An Janssens
Managing Partner at The Tipping Point | BUILDING THE SKILLS FOR TODAY & TOMORROW- Claim this Profile
Click to upgrade to our gold package
for the full feature experience.
-
Dutch Native or bilingual proficiency
-
French Full professional proficiency
-
English Full professional proficiency
-
German Limited working proficiency
-
Spanish Limited working proficiency
-
Russian Elementary proficiency
Topline Score
Bio
Katelijn Nijsmans
An is één van die zeldzame managers die tegelijk een inspirerende mentor én een verbindende kracht was voor het hele team. Haar passie voor Learning & Development, haar gedrevenheid om het beste in mensen naar boven te halen en haar uitzonderlijke vermogen tot empathie zorgde ervoor dat ze mij steeds kon motiveren om volop te gaan voor projecten en deze tot een succes te brengen. Deze interpersoonlijke vaardigheden combineerde ze met veel inhoudelijke bagage rond talentontwikkeling, learning en andere HR topics, 'the guts' om grote projecten in goede banen te leiden en te gaan voor haar zaak, een liefde voor efficiëntie én een aanstekelijk enthousiasme om ‘u’ tegen te zeggen.
Katelijn Nijsmans
An is één van die zeldzame managers die tegelijk een inspirerende mentor én een verbindende kracht was voor het hele team. Haar passie voor Learning & Development, haar gedrevenheid om het beste in mensen naar boven te halen en haar uitzonderlijke vermogen tot empathie zorgde ervoor dat ze mij steeds kon motiveren om volop te gaan voor projecten en deze tot een succes te brengen. Deze interpersoonlijke vaardigheden combineerde ze met veel inhoudelijke bagage rond talentontwikkeling, learning en andere HR topics, 'the guts' om grote projecten in goede banen te leiden en te gaan voor haar zaak, een liefde voor efficiëntie én een aanstekelijk enthousiasme om ‘u’ tegen te zeggen.
Katelijn Nijsmans
An is één van die zeldzame managers die tegelijk een inspirerende mentor én een verbindende kracht was voor het hele team. Haar passie voor Learning & Development, haar gedrevenheid om het beste in mensen naar boven te halen en haar uitzonderlijke vermogen tot empathie zorgde ervoor dat ze mij steeds kon motiveren om volop te gaan voor projecten en deze tot een succes te brengen. Deze interpersoonlijke vaardigheden combineerde ze met veel inhoudelijke bagage rond talentontwikkeling, learning en andere HR topics, 'the guts' om grote projecten in goede banen te leiden en te gaan voor haar zaak, een liefde voor efficiëntie én een aanstekelijk enthousiasme om ‘u’ tegen te zeggen.
Katelijn Nijsmans
An is één van die zeldzame managers die tegelijk een inspirerende mentor én een verbindende kracht was voor het hele team. Haar passie voor Learning & Development, haar gedrevenheid om het beste in mensen naar boven te halen en haar uitzonderlijke vermogen tot empathie zorgde ervoor dat ze mij steeds kon motiveren om volop te gaan voor projecten en deze tot een succes te brengen. Deze interpersoonlijke vaardigheden combineerde ze met veel inhoudelijke bagage rond talentontwikkeling, learning en andere HR topics, 'the guts' om grote projecten in goede banen te leiden en te gaan voor haar zaak, een liefde voor efficiëntie én een aanstekelijk enthousiasme om ‘u’ tegen te zeggen.
Experience
-
The Tipping Point | BUILDING THE SKILLS FOR TODAY & TOMORROW
-
Belgium
-
Human Resources Services
-
1 - 100 Employee
-
Managing Partner
-
Dec 2021 - Present
-
-
Talent & Development Manager
-
Nov 2019 - Present
-
-
Learning & Development Coordinator
-
Mar 2018 - Nov 2019
The Tipping Point is een trainings- en adviesbureau dat organisaties begeleidt bij het trainen en implementeren van soft skills.Concreet beantwoorden wij twee vragen:> Welke soft skills winnen aan belang?> Welke formats zijn er om deze skills aan te leren? www.thetippingpoint.be
-
-
-
Solidaris Vlaanderen
-
Belgium
-
Hospitals and Health Care
-
700 & Above Employee
-
HR & Leadership Development Coordinator
-
Feb 2016 - Feb 2018
✔ Leadership development Coordinator ✔ L&D Coordinator ✔ HR projects (organisational development, change, performance management) ✔ Coaching ✔ Knowledge Management ✔ Leadership development Coordinator ✔ L&D Coordinator ✔ HR projects (organisational development, change, performance management) ✔ Coaching ✔ Knowledge Management
-
-
-
Mercuri Urval
-
Sweden
-
Executive Search Services
-
400 - 500 Employee
-
HR Business Consultant
-
Jan 2015 - Jan 2016
Mercuri Urval is a leading HR Consultancy working with over 3,000 clients in more than 50 countries each year. Everything we do is about enabling organisations to achieve better results and helping people to be successful at work. Our Recruitment & Search Solutions, Board & Executive and Talent & Transformation Services prepare organisations and people for future success. ✔ Recruitment & Selection ✔ Assessments in hiring decisions, internal promotions, succession planning or high-potential programs ✔ Personal career counseling Show less
-
-
-
Taking a sabbatical
-
The world
-
Travelling the world
-
Aug 2013 - Dec 2014
Travelled the world for 1 year: www.notinahurry.be Travelled the world for 1 year: www.notinahurry.be
-
-
-
Crime Control
-
Belgium
-
Security and Investigations
-
1 - 100 Employee
-
Branch Manager
-
Mar 2011 - Jul 2013
Crime Control is een opleidings- en adviesbureau dat zich toelegt op Learning & Development oplossingen binnen de specifieke niche van preventie van ongewenst gedrag en criminaliteit. Het telt zo'n 50 medewerkers en is actief in België, Nederland, Frankrijk, Luxemburg & Duitsland.✔ N+2 team Business Managers, Business Assistants en Trainer-Consultants✔ Commercieel (eind)verantwoordelijke branche België, Nederland, Frankrijk, Luxemburg & Duitsland✔ Uitwerken, uitvoeren en opvolgen van nieuwe ontwerp-, design-, implementatie- en evaluatiemethodieken van leer- en ontwikkelingstrajecten bij klanten✔ Strategische en beleidsmatige ondersteuning Directie✔ Organiseren van events en studiedagen Show less
-
-
Business Manager België
-
Jan 2010 - Mar 2011
✔ N+1 team Trainer-Consultants✔ Commercieel verantwoordelijke België✔ Uitwerken en uitvoeren van leer- en ontwikkelingstrajecten voor klanten✔ Invoeren en opvolgen nieuwe thema’s, producten en leermethodieken✔ Organiseren van events en studiedagen
-
-
Trainer/Consultant
-
Oct 2007 - Jan 2010
✔ Uitwerken en uitvoeren van opleidingen✔ Commerciële en inhoudelijke ondersteuning Management✔ Mede-organiseren van events en studiedagen
-
-
-
Backpacking
-
The world
-
Travelling the world
-
Nov 2006 - Apr 2007
Travelled the world for 6 months Travelled the world for 6 months
-
-
-
KU Leuven
-
Belgium
-
Research Services
-
700 & Above Employee
-
Wetenschappelijk medewerkster
-
Jul 2006 - Nov 2006
Onderzoek 'Stalking' in opdracht van de Europese Commissie Onderzoek 'Stalking' in opdracht van de Europese Commissie
-
-
-
vzw Elegast
-
Antwerpen
-
Groepswerker (Studentenjob)
-
2003 - 2005
Begeleiding jongeren in Onthaal Oriëntatie Observatie Centrum Begeleiding jongeren in Onthaal Oriëntatie Observatie Centrum
-
-
-
Den Tube
-
Leuven
-
Groepswerker (Vrijwilligersjob)
-
2003 - 2004
Begeleiding jongeren in Jongerenbuurtwerking Begeleiding jongeren in Jongerenbuurtwerking
-
-
Education
-
KU Leuven
Master, Criminologische Wetenschappen -
AP Hogeschool Antwerpen
Bachelor, Orthopedagogie