un gran Motivador.
Pedro Mora
A Luis Castrillo lo conozco desde su llegada a México en el año 2003, como inmigrante de Venezuela, le di la oportunidad de trabajar en la Empresa Latinoamericana de Concretos como Ejecutivo de Ventas, su desempeño fue superior a la media, teniendo un crecimiento profesional hasta llegar a desempeñar el puesto de Gerente Regional en la misma empresa. Luis es una persona sensible, humana y centrada en el desarrollo de las personas para alcanzar los objetivos tanto de vida profesional como personal. A Luis lo recomiendo ampliamente. También debo reconocer que Luis es una persona dedicada a la familia y ese círculo familiar, lo hace vinculante a su centro y a su trabajo, haciéndolo aún más responsable para con la empresa que le da sustentabilidad a su todo, la familia
Isidro Ramirez
Luis un gran negociador y coordinador de las áreas a su cargo. Además un gran Motivador.
Experience
-
Grupo CAABSA
-
Mexico
-
Construction
-
100 - 200 Employee
-
Director Concret
-
Aug 2022 - Present
-
-
-
Concretos Tancol S.A. de C.V.
-
Mexico
-
Wholesale Building Materials
-
1 - 100 Employee
-
Gerente Regional Comercial y Operaciones
-
Aug 2021 - Jul 2022
Responsable de las unidades de negocios ubicadas en la Riviera Maya. Mejorar la eficiencia de las mezclas. Atención a proyectos del Corporativo y externos. Se logró incrementar el Volumen en ambas plazas y mejorar el margen de utilidad por m3. Cierre de proyectos importantes en la Región que garanticen el volúmen mensual de la unidad de negocio. Proteyección de ventas de acuerdo a los equipos y capacidad instalada. Recuperación de cartera muy vencida. Aprovechar los recursos disponibles y hacerlos productivos. Cierre de negociaciones con la cementera para proyectos especiales. Buscando proyectos para aperturas o instalar plantas para crecimiento en la zona. Show less
-
-
-
Mademex
-
Mexico
-
Machinery
-
1 - 100 Employee
-
GERENTE COMERCIAL
-
Jul 2019 - Aug 2021
Empresa metalmecánica ubicada de Puebla, donde implementamos el desarrollo de las estrategias comerciales para aperturas de canales de venta y cobranza de Maquila en laser en el medio privado y de gobierno, las cuales no se habían considerado por tradicionalmente atender al mercados automotriz como base del negocio, en pocos meses se abrieron puertas a sectores de venta no considerados. Empresa metalmecánica ubicada de Puebla, donde implementamos el desarrollo de las estrategias comerciales para aperturas de canales de venta y cobranza de Maquila en laser en el medio privado y de gobierno, las cuales no se habían considerado por tradicionalmente atender al mercados automotriz como base del negocio, en pocos meses se abrieron puertas a sectores de venta no considerados.
-
-
-
Elementia Materiales
-
Mexico
-
Wholesale Building Materials
-
100 - 200 Employee
-
EJECUTIVO COMERCIAL - CONCRETOS
-
Oct 2017 - Jun 2019
• Prospección de nuevos clientes y proyectos. • Cierre de negociación. • Cartera 100% contado • Visita a obra, y revisión de necesidades. • Atención diaria de envíos. • Prospección de nuevos clientes y proyectos. • Cierre de negociación. • Cartera 100% contado • Visita a obra, y revisión de necesidades. • Atención diaria de envíos.
-
-
-
-
LIDER DE PROYECTO COMERCIAL & OPERATIVO
-
Jul 2015 - Mar 2017
• Negociación del terreno para montaje. • Estudio de mercado para la instalación de la planta. • Cierre y negociación de pago y entregas con proveedores. • Coordinación y supervisión del proceso de la construcción infraestructura. • Gestiones con el Municipio, CFE y organismos necesarios. • Montaje de planta y oficinas, coordinar instalaciones eléctricas. • Negociación precios materia prima, para el comienzo de operaciones. • Negociación del terreno para montaje. • Estudio de mercado para la instalación de la planta. • Cierre y negociación de pago y entregas con proveedores. • Coordinación y supervisión del proceso de la construcción infraestructura. • Gestiones con el Municipio, CFE y organismos necesarios. • Montaje de planta y oficinas, coordinar instalaciones eléctricas. • Negociación precios materia prima, para el comienzo de operaciones.
-
-
-
Corporación Moctezuma
-
Corporativo en Polanco, CDMX, base de la Región Puerto de Veracruz
-
DIRECTOR REGIONAL COMERCIAL & OPERACIONES SURESTE - CONCRETOS
-
Jun 2010 - Jun 2015
• Desarrollo de las estrategias comerciales y aperturas de canales de venta y cobranza de concreto premezclado, en el medio privado y de gobierno, que se habían dejado de lado y que abrió puertas a canales de venta no considerados. • Incremento de participación de mercado derivado de la apertura de dos plantas adicionales en Coatzacoalcos, extras a las que se tenían al tomar la región, una planta en Perote, y una planta en Apazapan para la construcción de la segunda línea, también el inicio de planta API Veracruz. • Realizar estrategias comerciales con cementos Moctezuma a fin de atacar el mercado desde diferentes puntos de negocio. • Preparar presupuestos anuales de las diferentes área s a mi cargo, asi como por cada plaza. • Responsable con base en Veracruz de 15 plantas 3 Veracruz, 2 Acapulco, 3 Morelos, 1 Puebla, 1 Tehuacán, 3 Coatzacoalcos, 1 Perote, 1 Apazapan. Logrando incrementar en 5 años 15% la participación de la marca en las zonas hasta donde la cementera nos permitía llegar. • Responsable de los costos y resultados de venta del producto final para los diferentes proyectos, logrando utilidades que no bajaron del 10%. Convirtiendo durante la gestión a mi cargo a la región sureste en la mas rentable de las 3 regiones foráneas. • La región Sureste fue durante la gestión 2011-2015 la única de las regiones foráneas en cerrar con EBITDA + y generando utilidad. Estos datos están en los estados de resultados de la empresa en estos años. • La cobranza en la región tenia al comienzo de esta gestión era la segunda en días cartera con 103 y la misma posición en cartera de recuperación, la cual al cabo de 3 años teníamos en ceros las cuentas recuperadas y logramos los días más bajos en la cartera de crédito, con 76 dias. • Supervisar con cada uno de los Gerentes el cumplimiento de los acuerdos hechos para cada área a fin de contar con un equipo, y con personal para los diferentes proyectos que se van presentando. Show less
-
-
-
Corporación Moctezuma
-
Mexico
-
Building Materials
-
200 - 300 Employee
-
GERENTE DE PLANTA ZONA METROPOLITANA - CONCRETOS
-
Dec 2009 - Jun 2010
• Responsable de la atención y fidelización de los clientes Institucionales con base CDMX.• Incremento de la cartera de clientes y obras y mejoramos notablemente logrando a su vez bajar la gestión de cobranza 40 días.• Desarrollo y crecimiento ejecutivos de ventas (4) ubicados en planta Vallejo, generando un clima armonioso y de confianza.
-
-
GERENTE DE PLANTA QUERETARO - CONCRETOS
-
Jan 2006 - Nov 2009
• Análisis inicial de los clientes para dar comienzo al proceso de ventas consultivas y atención personalizada• Resposable de las ventas de las obras más importantes de la Ciudad de Querátaro en este periodo.• Incremento del volúmen de concreto en la planta ubicada en Balvanera.• Este incremento de volumen represento un 15 % mas cada año y la utilidad un 7% por encima de la meta establecida. • Desarrollo y crecimiento de ejecutivos de ventas (4) fortaleciendo la atención personalizada y la armonía del equipo.• Atención de reclamaciones disminuyo al involucrar por parte nuestra a las áreas de apoyo de calidad y mantenimiento (operaciones)• Implementación y supervisión del sistema de gestión de calidad. Show less
-
-
EJECUTIVO COMERCIAL - CONCRETOS
-
Apr 2004 - Dec 2005
• Desarrolle en año y medio la mejor y mas rentable cartera de ventas por ejecutivo de la Región Sureste, llegando a generar en este lapso un promedio de comisiones de $65,000.00• Cierre del proyecto Plaza Forum Coatzacoalcos Veracruz, que detono la apertura de esa plaza con dos clientes que fueron nuevos para Moctezuma, EDIUR, y GGP, (Hago la acotación que LACOSA instalo la planta por Carso, quien nunca informo que había perdido el proyecto)
-
-
-
Central El Palmar, S.A.
-
Venezuela
-
Food and Beverage Services
-
100 - 200 Employee
-
COORDINADOR DE LOGISTICA DESPACHO CENTRAL
-
Jan 1999 - Nov 2003
▪ Manejo y control del transporte a nivel nacional de distribución de producto terminado.▪ Cálculo de fletes y negociación del mismo.▪ Contratación de transportistas terceros.▪ Despacho de clientes institucionales ( Coca Cola - Pepsi )
-
-
COORDINADOR DE LOGISTICA REGIONAL
-
Jan 1993 - Dec 1998
▪ Control de Inventarios de producto terminado.▪ Manejo de Almacén.▪ Manejo de transportistas.▪ Cálculos de fletes.▪ Operación de distribución de mercancía .
-
-
Education
-
Universidad Católica 'Santa Teresa de Jesús' de Ávila
Maestría, sobresaliente -
Instituto universitario de tecnologia industrial
TSU Producción Industrial, Maestría en Producción -
Universidad San Jorge
Post Grado en Organizacion Industrial, Ingeniería industrial