Marie-Hélène Mioche
Coach & Formatrice at NUMA- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
Topline Score
Bio
Stéphanie van den Hende
Il est difficile de trouver aussi bon manager que Marie-Hélène. En plus de m'avoir donné ma chance dans l'équipe digitale qu'elle dirige d'un main de fer dans un gant de velours,elle a su m'apporter la confiance, la connaissance et les clés pour appréhender et comprendre les métiers du web que je ne connaissais que de manière personnelle. Experte,rigoureuse, professionnelle, créative, imaginative, et dotée de beaucoup d'humour et de modestie, Marie-Hélène est le modèle que tout manager devrait suivre... Modèle que je suivrais moi dans ma carrière professionnelle.
Stéphanie van den Hende
Il est difficile de trouver aussi bon manager que Marie-Hélène. En plus de m'avoir donné ma chance dans l'équipe digitale qu'elle dirige d'un main de fer dans un gant de velours,elle a su m'apporter la confiance, la connaissance et les clés pour appréhender et comprendre les métiers du web que je ne connaissais que de manière personnelle. Experte,rigoureuse, professionnelle, créative, imaginative, et dotée de beaucoup d'humour et de modestie, Marie-Hélène est le modèle que tout manager devrait suivre... Modèle que je suivrais moi dans ma carrière professionnelle.
Stéphanie van den Hende
Il est difficile de trouver aussi bon manager que Marie-Hélène. En plus de m'avoir donné ma chance dans l'équipe digitale qu'elle dirige d'un main de fer dans un gant de velours,elle a su m'apporter la confiance, la connaissance et les clés pour appréhender et comprendre les métiers du web que je ne connaissais que de manière personnelle. Experte,rigoureuse, professionnelle, créative, imaginative, et dotée de beaucoup d'humour et de modestie, Marie-Hélène est le modèle que tout manager devrait suivre... Modèle que je suivrais moi dans ma carrière professionnelle.
Stéphanie van den Hende
Il est difficile de trouver aussi bon manager que Marie-Hélène. En plus de m'avoir donné ma chance dans l'équipe digitale qu'elle dirige d'un main de fer dans un gant de velours,elle a su m'apporter la confiance, la connaissance et les clés pour appréhender et comprendre les métiers du web que je ne connaissais que de manière personnelle. Experte,rigoureuse, professionnelle, créative, imaginative, et dotée de beaucoup d'humour et de modestie, Marie-Hélène est le modèle que tout manager devrait suivre... Modèle que je suivrais moi dans ma carrière professionnelle.
Experience
-
NUMA
-
France
-
E-learning
-
1 - 100 Employee
-
Coach & Formatrice
-
Jan 2021 - Present
Animation et facilitation d'ateliers autour des thématiques suivants : management en hydride, soft skills leadership & management Animation et facilitation d'ateliers autour des thématiques suivants : management en hydride, soft skills leadership & management
-
-
-
ESP Ecole Supérieure de Publicité, Communication et Marketing
-
France
-
Higher Education
-
100 - 200 Employee
-
Référente pédagogique M1/M2 Internationaux
-
Jun 2022 - Present
-
-
-
-
Coach professionnelle
-
Mar 2021 - Present
J'accompagne salariés et entrepreneurs à se (re)mettre en mouvement pour concrétiser leurs rêves et reprendre leur vie professionnelle en main. J'accompagne salariés et entrepreneurs à se (re)mettre en mouvement pour concrétiser leurs rêves et reprendre leur vie professionnelle en main.
-
-
-
Indépendant
-
France
-
IT Services and IT Consulting
-
700 & Above Employee
-
Consultante marketing & communication
-
Aug 2019 - Present
👉 Conseil en marketing : positionnement, plate-forme de marque, plan marketing, modélisation économique 👉 Conseil communication digitale et sociale : stratégie, influence, brand content, réseaux sociaux, points de contacts digitaux 👉 Conseil en refonte / nouvelles activités : business model, business plan 👉 Mentorat de responsables MK/COM Mes références : se loger, meilleurs agents, Ici Barbès, Sensio grey, MAM, FDJ, CSE Safran 👉 Conseil en marketing : positionnement, plate-forme de marque, plan marketing, modélisation économique 👉 Conseil communication digitale et sociale : stratégie, influence, brand content, réseaux sociaux, points de contacts digitaux 👉 Conseil en refonte / nouvelles activités : business model, business plan 👉 Mentorat de responsables MK/COM Mes références : se loger, meilleurs agents, Ici Barbès, Sensio grey, MAM, FDJ, CSE Safran
-
-
-
OpenClassrooms
-
Higher Education
-
700 & Above Employee
-
Mentor étudiant
-
Jan 2021 - Present
-
-
-
makesense
-
France
-
Civic and Social Organizations
-
100 - 200 Employee
-
Startup Mentor
-
Nov 2020 - Present
-
-
-
Bloom Again
-
France
-
Human Resources Services
-
1 - 100 Employee
-
PDG
-
Jun 2020 - Apr 2021
Après 20 ans d'expérience en management, suivi de projet, gestion de business unit, marketing et communication, j'ai souhaité en garder le meilleur, redonner du sens à mon métier et suis actuellement en reconversion pour devenir coach professionnelle. En parallèle, j'ai lancé avec une associée, Bloom Again, une méthode et des solutions d'épanouissement personnel, basés sur la conviction que nous traversons tous.tes des passages de vie, professionnel et personnel, et qu'on peut avoir besoin d'aide pour les réussir ! Show less
-
-
PDG
-
Aug 2019 - Jun 2020
Rituels modernes pour vous accompagner et célébrer les étapes de votre vie.#developpementpersonnel #coaching #intention #selfcare #rituel
-
-
-
SensioGrey
-
France
-
Technology, Information and Internet
-
1 - 100 Employee
-
DGA
-
Jun 2018 - Jul 2019
Lead du pôle communication sociale et digitaleMission : conseil en stratégie digitale et social media, e-réputation et influence.Planning digital // Recommandations stratégiques et tactiques // E-réputation // Influence // Conception d’écosystèmes digitaux // Stratégie éditoriale et production de contenus // Community management // Social CRM // Data management // Gestion d’ équipe (20 pers.) // Suivi budgétaireClients : Nana, Hâagen Dasz, MAM, BIC, Skittles, FDJ ...
-
-
Head of Social and Influence
-
Jul 2016 - Jun 2018
Lead du pôle communication sociale et digitaleMission : conseil en stratégie digitale et social media, e-réputation et influence.Planning digital // Recommandations stratégiques et tactiques // E-réputation // Influence // Conception d’écosystèmes digitaux // Stratégie éditoriale et production de contenus // Community management // Social CRM // Data management // Gestion d’ équipe (10 pers.) // Suivi budgétaireClients : Nana, Hâagen Dasz, MAM, BIC, Skittles, FDJ ...
-
-
-
uzful
-
France
-
Advertising Services
-
1 - 100 Employee
-
Directeur lead du pole lifestyle
-
Mar 2014 - Apr 2016
Lead du pôle lifestyle. Mission : conseil en stratégie digitale et social media Planning digital // Recommandations stratégiques et tactiques // E-réputation // Conception d’écosystèmes digitaux // Stratégie éditoriale et production de contenus // Community management // Social CRM // Data management // Formation et évangélisation tous niveaux // Objets connectés // Gestion d’ équipe (5 pers.) // Suivi budgétaire (>500 k€) Clients : Nespresso, Brioche Dorée, Sony, Pôle Emploi… Show less
-
-
-
Agence Hopscotch
-
France
-
Public Relations and Communications Services
-
100 - 200 Employee
-
Director of Hopscotch Digital // Directrice pôle digital
-
May 2011 - Feb 2014
Mission : conseil en stratégie d’influences digitalesRecommandations stratégiques // E-réputation : audit et veille, gestion de crise // Conception d’écosystèmes digitaux // Stratégie éditoriale et production de contenus // Community management // Relations e-influenceurs // Gestion d’ équipe (10 pers.) // Suivi budgétaire (>300 k€) Clients : Microsoft, Colgate Palmolive, illy, Maty, Crédit Agricole, ba&sh, Fauchon, Fondation Cartier...
-
-
Senior Digital Consultant // Consultant digital senior
-
Sep 2010 - May 2011
Mission : conseil en stratégie d’influences digitalesRecommandations stratégiques // E-réputation : audit et veille, gestion de crise // Conception d’écosystèmes digitaux // Stratégie éditoriale et production de contenus // Community management // Relations e-influenceursClients : Microsoft, Colgate Palmolive, illy, Fondation Cartier...
-
-
-
CBA Design
-
Spain
-
Design Services
-
200 - 300 Employee
-
Strategic Planner
-
Jul 2009 - Dec 2009
Mission : conseil en stratégie de marque (corporate, retail, packaging) Prospective Benchmark et analyse marketing // Audit de marques // Analyse de tendances // Recommandations stratégiques // Accompagnement créatif Clients : groupe Casino, Carrefour, Vivagel, Decathlon, ... Mission : conseil en stratégie de marque (corporate, retail, packaging) Prospective Benchmark et analyse marketing // Audit de marques // Analyse de tendances // Recommandations stratégiques // Accompagnement créatif Clients : groupe Casino, Carrefour, Vivagel, Decathlon, ...
-
-
-
C3J
-
Telecommunications
-
1 - 100 Employee
-
Marketing Manager
-
Mar 2007 - Oct 2008
Mission : définition de la politique Marketing stratégique et opérationnelle Analyse du positionnement et du potentiel de la marque // Gestion du marketing mix // Modélisation économique et financière // CRM Mission : définition de la politique Marketing stratégique et opérationnelle Analyse du positionnement et du potentiel de la marque // Gestion du marketing mix // Modélisation économique et financière // CRM
-
-
-
TDF
-
France
-
Telecommunications
-
700 & Above Employee
-
Key account manager
-
Apr 2005 - Feb 2007
Mission : prospection et négociation commerciale (CA>1M€) Propositions commerciales // Business plan // Management équipe // Rédaction de contrats // Data management Mission : prospection et négociation commerciale (CA>1M€) Propositions commerciales // Business plan // Management équipe // Rédaction de contrats // Data management
-
-
-
TDF
-
France
-
Telecommunications
-
700 & Above Employee
-
Product Manager
-
2002 - 2005
Mission : gestion du marketing mix de l’offre la plus importante (75% du CA) Evolutions tarifaires et techniques des services // Modélisation économique et financière // Stratégie de communication // Soutien avant-vente et commerciaux // Rédaction de contrats Mission : gestion du marketing mix de l’offre la plus importante (75% du CA) Evolutions tarifaires et techniques des services // Modélisation économique et financière // Stratégie de communication // Soutien avant-vente et commerciaux // Rédaction de contrats
-
-
-
Hilti Group
-
Liechtenstein
-
Construction
-
700 & Above Employee
-
Marketing and project manager
-
2000 - 2002
Mission : gestion de projets marketing opérationnel et communication Mission : gestion de projets marketing opérationnel et communication
-
-
Education
-
Ecole de Coaching de Paris
Coach professionnel, Développement humain et études de la famille, général -
atelier des chefs
CAP cuisine, Cuisine et arts culinaires apparentés, général -
CELSA Paris-Sorbonne
Master 2 Stratégie de la Marque et Communication, Marketing -
emlyon business school
Mastère de Stratégie et Marketing International -
INSA Lyon - Institut National des Sciences Appliquées de Lyon