Experience

Fundación Educativa Santísima Trinidad

• Spain
• Education Administration Programs
• 1 - 100 Employee

• • Apr 2022 - Present

• • Sep 2020 - May 2022



CEDRO

• Spain
• Book and Periodical Publishing
• 1 - 100 Employee

• • Feb 2017 - Aug 2019

  . Responsable del funcionamiento óptimo de las áreas de RR.HH y SS.GG- Implanté el sistema de evaluación del desempeño, compensación y beneficios.- Impulsé la transformación de la comunicación entre empleados y Entidad, implantando un ERP que gestionaba integralmente los principales procesos de RR.HH (nóminas, notas de gastos, administración de personal, vacaciones, control del tiempo…) A3Equipo.. Adaptación de los procedimientos al nuevo Reglamento y Posterior Ley de Protección de Datos y Garantía de Derechos Digitales (LOPD y GDD). Responsable del reparto de Derechos de Gestión Colectiva Voluntaria y Gestión Colectiva Obligatoria a los socios, implantando un procedimiento de auditoría de procesos y resultados consiguiendo un reparto más justo y transparenteLogro: Responsable de los reportes de clientes con un incremento de resultados del 2% al 25% Show less

• • Jan 2006 - Feb 2017

  . Creación y desarrollo del departamento de Recursos Humanos.- Implantación del plan de igualdad y protocolo de prevención del acoso laboral- Elaboración del plan de formación (gestión de la bonificación de FUNDAE) - Desarrollo y Gestión del talento- Relaciones Laborales y estudios de clima laboral- Procedimientos de acogida y desvinculación del personal- Responsable de la prevención de riesgos laborales y protección de datos- Internalización de la gestión de nóminas y contratación (Nominaplus; A3, Siltra)- Selección y contratación. Gestión y supervisión de los Servicios Generales- Responsable de compras y negociación y contratación de proveedoresLogro: Me encargué de la compra/venta y alquiler de las oficinas de la Entidad, además de las obras de acondicionamiento y puesta en marcha, generando un ahorro de más de un millón de euros Show less

• • 2000 - 2006

  - Responsable del pool de Secretarías de la Entidad- Atención telefónica y visitas- Organización y gestión de la agenda de trabajo de la Dirección General y de la Presidencia- Confección de la información escrita y redacción actas de reuniones de la Junta Directiva- Encargada de velar de la gestión de un Comité de 26 vocales.



C.L.C Cía. de Limpiezas y Conservación

• Técnico de Personal

  • 1997 - 1999

  - Contratación, subrogación y nóminas del personal. Supervisión y control de Riesgos Laborales y facturación. Plantilla de 400 trabajadores - Contratación, subrogación y nóminas del personal. Supervisión y control de Riesgos Laborales y facturación. Plantilla de 400 trabajadores



SEFICONSA. Servicios Fiduciarios y Contables

• Madrid

• Administrativo

  • 1994 - 1996

  - Inscripción de empresas organismos oficiales, altas/bajas y contratación de personal, impuestos. - Inscripción de empresas organismos oficiales, altas/bajas y contratación de personal, impuestos.