Experience

KPBS (Krikunov & Partners Business Systems)

• Russian Federation
• Information Technology & Services
• 1 - 100 Employee

• HR-менеджер

  • Oct 2022 - Present

  Точечный подбор персонала в отделы продаж, маркетинга, предпродажного обслуживания, ИТ-направлений, аналитики, а также в инженерный и финансовый отделы. Взаимодействие с руководителями отделов, составление профилей вакансий и разработка критериев оценки. Работа со всеми доступными источниками поиска, написание и публикация вакансий, мониторинг рынка труда, проработка откликов и прямой поиск кандидатов. Проведение телефонных и очных собеседований, первичная оценка кандидатов и их дальнейшее сопровождение в процессе отбора, ведение базы кандидатов. Проведение адаптационных мероприятий: сопровождение трудоустройства, знакомство с персоналом, организационными процессами и внутренними системами. Активное участие в развитии функции управления персоналом Компании: разработка инструментов оценки сотрудников, регламентирование процессов, написание должностных инструкций, развитие внутреннего обучения и др. Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда. Сопровождение сотрудников при увольнении. Помощь в организации корпоративных мероприятий. Show less



ТАЛМЕР

• Russian Federation
• IT Services and IT Consulting
• 1 - 100 Employee

• HR IT

  • Oct 2021 - Jul 2022

  Полный цикл подбора: снятие заявки, публикация, сорсинг, интервью по компетенциям, организация тех. интервью, подготовка оффера. Организация и контроль выхода сотрудников на работу, адаптация персонала, контроль за прохождением испытательного срока, проведение exit-интервью с увольняющимися сотрудниками. Участие в регламентации процесса адаптации: составление плана адаптации и разработка сопутствующих материалов: шаблоны рассылок, welcome-письмо, welcome-тренинг. Активное участие в корпоративной жизни компании: организация мероприятий, написание текстов для рассылок и новостной ленты, развитие корпоративного портала. Show less



Moscow Domodedovo Airport (DME)

• Russian Federation
• Aviation and Aerospace Component Manufacturing
• 1 - 100 Employee

• HR Manager

  • Sep 2017 - Feb 2021

  Массовый и точечный подбор: прямой поиск кандидатов и работа с откликами, проведение первичного интервью по телефону, организация собеседования с руководителем, сопровождение кандидата во время прохождения оценочных мероприятий и всего процесса трудоустройства. Кадровое делопроизводство: оформление приемов, переводов, увольнений сотрудников, отпусков и больничных листов, ведение личных дел, карточек Т-2 и трудовых книжек. Прочий функционал: формирование кадрового резерва, адаптация новых сотрудников. Show less