Aga Karpińska
People&Culture|Global Head|Talent Acquisition at Cloudflight- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Polish Native or bilingual proficiency
-
English Full professional proficiency
-
hiszpański Elementary proficiency
Topline Score
Bio
Ola Kowalska
Agnieszka należy do ludzi, którzy każde nowe zadanie kładą na warsztat, rozbierają na czynniki pierwsze i dobierają narzędzia do ich realizacji. Jest przy tym pozytywna, komunikatywna i potrafi pracować zespołowo.
Joanna Maczka
Agnieszka to niezwykle charyzmatyczny i skuteczny coach i HR-owiec. Podczas naszej współpracy w Nesperta (Semilac) Agnieszka wdrożyła wiele ważnych koncepcji i procesów HR-owych, np. platformę zarządzania przez cele, system oceny pracowniczej. Jest dla mnie ważnym wsparciem w pokonywaniu zarówno dużych wyzwań firmowych związanych z zarządzaniem zmianą w dynamiczne rozwijającej się organizacji, jak również codziennych dylematów osobistych i interpersonalnych.
Ola Kowalska
Agnieszka należy do ludzi, którzy każde nowe zadanie kładą na warsztat, rozbierają na czynniki pierwsze i dobierają narzędzia do ich realizacji. Jest przy tym pozytywna, komunikatywna i potrafi pracować zespołowo.
Joanna Maczka
Agnieszka to niezwykle charyzmatyczny i skuteczny coach i HR-owiec. Podczas naszej współpracy w Nesperta (Semilac) Agnieszka wdrożyła wiele ważnych koncepcji i procesów HR-owych, np. platformę zarządzania przez cele, system oceny pracowniczej. Jest dla mnie ważnym wsparciem w pokonywaniu zarówno dużych wyzwań firmowych związanych z zarządzaniem zmianą w dynamiczne rozwijającej się organizacji, jak również codziennych dylematów osobistych i interpersonalnych.
Ola Kowalska
Agnieszka należy do ludzi, którzy każde nowe zadanie kładą na warsztat, rozbierają na czynniki pierwsze i dobierają narzędzia do ich realizacji. Jest przy tym pozytywna, komunikatywna i potrafi pracować zespołowo.
Joanna Maczka
Agnieszka to niezwykle charyzmatyczny i skuteczny coach i HR-owiec. Podczas naszej współpracy w Nesperta (Semilac) Agnieszka wdrożyła wiele ważnych koncepcji i procesów HR-owych, np. platformę zarządzania przez cele, system oceny pracowniczej. Jest dla mnie ważnym wsparciem w pokonywaniu zarówno dużych wyzwań firmowych związanych z zarządzaniem zmianą w dynamiczne rozwijającej się organizacji, jak również codziennych dylematów osobistych i interpersonalnych.
Ola Kowalska
Agnieszka należy do ludzi, którzy każde nowe zadanie kładą na warsztat, rozbierają na czynniki pierwsze i dobierają narzędzia do ich realizacji. Jest przy tym pozytywna, komunikatywna i potrafi pracować zespołowo.
Joanna Maczka
Agnieszka to niezwykle charyzmatyczny i skuteczny coach i HR-owiec. Podczas naszej współpracy w Nesperta (Semilac) Agnieszka wdrożyła wiele ważnych koncepcji i procesów HR-owych, np. platformę zarządzania przez cele, system oceny pracowniczej. Jest dla mnie ważnym wsparciem w pokonywaniu zarówno dużych wyzwań firmowych związanych z zarządzaniem zmianą w dynamiczne rozwijającej się organizacji, jak również codziennych dylematów osobistych i interpersonalnych.
Experience
-
Cloudflight
-
Germany
-
IT Services and IT Consulting
-
300 - 400 Employee
-
People&Culture|Global Head|Talent Acquisition
-
Mar 2023 - Present
-
-
-
-
Chief People Officer
-
Nov 2021 - Present
-
-
HR Business Partner
-
Feb 2021 - Nov 2021
-
-
-
BetterHR www.betterhr.pl
-
Poznań, woj. wielkopolskie, Polska
-
Interim Human Resources Consultant
-
Sep 2018 - Nov 2021
At BetterHR, we specialize in activities on several levels. Based on individual needs, we design, implement, monitor and evaluate: - comprehensive recruitment processes -developmental opportunities like Assessment and Development Center sessions, training on managerial soft skills and team building, coaching, - outplacement processes, - onboarding and offboarding processes, - processes related to employee evaluation, satisfaction, and employees' commitment and engagement. Our mission: Human potential is the heartbeat of the business Show less
-
-
-
Nesperta sp. z o.o. (Semilac)
-
Poznań, Wielkopolskie, Poland
-
HR Manager
-
Nov 2016 - Sep 2018
Managing a 4-person HR team. Being responsible for designing and implementation of: • organizational structure in the company • career paths for individual departments, salary bands • internal communication platform (content creation, promotion) • the onboarding process and exit interviews, • employee feedback, • good recruitment practices (including AC / DC), • goal-oriented working culture for individual departments. Additional • Cooperation on the customer experience project for e-commerce. • Interpreter during many visits by foreign guests. • Originator and organizer of periodic cross-department meetings (promoting learning culture and knowledge exchange) • Trainer during numerous soft training sessions • Executive coaching Show less
-
-
-
Ingeus Poland
-
Poland
-
Staffing and Recruiting
-
1 - 100 Employee
-
Career/ Outplacement Coach
-
Apr 2014 - Jul 2018
-
-
-
Franklin Templeton
-
United States
-
Financial Services
-
700 & Above Employee
-
HR Organisational Effectiveness Consultant, Europe (umowa na zastępstwo)
-
Jul 2016 - Nov 2016
Conducting English-speaking webinars on management skills Coaching for managers coordinating dispersed teams (USA,India, UK) Developing good practices in the field of diversity management in intercultural teams. Conducting English-language conferences (400-600 participants). Conducting English-speaking webinars on management skills Coaching for managers coordinating dispersed teams (USA,India, UK) Developing good practices in the field of diversity management in intercultural teams. Conducting English-language conferences (400-600 participants).
-
-
-
Collegium Da Vinci
-
Poznań, woj. wielkopolskie, Polska
-
Guest Lecturer
-
Sep 2014 - Feb 2015
Preparing and conducting classes for students of Coaching and Consulting. Preparing and conducting classes for students of Coaching and Consulting.
-
-
-
Local Activity Foundation (NGO)
-
Poznań, woj. wielkopolskie, Polska
-
Coordinator/Coach /Psychologist
-
Apr 2013 - Sep 2014
-
-
-
Zafran Group
-
Poland/ Poznań, Warsaw
-
Recruitment Specialist
-
Jun 2012 - Mar 2013
-
-
-
Multi System Consulting Sp. z o.o.
-
Poznań, woj. wielkopolskie, Polska
-
Business Development Specialist
-
Aug 2009 - Mar 2012
Recruited and coordinated the work of a team of over 20 call center consultants in a training agency. Built relationships with multiple subcontractors, trainers, and clients. Organized logistics and evaluation of trainings. Conducting soft skills training for clients. Recruited and coordinated the work of a team of over 20 call center consultants in a training agency. Built relationships with multiple subcontractors, trainers, and clients. Organized logistics and evaluation of trainings. Conducting soft skills training for clients.
-
-
-
Social Innovation Center (NGO)
-
Poznań, woj. wielkopolskie, Polska
-
Psychologist/ Project Coordinator
-
Feb 2008 - Aug 2009
-
-
Education
-
Uniwersytet im. Adama Mickiewicza w Poznaniu
Master's degree, Psychology -
Aspect College Sydney, Australia
Certificate IV in Business HR, Human Resources Management/Personnel Administration, General -
International Coaching Federation