ZEBRA hat einen breiten Angebotskanon entwickelt, der auf unterschiedlichen Ebenen ansetzt (rechtlich, sozial, politisch, medizinisch, psychotherapeutisch und psychiatrisch). Die Herstellung von Chancengleichheit (Arbeitsmarkt, Bildungsbereich, Gesundheitsbereich) ist dabei eine wesentliche Zielsetzung und Voraussetzung für nachhaltige Integration. Darüber hinaus konnte sich ZEBRA auch als Kompetenzzentrum und Bildungsanbieter etablieren, insbesondere in der Beratung und dem Coaching von Organisationen als Unterstützung von interkulturellen Öffnungsprozessen und Diversity Management.
