Nicolas MANGIN
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Topline Score
Bio
Experience
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LimeStreams
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France
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Business Consulting and Services
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1 - 100 Employee
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Consultant - Manager
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May 2021 - Present
Missions de transformation, de digitalisation des opérations auprès des PME et TPE. Ou comment faire de "l'informatique utile" en combinant une approche à la fois Métier et SI innovants. -> Mise en place d'une stratégie et élaboration de schémas directeur IT -> Remettre à plat les organisations, les process, les données -> Mettre en place les briques SI: ERP, BI, WMS,... -> ... Missions de transformation, de digitalisation des opérations auprès des PME et TPE. Ou comment faire de "l'informatique utile" en combinant une approche à la fois Métier et SI innovants. -> Mise en place d'une stratégie et élaboration de schémas directeur IT -> Remettre à plat les organisations, les process, les données -> Mettre en place les briques SI: ERP, BI, WMS,... -> ...
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OMNES Education
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France
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Higher Education
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400 - 500 Employee
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Directeur programmes Salesforce
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Sep 2021 - Feb 2023
Au sein du groupement d’écoles OMNES Education. En charge du pilotage d’un programme de transformation digitale ayant pour objectif de rationaliser, autour d’un langage commun, l’ensemble des programmes d’enseignements. Actions : • Pilotage d’une équipe d’une vingtaine de collaborateurs en mode Agile SAFe: PM, PO, Architecte, développeurs, … • Cadrage des projets en amont • Conduite du changement • Gestion RGPD • COMEX, COPIL, COPRO, Ateliers fonctionnels &… Show more Au sein du groupement d’écoles OMNES Education. En charge du pilotage d’un programme de transformation digitale ayant pour objectif de rationaliser, autour d’un langage commun, l’ensemble des programmes d’enseignements. Actions : • Pilotage d’une équipe d’une vingtaine de collaborateurs en mode Agile SAFe: PM, PO, Architecte, développeurs, … • Cadrage des projets en amont • Conduite du changement • Gestion RGPD • COMEX, COPIL, COPRO, Ateliers fonctionnels & techniques • Gestion de budgets ( > 10 millions d’€) • Gestion des ressources en fonction des besoins • Garant du delivery Interlocuteurs et Clients : • Interlocuteurs : DG, DSI, RSSI, DPO, Directeurs de projets, Directions métiers Outils : • JIRA, Confluence, Salesforce, ADF, OpenPortal, Eudonet,… Show less Au sein du groupement d’écoles OMNES Education. En charge du pilotage d’un programme de transformation digitale ayant pour objectif de rationaliser, autour d’un langage commun, l’ensemble des programmes d’enseignements. Actions : • Pilotage d’une équipe d’une vingtaine de collaborateurs en mode Agile SAFe: PM, PO, Architecte, développeurs, … • Cadrage des projets en amont • Conduite du changement • Gestion RGPD • COMEX, COPIL, COPRO, Ateliers fonctionnels &… Show more Au sein du groupement d’écoles OMNES Education. En charge du pilotage d’un programme de transformation digitale ayant pour objectif de rationaliser, autour d’un langage commun, l’ensemble des programmes d’enseignements. Actions : • Pilotage d’une équipe d’une vingtaine de collaborateurs en mode Agile SAFe: PM, PO, Architecte, développeurs, … • Cadrage des projets en amont • Conduite du changement • Gestion RGPD • COMEX, COPIL, COPRO, Ateliers fonctionnels & techniques • Gestion de budgets ( > 10 millions d’€) • Gestion des ressources en fonction des besoins • Garant du delivery Interlocuteurs et Clients : • Interlocuteurs : DG, DSI, RSSI, DPO, Directeurs de projets, Directions métiers Outils : • JIRA, Confluence, Salesforce, ADF, OpenPortal, Eudonet,… Show less
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Toshiba
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Japan
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Appliances, Electrical, and Electronics Manufacturing
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700 & Above Employee
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CDO France - Offre logiciels - Systemes encaissement - Retail
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Jan 2019 - Apr 2021
Au sein de l'équipe "Toshiba Commerce" et sur la partie "système d'encaissement" dans le Rétail: - Responsable de l'offre logiciel France. - Force de proposition et représenter la France dans le développement du backlog produit monde. - Responsable de l’équipe projet et du pilotage des déploiements de ces solutions en France - Responsable de l’équipe technique en charge du développement de l’offre logiciel France. Au sein de l'équipe "Toshiba Commerce" et sur la partie "système d'encaissement" dans le Rétail: - Responsable de l'offre logiciel France. - Force de proposition et représenter la France dans le développement du backlog produit monde. - Responsable de l’équipe projet et du pilotage des déploiements de ces solutions en France - Responsable de l’équipe technique en charge du développement de l’offre logiciel France.
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CA Com Groupe
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France
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IT Services and IT Consulting
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1 - 100 Employee
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Directeur de projets - Manager
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Mar 2015 - Dec 2018
Actions : • Pilotage d’une équipe de collaborateurs (directeurs projets, chefs projet, formateurs, consultants, supports) • Pilotage de prestataires techniques (développements, consultants) • Gestion d’un portefeuille de projets (Contrats, Planning, Budgets, ressources, …) • Mise en place d’une nouvelle organisation projet : mode Agile. • Accompagnement Avant-ventes • Accompagnement des clients dans la formulation des besoins • COMEX, COPIL, COPRO, Ateliers… Show more Actions : • Pilotage d’une équipe de collaborateurs (directeurs projets, chefs projet, formateurs, consultants, supports) • Pilotage de prestataires techniques (développements, consultants) • Gestion d’un portefeuille de projets (Contrats, Planning, Budgets, ressources, …) • Mise en place d’une nouvelle organisation projet : mode Agile. • Accompagnement Avant-ventes • Accompagnement des clients dans la formulation des besoins • COMEX, COPIL, COPRO, Ateliers fonctionnels & techniques • Conduite du changement. Interlocuteurs et Clients : • Interlocuteurs : DG, DSI, RSI, Directeurs de projets, Directions métiers • Principaux Clients : Secteur de la grande distribution Résultats Entreprise : • Accompagnement de la refonte du produit. • Recrutement de 8 nouveaux collaborateurs. • Projets de 6 à 24 mois Show less Actions : • Pilotage d’une équipe de collaborateurs (directeurs projets, chefs projet, formateurs, consultants, supports) • Pilotage de prestataires techniques (développements, consultants) • Gestion d’un portefeuille de projets (Contrats, Planning, Budgets, ressources, …) • Mise en place d’une nouvelle organisation projet : mode Agile. • Accompagnement Avant-ventes • Accompagnement des clients dans la formulation des besoins • COMEX, COPIL, COPRO, Ateliers… Show more Actions : • Pilotage d’une équipe de collaborateurs (directeurs projets, chefs projet, formateurs, consultants, supports) • Pilotage de prestataires techniques (développements, consultants) • Gestion d’un portefeuille de projets (Contrats, Planning, Budgets, ressources, …) • Mise en place d’une nouvelle organisation projet : mode Agile. • Accompagnement Avant-ventes • Accompagnement des clients dans la formulation des besoins • COMEX, COPIL, COPRO, Ateliers fonctionnels & techniques • Conduite du changement. Interlocuteurs et Clients : • Interlocuteurs : DG, DSI, RSI, Directeurs de projets, Directions métiers • Principaux Clients : Secteur de la grande distribution Résultats Entreprise : • Accompagnement de la refonte du produit. • Recrutement de 8 nouveaux collaborateurs. • Projets de 6 à 24 mois Show less
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BusinessLine
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Software Development
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1 - 100 Employee
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CTO - Directeur Technique - Manager
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Apr 2012 - Feb 2015
Mission : Réorganiser et développer l’entreprise : définir et mettre en œuvre une nouvelle stratégie produit, technique et commerciale. Actions : • Analyse et étude du marché logiciel. • Définition et mise en œuvre de la nouvelle stratégie produit en accord avec la direction . • Définition de la stratégie technique, des axes de recherche, des axes de développement, spécification des produits. • Recrutement, management et formation de l’équipe technique. •… Show more Mission : Réorganiser et développer l’entreprise : définir et mettre en œuvre une nouvelle stratégie produit, technique et commerciale. Actions : • Analyse et étude du marché logiciel. • Définition et mise en œuvre de la nouvelle stratégie produit en accord avec la direction . • Définition de la stratégie technique, des axes de recherche, des axes de développement, spécification des produits. • Recrutement, management et formation de l’équipe technique. • Pilotage des réponses aux appels d’offres. • Coordination internationale avec les filiales du groupe (France/Roumanie/Italie). • Collaboration avec l’équipe marketing et commerciale. • Avant-ventes. Interlocuteurs et Clients : • Interlocuteurs : DG, DSI, RSI, Directeurs de projets, Directions métiers • Principaux Clients : CAC 40 Résultats Entreprise : • Refonte du produit. • Packaging de l’offre SaaS. • Recrutement de 10 nouveaux collaborateurs. • Management des ressources techniques: o 10 personnes : R&D, Produits, Projets, Service Clientèle. o 5 ingénieurs, consultants et chefs de projets. Show less Mission : Réorganiser et développer l’entreprise : définir et mettre en œuvre une nouvelle stratégie produit, technique et commerciale. Actions : • Analyse et étude du marché logiciel. • Définition et mise en œuvre de la nouvelle stratégie produit en accord avec la direction . • Définition de la stratégie technique, des axes de recherche, des axes de développement, spécification des produits. • Recrutement, management et formation de l’équipe technique. •… Show more Mission : Réorganiser et développer l’entreprise : définir et mettre en œuvre une nouvelle stratégie produit, technique et commerciale. Actions : • Analyse et étude du marché logiciel. • Définition et mise en œuvre de la nouvelle stratégie produit en accord avec la direction . • Définition de la stratégie technique, des axes de recherche, des axes de développement, spécification des produits. • Recrutement, management et formation de l’équipe technique. • Pilotage des réponses aux appels d’offres. • Coordination internationale avec les filiales du groupe (France/Roumanie/Italie). • Collaboration avec l’équipe marketing et commerciale. • Avant-ventes. Interlocuteurs et Clients : • Interlocuteurs : DG, DSI, RSI, Directeurs de projets, Directions métiers • Principaux Clients : CAC 40 Résultats Entreprise : • Refonte du produit. • Packaging de l’offre SaaS. • Recrutement de 10 nouveaux collaborateurs. • Management des ressources techniques: o 10 personnes : R&D, Produits, Projets, Service Clientèle. o 5 ingénieurs, consultants et chefs de projets. Show less
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Microsoft
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United States
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Software Development
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700 & Above Employee
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Consultant
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Jan 2011 - Mar 2013
• Chef de projets • Animation d’ateliers de travail autour de l’ALM (Application Livecycle Management) • Industrialisation des développements. • Conduite des développements (technical leader) • Conceptions et développements d’applications • Audit d’applications • Audit d’architecture • Chef de projets • Animation d’ateliers de travail autour de l’ALM (Application Livecycle Management) • Industrialisation des développements. • Conduite des développements (technical leader) • Conceptions et développements d’applications • Audit d’applications • Audit d’architecture
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Winwise
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France
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Software Development
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1 - 100 Employee
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Consultant
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2010 - 2011
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Expert .NET
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2010 - 2010
Expert.Net pour Krys - Group - Développement du logiciel de vente. (Utilisé dans 1500 magasins) - Mission de 12 mois au sein de la société Krys-group. - Analyse du besoin. - Responsable technique sur plusieurs domaines fonctionnels. - Développement .NET Mots Clés : Architecture logicielle, SQL Server, .NET 3.5, TDD, Reporting Services, Visual Studio Team System 2010 Expert.Net pour Krys - Group - Développement du logiciel de vente. (Utilisé dans 1500 magasins) - Mission de 12 mois au sein de la société Krys-group. - Analyse du besoin. - Responsable technique sur plusieurs domaines fonctionnels. - Développement .NET Mots Clés : Architecture logicielle, SQL Server, .NET 3.5, TDD, Reporting Services, Visual Studio Team System 2010
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The Octopus Group
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United Kingdom
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Marketing Services
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100 - 200 Employee
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Directeur technique
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2008 - 2010
Architecte junior/chef de projet pour Octopus MicroFinance - Garant technique et responsable de l’architecture du projet. - Développement du réseau de contributeurs. - Formation, coaching de développeurs (provenant de multiples horizons) sur les méthodes de développement agiles. - Mise en place de tests de recette automatisés (GreenPepper). - Suivi de la qualité, refactoring et désendettement du code applicatif. - Accompagnement des clients dans la formulation des… Show more Architecte junior/chef de projet pour Octopus MicroFinance - Garant technique et responsable de l’architecture du projet. - Développement du réseau de contributeurs. - Formation, coaching de développeurs (provenant de multiples horizons) sur les méthodes de développement agiles. - Mise en place de tests de recette automatisés (GreenPepper). - Suivi de la qualité, refactoring et désendettement du code applicatif. - Accompagnement des clients dans la formulation des besoins d’évolutions de leurs systèmes d’informations. Mots Clés : Architecture logicielle, SQL Server, .NET 3.5, TDD, formations, GreenPepper, Planning game, Retrospectives Show less Architecte junior/chef de projet pour Octopus MicroFinance - Garant technique et responsable de l’architecture du projet. - Développement du réseau de contributeurs. - Formation, coaching de développeurs (provenant de multiples horizons) sur les méthodes de développement agiles. - Mise en place de tests de recette automatisés (GreenPepper). - Suivi de la qualité, refactoring et désendettement du code applicatif. - Accompagnement des clients dans la formulation des… Show more Architecte junior/chef de projet pour Octopus MicroFinance - Garant technique et responsable de l’architecture du projet. - Développement du réseau de contributeurs. - Formation, coaching de développeurs (provenant de multiples horizons) sur les méthodes de développement agiles. - Mise en place de tests de recette automatisés (GreenPepper). - Suivi de la qualité, refactoring et désendettement du code applicatif. - Accompagnement des clients dans la formulation des besoins d’évolutions de leurs systèmes d’informations. Mots Clés : Architecture logicielle, SQL Server, .NET 3.5, TDD, formations, GreenPepper, Planning game, Retrospectives Show less
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OCTO Technology
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France
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IT Services and IT Consulting
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700 & Above Employee
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Technical Expert
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2006 - 2008
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Education
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ESME
Ingénieur, Informatique