Jacqueline S.
Chief Operations Officer at Synobsys- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
English Native or bilingual proficiency
-
German Professional working proficiency
-
French Elementary proficiency
-
Spanish Limited working proficiency
Topline Score
Bio
Caspar B.
Ik heb het genoegen gehad samen te werken met Jacqueline. Behalve dat zij een formidabele collega is, is zij ook een meer dan bekwame HR manager. Ja, zij zorgt ervoor dat alles administratief goed geregeld is en ja, zij zorgt ervoor dat het bedrijf een ideaal en vooral werkbaar HR beleid kent. Maar nog meer dan dat, Jacqueline zorgt ervoor dat mensen het beste naar voren brengen door open en eerlijke communicatie. Begrip en samenwerking staan hoog in haar vaandel. Elke organisatie zou een Jacqueline Spits moeten hebben!
Henry Holster
Very good consultant with great interpersonal skills, always willing to help and listening to customers and colleagues. Very dedicated to her work and a very nice colleague to work with.
Caspar B.
Ik heb het genoegen gehad samen te werken met Jacqueline. Behalve dat zij een formidabele collega is, is zij ook een meer dan bekwame HR manager. Ja, zij zorgt ervoor dat alles administratief goed geregeld is en ja, zij zorgt ervoor dat het bedrijf een ideaal en vooral werkbaar HR beleid kent. Maar nog meer dan dat, Jacqueline zorgt ervoor dat mensen het beste naar voren brengen door open en eerlijke communicatie. Begrip en samenwerking staan hoog in haar vaandel. Elke organisatie zou een Jacqueline Spits moeten hebben!
Henry Holster
Very good consultant with great interpersonal skills, always willing to help and listening to customers and colleagues. Very dedicated to her work and a very nice colleague to work with.
Caspar B.
Ik heb het genoegen gehad samen te werken met Jacqueline. Behalve dat zij een formidabele collega is, is zij ook een meer dan bekwame HR manager. Ja, zij zorgt ervoor dat alles administratief goed geregeld is en ja, zij zorgt ervoor dat het bedrijf een ideaal en vooral werkbaar HR beleid kent. Maar nog meer dan dat, Jacqueline zorgt ervoor dat mensen het beste naar voren brengen door open en eerlijke communicatie. Begrip en samenwerking staan hoog in haar vaandel. Elke organisatie zou een Jacqueline Spits moeten hebben!
Henry Holster
Very good consultant with great interpersonal skills, always willing to help and listening to customers and colleagues. Very dedicated to her work and a very nice colleague to work with.
Caspar B.
Ik heb het genoegen gehad samen te werken met Jacqueline. Behalve dat zij een formidabele collega is, is zij ook een meer dan bekwame HR manager. Ja, zij zorgt ervoor dat alles administratief goed geregeld is en ja, zij zorgt ervoor dat het bedrijf een ideaal en vooral werkbaar HR beleid kent. Maar nog meer dan dat, Jacqueline zorgt ervoor dat mensen het beste naar voren brengen door open en eerlijke communicatie. Begrip en samenwerking staan hoog in haar vaandel. Elke organisatie zou een Jacqueline Spits moeten hebben!
Henry Holster
Very good consultant with great interpersonal skills, always willing to help and listening to customers and colleagues. Very dedicated to her work and a very nice colleague to work with.
Credentials
-
INVK Methode 2020
INVKJun, 2020- Nov, 2024
Experience
-
Synobsys
-
Netherlands
-
IT Services and IT Consulting
-
1 - 100 Employee
-
Chief Operations Officer
-
Jul 2021 - Present
Leading the operational organization. Determine business objectives and strategies together with de General Manager. Focus on growth and further professonalisation of Synobsys in terms of structure, processes, personel, budget and quality.
-
-
Director Operations
-
Apr 2016 - Jun 2021
Responsible for (further development and professionaliation of) the entire operational organization, at both strategic and tactic level. Member of the Management Team. Leading the staff in the operation. Responsible for the transition from a 'traditional tech' to a project-oriented organization.
-
-
Human Development Manager
-
Nov 2013 - Mar 2016
-
-
Corporate Recruiter
-
Feb 2008 - Nov 2013
Responsible for the recruitment of new employees, employer branding and the initiation of communication activities to enlarge Synobsys' brand awareness.
-
-
HR Manager
-
Feb 2008 - Nov 2013
Responsible for all activities regarding Human Resource Management such as: developing HR-policy, structuring and optimizing HR processes, initiating and performing activities regarding recruitment, training, absenteeism, (dis)functioning, budgetting and organizational changes, contactperson for employees.
-
-
-
Ahead Recruitment
-
Netherlands
-
Business Consulting and Services
-
Consultant / Accountmanager
-
Aug 2005 - Feb 2008
Recruiting employees for Sales, Marketing and Communication positions; accountmanagement; interviewing and coaching candidates and customers. Recruiting employees for Sales, Marketing and Communication positions; accountmanagement; interviewing and coaching candidates and customers.
-
-
-
-
Customer Education Manager
-
Feb 1998 - Feb 2005
Setting up Education department; developing training materials; creating training schedules, planning resources, delivering trainings.
-
-
Consultant
-
Feb 1994 - Feb 1998
Advising (potential) customers regarding automation projects; delivering courses and support to customers, accountmanagement.
-
-
-
SIAC
-
Financial Services
-
100 - 200 Employee
-
Product Consultant
-
Aug 1990 - Feb 1994
-
-
-
-
Secretary
-
1986 - 1990
-
-
Education
-
2007 - 2008
Post HBO Register Recruitment
Recruitment -
1984 - 1985
Executive Secretary
1985, Management Assistant, Secretary -
1978 - 1984
Melanchthon - VWO
VWO
Community
