Emine Kaya
HR-businesspartner at Sint Jozefoord- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Engels in woord en geschrift -
-
Turks in woord en geschrift -
Topline Score
Bio
Anouk Piso
Emine behaalt serieuze resultaten! Met haar analytisch vermogen weet ze de vinger op de zere plek te leggen en daarna samen met het team een oplossing te ontwikkelen. Ze heeft veel ervaring en zorgt ervoor dat haar kennis altijd up to date is. Wat ik uniek vind is dat Emine collega’s zo weet mee te nemen in plannen dat de kennis die zij heeft niet weg is wanneer de opdracht is afgerond. Emine en ik hebben bij Gors samengewerkt en samen mooie resultaten behaald o.a een nieuw strategisch personeelsplan, doorontwikkeling van arbeidscommunicatie en de optimalisatie van werkprocessen. Ik zou zo weer met haar gaan samenwerken!
Arno Koning
Emine heb ik leren kennen als een doortastende HR-professional met veel kennis van zaken, op algemeen HR-gebied en zeker binnen haar specialisme 'recruitment'. Nadat ze bij Zuidwester een opdracht deed voor een eerste verkenning van ons werving- en selectieproces, trokken we haar naar volle tevredenheid aan als tijdelijk HR-strateeg. Toen ze vanuit die rol voor ons haar vaste opvolger wist te vinden, vroegen we haar om bij ons het fundament te leggen voor recruitment bij Zuidwester. Ze is er in die rol in geslaagd ons mee te nemen in de 'candidate journey', wat binnen de organisatie tot verbeteringen in het wervingsproces heeft geleid, met een andere kijk op kandidaten gebaseerd op ons werkgeversmerk. Hiertoe ging ze resultaat- en visiegericht te werk en liep ze niet weg voor weerstanden. Kers op de taart is dat ze ook voor deze functie haar opvolger in beeld heeft gebracht. Kortom, Emine is een HR-professional met impact en plezierig in de omgang, die ik elke organisatie in transitie van harte kan aanbevelen.
Manon Hagenaars
Emine was (tijdelijk) mijn evenknie als adviseur arbeidsmarkt bij het ETZ. Emine heeft het vermogen om met haar analytische blik zich razendsnel een beeld te vormen van de organisatie, de functie en het team. Emine heeft natuurlijk overwicht, denkt actief mee en is warm op de relatie. Ze is een goede aanzwengelaar van het creatieve proces en is proactief in haar handelen. Kortom een hele fijne samenwerkingspartner!
Anouk Piso
Emine behaalt serieuze resultaten! Met haar analytisch vermogen weet ze de vinger op de zere plek te leggen en daarna samen met het team een oplossing te ontwikkelen. Ze heeft veel ervaring en zorgt ervoor dat haar kennis altijd up to date is. Wat ik uniek vind is dat Emine collega’s zo weet mee te nemen in plannen dat de kennis die zij heeft niet weg is wanneer de opdracht is afgerond. Emine en ik hebben bij Gors samengewerkt en samen mooie resultaten behaald o.a een nieuw strategisch personeelsplan, doorontwikkeling van arbeidscommunicatie en de optimalisatie van werkprocessen. Ik zou zo weer met haar gaan samenwerken!
Arno Koning
Emine heb ik leren kennen als een doortastende HR-professional met veel kennis van zaken, op algemeen HR-gebied en zeker binnen haar specialisme 'recruitment'. Nadat ze bij Zuidwester een opdracht deed voor een eerste verkenning van ons werving- en selectieproces, trokken we haar naar volle tevredenheid aan als tijdelijk HR-strateeg. Toen ze vanuit die rol voor ons haar vaste opvolger wist te vinden, vroegen we haar om bij ons het fundament te leggen voor recruitment bij Zuidwester. Ze is er in die rol in geslaagd ons mee te nemen in de 'candidate journey', wat binnen de organisatie tot verbeteringen in het wervingsproces heeft geleid, met een andere kijk op kandidaten gebaseerd op ons werkgeversmerk. Hiertoe ging ze resultaat- en visiegericht te werk en liep ze niet weg voor weerstanden. Kers op de taart is dat ze ook voor deze functie haar opvolger in beeld heeft gebracht. Kortom, Emine is een HR-professional met impact en plezierig in de omgang, die ik elke organisatie in transitie van harte kan aanbevelen.
Manon Hagenaars
Emine was (tijdelijk) mijn evenknie als adviseur arbeidsmarkt bij het ETZ. Emine heeft het vermogen om met haar analytische blik zich razendsnel een beeld te vormen van de organisatie, de functie en het team. Emine heeft natuurlijk overwicht, denkt actief mee en is warm op de relatie. Ze is een goede aanzwengelaar van het creatieve proces en is proactief in haar handelen. Kortom een hele fijne samenwerkingspartner!
Anouk Piso
Emine behaalt serieuze resultaten! Met haar analytisch vermogen weet ze de vinger op de zere plek te leggen en daarna samen met het team een oplossing te ontwikkelen. Ze heeft veel ervaring en zorgt ervoor dat haar kennis altijd up to date is. Wat ik uniek vind is dat Emine collega’s zo weet mee te nemen in plannen dat de kennis die zij heeft niet weg is wanneer de opdracht is afgerond. Emine en ik hebben bij Gors samengewerkt en samen mooie resultaten behaald o.a een nieuw strategisch personeelsplan, doorontwikkeling van arbeidscommunicatie en de optimalisatie van werkprocessen. Ik zou zo weer met haar gaan samenwerken!
Arno Koning
Emine heb ik leren kennen als een doortastende HR-professional met veel kennis van zaken, op algemeen HR-gebied en zeker binnen haar specialisme 'recruitment'. Nadat ze bij Zuidwester een opdracht deed voor een eerste verkenning van ons werving- en selectieproces, trokken we haar naar volle tevredenheid aan als tijdelijk HR-strateeg. Toen ze vanuit die rol voor ons haar vaste opvolger wist te vinden, vroegen we haar om bij ons het fundament te leggen voor recruitment bij Zuidwester. Ze is er in die rol in geslaagd ons mee te nemen in de 'candidate journey', wat binnen de organisatie tot verbeteringen in het wervingsproces heeft geleid, met een andere kijk op kandidaten gebaseerd op ons werkgeversmerk. Hiertoe ging ze resultaat- en visiegericht te werk en liep ze niet weg voor weerstanden. Kers op de taart is dat ze ook voor deze functie haar opvolger in beeld heeft gebracht. Kortom, Emine is een HR-professional met impact en plezierig in de omgang, die ik elke organisatie in transitie van harte kan aanbevelen.
Manon Hagenaars
Emine was (tijdelijk) mijn evenknie als adviseur arbeidsmarkt bij het ETZ. Emine heeft het vermogen om met haar analytische blik zich razendsnel een beeld te vormen van de organisatie, de functie en het team. Emine heeft natuurlijk overwicht, denkt actief mee en is warm op de relatie. Ze is een goede aanzwengelaar van het creatieve proces en is proactief in haar handelen. Kortom een hele fijne samenwerkingspartner!
Anouk Piso
Emine behaalt serieuze resultaten! Met haar analytisch vermogen weet ze de vinger op de zere plek te leggen en daarna samen met het team een oplossing te ontwikkelen. Ze heeft veel ervaring en zorgt ervoor dat haar kennis altijd up to date is. Wat ik uniek vind is dat Emine collega’s zo weet mee te nemen in plannen dat de kennis die zij heeft niet weg is wanneer de opdracht is afgerond. Emine en ik hebben bij Gors samengewerkt en samen mooie resultaten behaald o.a een nieuw strategisch personeelsplan, doorontwikkeling van arbeidscommunicatie en de optimalisatie van werkprocessen. Ik zou zo weer met haar gaan samenwerken!
Arno Koning
Emine heb ik leren kennen als een doortastende HR-professional met veel kennis van zaken, op algemeen HR-gebied en zeker binnen haar specialisme 'recruitment'. Nadat ze bij Zuidwester een opdracht deed voor een eerste verkenning van ons werving- en selectieproces, trokken we haar naar volle tevredenheid aan als tijdelijk HR-strateeg. Toen ze vanuit die rol voor ons haar vaste opvolger wist te vinden, vroegen we haar om bij ons het fundament te leggen voor recruitment bij Zuidwester. Ze is er in die rol in geslaagd ons mee te nemen in de 'candidate journey', wat binnen de organisatie tot verbeteringen in het wervingsproces heeft geleid, met een andere kijk op kandidaten gebaseerd op ons werkgeversmerk. Hiertoe ging ze resultaat- en visiegericht te werk en liep ze niet weg voor weerstanden. Kers op de taart is dat ze ook voor deze functie haar opvolger in beeld heeft gebracht. Kortom, Emine is een HR-professional met impact en plezierig in de omgang, die ik elke organisatie in transitie van harte kan aanbevelen.
Manon Hagenaars
Emine was (tijdelijk) mijn evenknie als adviseur arbeidsmarkt bij het ETZ. Emine heeft het vermogen om met haar analytische blik zich razendsnel een beeld te vormen van de organisatie, de functie en het team. Emine heeft natuurlijk overwicht, denkt actief mee en is warm op de relatie. Ze is een goede aanzwengelaar van het creatieve proces en is proactief in haar handelen. Kortom een hele fijne samenwerkingspartner!
Experience
-
Sint Jozefoord
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
1 - 100 Employee
-
HR-businesspartner
-
Sep 2023 - Present
-
-
-
gemeente Hilvarenbeek
-
Netherlands
-
Government Administration
-
100 - 200 Employee
-
Afstudeerproject
-
May 2023 - Present
In het kader van mijn masterstudie HRM onderzoek ik de werkstressfactoren binnen de gemeente Hilvarenbeek. Het doel van mijn onderzoek is om, m.b.v. actieonderzoek, tot acties en interventies te komen die de werkstress bij medewerkers verlagen. In het kader van mijn masterstudie HRM onderzoek ik de werkstressfactoren binnen de gemeente Hilvarenbeek. Het doel van mijn onderzoek is om, m.b.v. actieonderzoek, tot acties en interventies te komen die de werkstress bij medewerkers verlagen.
-
-
-
HR & Recruitment Architect B.V.
-
Breda en omgeving, Nederland
-
DGA
-
Jan 2015 - Present
-
-
-
Gors
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
200 - 300 Employee
-
HR adviseur a.i.
-
Mar 2021 - Mar 2023
-
-
-
Stichting Lentekind
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
1 - 100 Employee
-
HR-adviseur a.i.
-
Feb 2020 - Dec 2020
-
-
-
Gors
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
200 - 300 Employee
-
HR-adviseur a.i.
-
Jan 2020 - Dec 2020
-
-
-
SWZzorg
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
200 - 300 Employee
-
Adviseur Arbeidsmarktcommunicatie a.i.
-
Aug 2019 - Jan 2020
-
-
-
Zuidwester
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
400 - 500 Employee
-
Adviseur Arbeidsmarkt & Recruitment a.i.
-
Sep 2018 - May 2019
-
-
strategisch HR adviseur a.i.
-
Apr 2018 - Sep 2018
-
-
-
ZorgSaam Zorggroep Zeeuws-Vlaanderen
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
700 & Above Employee
-
HR-adviseur a.i.
-
Jun 2017 - Apr 2018
ZorgSaam Zorggroep Zeeuws-Vlaanderen is de specialist in zorg voor jong en oud in de regio Zeeuws-Vlaanderen én daarbuiten. ZorgSaam biedt ziekenhuiszorg, ambulancezorg, thuiszorg en ouderenzorg. ZorgSaam Zorggroep Zeeuws-Vlaanderen is de specialist in zorg voor jong en oud in de regio Zeeuws-Vlaanderen én daarbuiten. ZorgSaam biedt ziekenhuiszorg, ambulancezorg, thuiszorg en ouderenzorg.
-
-
-
Zuidwester
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
400 - 500 Employee
-
Specialist Werving & Selectie a.i.
-
Nov 2017 - Feb 2018
-
-
-
Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis (ETZ)
-
Netherlands
-
Hospitals and Health Care
-
700 & Above Employee
-
Adviseur Werving & Arbeidsmarkt
-
Jun 2016 - Jun 2017
-
-
-
Leef Breda
-
Netherlands
-
Facilities Services
-
Mede oprichter
-
Jan 2015 - Dec 2016
Leef! Breda is een servicebureau voor senioren met een hulpvraag en voor mantelzorgers die op zoek zijn naar takenverlichting. Bovendien zijn we een professioneel gesprekspartner voor huisvesters/vastgoedeigenaren, die zich richten op de senioren doelgroep. Leef! Breda is een deskundige partner voor het ontwikkelen en organiseren van service- en huisvestingsconcepten binnen seniorencomplexen. De diensten van Leef! Breda zijn ondersteunings- en gemaksdiensten op het gebied van wonen, zorg, welzijn en veiligheid. Senioren en mantelzorgers kunnen ons bellen voor bijvoorbeeld vragen over woningaanpassingen, subsidieaanvragen, praktische hulpdiensten, administratieve ondersteuning, beveiliging, etc. Daarnaast zijn wij ook inzetbaar voor advies en ondersteuning bij zorgindicatie-aanvragen in het kader van zowel AWBZ als WMO. Wij staan onze klanten graag bij aan hun keukentafel, waarbij ze verzekerd zijn dat hun belangen en hun comfort altijd voorop staan. Show less
-
-
-
-
sr. HR-adviseur
-
Apr 2013 - Aug 2015
Het adviseren en ondersteunen van het management op HRM-gebied in de breedste zin van het woord. Generalistisch, integraal, van "extra handen" tot een solide partnerschap! Het adviseren en ondersteunen van het management op HRM-gebied in de breedste zin van het woord. Generalistisch, integraal, van "extra handen" tot een solide partnerschap!
-
-
-
Zorglinck
-
Breda e.o.
-
HR-adviseur
-
May 2011 - Apr 2013
Zorglinck is een samenwerkingsverband tussen kleine zorginstellingen in Breda e.o. (Zuiderhout, Ruitersbos, Raffy, De Leystroom, De Wijngaerd), in gezamenlijkheid bepaalde back-office diensten/producten inkopen/afnemen. De P&O-functie is hier een voorbeeld van. Per 17 mei 2011 ga ik voor Raffy en De Leystroom de functie van P&O-adviseur invullen. Heb er zin in! Zorglinck is een samenwerkingsverband tussen kleine zorginstellingen in Breda e.o. (Zuiderhout, Ruitersbos, Raffy, De Leystroom, De Wijngaerd), in gezamenlijkheid bepaalde back-office diensten/producten inkopen/afnemen. De P&O-functie is hier een voorbeeld van. Per 17 mei 2011 ga ik voor Raffy en De Leystroom de functie van P&O-adviseur invullen. Heb er zin in!
-
-
-
-
HR-adviseur
-
Mar 2004 - Feb 2009
HRM advies, HR beleid HRM advies, HR beleid
-
-
-
Gemeente Werkendam
-
Werkendam
-
HR-adviseur en Arbo-coordinator
-
Jul 2000 - Mar 2004
HR advies, HR beleid, Arbobeleid, uitvoering Arbo PvA HR advies, HR beleid, Arbobeleid, uitvoering Arbo PvA
-
-
Education
-
2021 - 2023
Avans+
Master of Arts - MA HRM, Human resources development -
2017 - 2017
Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie
Leergang Arbeidsmarktcommunicatie -
2003 - 2003
Avans Hogeschool Breda
Post Hbo, Personeelsmanagement & Organisatieverandering -
1996 - 2000
Avans Hogeschool
Bachelorgraad, Personeel & Arbeid -
1994 - 1996
Havo
-
1989 - 1994
Mavo
Community
