Antonio Novaes de Paula Filho

Analista administrativo at Senac AM
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us****@****om
(386) 825-5501
Location
Manaus, Amazonas, Brazil, BR
Languages
  • inglês Professional working proficiency

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Bio

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Monyk Matos

Antônio é um profissional com muitas competências comportamentais e técnicas, sempre buscando desenvolvimento sempre dedicado a seus objetivos, além de ser uma pessoa incrível com competências técnicas, facilidade de aprendizado, ética, lealdade, bom relacionamento com os colegas de trabalho. Tive a oportunidade de atuar em seu desenvolvimento profissional e só desejo sucesso na sua trajetória.

Lara Avelino

Antonio é um profissional dedicado, comprometido e que não hesita quando o assunto é procurar desenvolver suas habilidades. Sua comunicação assertiva faz toda diferença ao assumir uma função que exija liderança. Foi um prazer dividir a experiência da ABRH-AM com um profissional tão capacitado!

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Credentials

  • Análise de Dados - PYTHON
    Bemol Digital
    Mar, 2021
    - Nov, 2024
  • Métodos Ágeis: Usando Scrum para gerenciar projetos
    Descola Cursos Inovadores
    Sep, 2020
    - Nov, 2024
  • Squad - Gestão Ágil para times autogerenciáveis e multidisciplinares
    Descola Cursos Inovadores
    Sep, 2020
    - Nov, 2024
  • Agilidade organizacional e desenvolvimento de lideranças ágeis
    PMI-DF
    Aug, 2020
    - Nov, 2024
  • Engenharia de Cargos
    Solides
    Apr, 2020
    - Nov, 2024
  • People Analytics
    Solides
    Apr, 2020
    - Nov, 2024
  • Profiler DISC
    Solides
    Apr, 2020
    - Nov, 2024
  • RH Tecnológico
    Solides
    Apr, 2020
    - Nov, 2024
  • Recrutamento e Seleção Comportamental
    Solides
    Apr, 2020
    - Nov, 2024
  • Retenção de Talentos
    Gupy
    Apr, 2020
    - Nov, 2024
  • Informática
    Estratégia Concursos
    Mar, 2020
    - Nov, 2024
  • Administração Geral
    Estratégia Concursos
    Jun, 2019
    - Nov, 2024
  • Direito Previdenciário
    Estratégia Concursos
    Jun, 2019
    - Nov, 2024
  • I Congresso Amazônico de Neurofuncionalidade
    Instituto ESB
    Nov, 2017
    - Nov, 2024
  • VI SEMANA DE PSICOLOGIA DA UFAM 2017 - O futuro da psicologia: Novas perspectivas para ciência e profissão
    Universidade Federal do Amazonas
    Aug, 2017
    - Nov, 2024
  • Employer Branding na Prática
    Gupy
    Apr, 2020
    - Nov, 2024

Experience

    • Brazil
    • Professional Training and Coaching
    • 1 - 100 Employee
    • Analista administrativo
      • Jul 2023 - Present

    • Brazil
    • Human Resources Services
    • 100 - 200 Employee
    • Consultor de RH
      • Sep 2022 - Jul 2023

      - Recrutamento & Seleção (on-line e presencial) de ponta a ponta (funil completo) de posições estratégicas e operacionais;- Alinhamento de perfil junto a área demandante;- Acompanhar todo o processo Onboarding do colaborador (exame, treinamento, admissão, entrada em campo, desenvolvimento e etc.);- Follow up das vagas em Manaus, Rio Branco e Porto Velho;- Verificar o Headcount (HC);- Organizar as documentações, encaminhamento e controle de ASOs admissionais; - Apoio as demandas do Departamento Pessoal (Admissão, rescisão, férias, ponto e cálculo de benefícios), Treinamento & Desenvolvimento e demais atividades do RH;- Uso dos sistemas STEPS, BITTI e Conexão;- Atendimento aos colaboradores;- Advertências e Feedbacks;- Gestão de clima;- Elaboração de planilhas dinâmicas, com Dashboard e VBA. Show less

    • Auxiliar administrativo
      • May 2022 - Aug 2022

      - Elaborar descrição de cargos e salários;- Elaborar cards para redes sociais;- Divulgação de vagas open em em diferentes plataformas digitais e pelo SINE;- Triagem de currículos;- Testagem psicológica (quando necessário);- Entrevista grupal e dinâmica de grupo (quando necessário);- Apresentação da vaga, análise técnica, fitcultural e entrevista comportamental, bem como a seleção de candidatos para entrevista com o gestor;- Verificação do acesso e permanência, bem como reserva de salas nas empresas com os gestores responsáveis por avaliar o candidato;- Envio de feedback para os candidatos aprovados e reprovados no processo seletivo;- Envio da lista de documentações exigidas pela empresa para o candidato;- Marcação (envio de e-mail solicitando os exames e informações técnicas necessárias) e suporte ao candidato no exame admissional;- Acompanhamento em todo o processo admissional e onboarding do candidato (treinamento, admissão e envio de carta de apresentação, lista de desistências e etc);- Marcação de treinamento com o T&D e suporte aos candidatos na mediação com o facilitador;- Registro completo do colaborador no STEPS, assim como a auditoria das documentações enviadas;- Entrevista de desligamento;- Aplicação de advertências;- Suporte a gestão, ao DP e a equipe de Belém quanto às informações e processos de R&S;- Emissão de recibo de diárias e solicitação de pagamento para o setor financeiro;- Atualização trimestral das planilhas de contratação;- Acompanhar desligamento no sindicato (preposto);- Registro dos colaboradores no sistema Conexão (para os vendedores PAP);- Solicitação de registro de novos colaboradores no sistema Office Vendas e Siv.- Auxílio aos colaboradores. Show less

    • Brazil
    • Retail Health and Personal Care Products
    • 100 - 200 Employee
    • Auxiliar de Departamento Pessoal
      • Oct 2020 - Jan 2021

      - Rotinas de fechamento de ponto e controle de rota; - Análise de relatórios e elaboração de planilhas dinâmicas com os indicadores: headcount, frequência, absenteísmo, turnover e custos; - Auxílio em rotinas de Departamento Pessoal; - Análise e suporte na folha de pagamento; - Elaboração de layouts e design para cards e banners; - Apoio no processo de R&S e registro de novos colaboradores; - Solicitações de compras e atividades administrativas; - Uso diário do Microsiga Protheus e Pontomais. Show less

    • Brazil
    • Higher Education
    • 500 - 600 Employee
    • Supervised Clinical Psychologist
      • Feb 2018 - Dec 2018

      - Screening, Reception, anamnesis, case analysis, intervention and feedback; - Therapeutic activities, psychological testing and data collection for psychodiagnosis and elaboration of a therapeutic plan; - Presentations and projections of clinical progress. Results obtained: - Positive feedback for the techniques for solving stress demands with relationships in professional life and conflicts with the leadership; - Dramatic drop in the incidence of burnout symptoms and increased efficiency at work. Show less

Education

  • Wyden Educacional
    Bachelor Degree, Psychology
    2014 - 2018
  • Wyden Educacional
    Specialization, Organizational Psychology
    2020 - 2021
  • Wyden Educacional
    Curso Superior de Tecnologia (CST), Gestão em Recursos Humanos
    2022 - 2023

Community

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