IGL se ha enfocado en el desarrollo de las artes del desempeño de liderazgo, gestión y trabajo en equipo, proporcionando los estándares y prácticas para estos campos como profesiones. El Liderazgo Generativo se basa en estudios que datan de 1981 y se basan en los campos de diseño ontológico, cognición, aprendizaje incorporado, inteligencia emocional y lenguaje generativo para permitir que los líderes y coaches lleven los resultados de liderazgo y organización a un nivel superior.
