Julie Schonk

Corporate Recruiter at Pleyade
  • Claim this Profile
Contact Information
us****@****om
(386) 825-5501
Location
Arnhem-Nijmegen Region, NL
Languages
  • Dutch Native or bilingual proficiency
  • German Professional working proficiency
  • English Professional working proficiency
Skills

Topline Score

Topline score feature will be out soon.

Bio

Generated by
Topline AI

5.0

/5.0
/ Based on 2 ratings
  • (2)
  • (0)
  • (0)
  • (0)
  • (0)

Filter reviews by:

Funs Janssen

Als je ooit een opgewekte doorzetter wilt leren kennen, maak dan kennis met Julie. Tijdens de waarneming van een zwangerschapsverlof nam Julie het werk probleemloos over en haalde de deadlines. Bovendien wist ze door haar duidelijke en positieve communicatie mensen mee te krijgen. Kortom, een aanbeveling waard.

Frank Dobbelsteen

Julie heeft in haar functie als HR Manager binnen Foodstep voor professionalisering en optimalisering gezorgd. Ze pakt zaken zelfstandig op en komt daarbij haar afspraak altijd na. Kenmerken die Julie typeren zijn daarbij accuraat, pro actief en doelgericht, verder is Julie zeer prettig in de omgang en een erg fijne en loyale collega.

You need to have a working account to view this content.
Join now
You need to have a working account to view this content.
Join now

Credentials

  • Pedagogisch Didactische Bekwaamheid
    Hogeschool van Arnhem en Nijmegen
    Jan, 2008
    - Nov, 2024

Experience

  • Stichting Pleyade Arnhem
    • Netherlands
    • Hospitals and Health Care
    • 300 - 400 Employee
    • Corporate Recruiter
      • Oct 2022 - Present

      Verantwoordelijk voor het realiseren van doelen op het gebied van personeelsbezetting en capaciteit, waardoor de continuïteit van zorg- en dienstverlening gewaarborgd is. Medeverantwoordelijk voor de profilering van Pleyade als aantrekkelijke werkgever. De organisatie van alle event activiteiten ligt in mijn handen.

    • Adviseur Leren & Ontwikkelen
      • Sep 2021 - Jan 2023

      Verantwoordelijk voor het onderzoeken, innoveren, ontwikkelen en organiseren van opleidings- en leeraanbod binnen Pleyade. 2022: - Onboarding - Talentmanagement

  • Veiligheidsregio Gelderland-Zuid en GGD Gelderland-Zuid
    • Nijmegen Area, Netherlands
    • HR Adviseur | Regionaal coördinator opleiden, trainen en oefenen
      • Nov 2014 - Jul 2021

      Als HR Adviseur verantwoordelijk voor de Werving & Selectie van de Veiligheidsregio Gelderland-Zuid en de GGD Gelderland-Zuid. Als regionaal coördinator opleiden, trainen en oefenen verantwoordelijk voor de coördinatie, organisatie en (door)ontwikkeling van opleidingen, trainingen en oefeningen voor de regionale pools gemeentelijke functionarissen in rampen- en crisistijd (Regio Nijmegen en Regio Rivierenland, 14 gemeenten). Als HR Adviseur verantwoordelijk voor de Werving & Selectie van de Veiligheidsregio Gelderland-Zuid en de GGD Gelderland-Zuid. Als regionaal coördinator opleiden, trainen en oefenen verantwoordelijk voor de coördinatie, organisatie en (door)ontwikkeling van opleidingen, trainingen en oefeningen voor de regionale pools gemeentelijke functionarissen in rampen- en crisistijd (Regio Nijmegen en Regio Rivierenland, 14 gemeenten).

  • Hans Anders
    • Netherlands
    • Retail
    • 700 & Above Employee
    • Coördinator Werving en Opleidingen
      • 2014 - 2014

      (Vervanging zwangerschapsverlof) Verantwoordelijk voor de organisatie, realisatie en optimalisatie van alle werkzaamheden en processen ten aanzien van het wervings- en opleidingsbeleid. (Vervanging zwangerschapsverlof) Verantwoordelijk voor de organisatie, realisatie en optimalisatie van alle werkzaamheden en processen ten aanzien van het wervings- en opleidingsbeleid.

  • Foodstep
    • Netherlands
    • Research Services
    • 1 - 100 Employee
    • HR Adviseur | Projectcoördinator Leren & Ontwikkelen
      • 2011 - 2014

      Als HR Adviseur verantwoordelijk voor het strategisch adviseren en operationeel uitvoeren van het personeels- en opleidingsbeleid. Als Projectcoördinator Leren & Ontwikkelen verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van opleidingstrajecten. Als HR Adviseur verantwoordelijk voor het strategisch adviseren en operationeel uitvoeren van het personeels- en opleidingsbeleid. Als Projectcoördinator Leren & Ontwikkelen verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van opleidingstrajecten.

  • HAN University of Applied Sciences
    • Netherlands
    • Higher Education
    • 700 & Above Employee
    • Junior Opleidingskundige
      • 2009 - 2011

      Verantwoordelijk voor het organiseren van onderwijsactiviteiten, het ontwikkelen van onderwijseenheden en het ondersteunen van het docententeam. Verantwoordelijk voor het organiseren van onderwijsactiviteiten, het ontwikkelen van onderwijseenheden en het ondersteunen van het docententeam.

Education

  • Hogeschool van Arnhem en Nijmegen
    Bachelor of Education, Opleidingskunde, Training & Human Development
    2004 - 2008

Community

You need to have a working account to view this content. Click here to join now