Adeei - Inclusion Laboral
Staffing and RecruitingView the employees at
Adeei - Inclusion Laboral-
Leandro Brenlla Licenciado en Terapia Ocupacional
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Argentina
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Rising Star
Julieta Fragaliti Lic. en Psicopedagogía-
Rising Star
Constanza Fiorillo Bort Estudiante de Psicología USAL-
Argentina
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Rising Star
Teresa María Payá Coordinadora área inclusión Escolar en Adeei - Inclusion Laboral-
Comuna 1, Buenos Aires Province, Argentina
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Rising Star
Andrea Huertas Coordinadora de desarrollo de proyectos informaticos y Gestora de taller en Adeei- Inclusion Laboral-
Greater Buenos Aires
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Rising Star
Overview
Adeei es una asociación civil sin fines de lucro creada el 13 de julio de 1994, a instancias de un acuerdo con la Liga Iberoamericana de Educación Especial e Integración, de la que continúa siendo parte. Se planteó como finalidad desarrollar acciones tendientes a divulgar los alcances de la Educación Especial y de la Integración Escolar y, fundamentalmente, realizar investigaciones sobre la temática en forma conjunta con otras Instituciones Nacionales e internacionales. El asesoramiento a instituciones, familias y personas con discapacidad fue otro de sus objetivos fundantes. Después de varios años de trabajo, Adeei detectó la necesidad de ampliar su oferta institucional al área de Apoyo a la Formación e Integración Laboral, creada en el año 2004. La intencionalidad de esta área es desarrollar en las personas competencias laborales que posibiliten su inserción laboral y promover condiciones de empleabilidad en el mercado competitivo. En el Área Laboral de Adeei ofrecemos apoyos en las distintas etapas de la formación e inclusión dentro del mercado laboral. El Área trabaja en red y en forma articulada con el trabajador, el empleador, el entorno laboral, los profesionales externos, el entorno familia y la comunidad en general. Evaluación y orientación: Asesoramos, evaluamos y orientamos a personas con discapacidad, a sus familias y a potenciales empleadores. Formación laboral: brindamos capacitación individual y grupal a jóvenes que necesiten entrenamiento y apoyo en algunas de las etapas del proceso de inclusión laboral (GLARP-OIT) a fin de adquirir conocimientos, hábitos y competencias para determinar su perfil laboral. Colocación laboral: Contamos con un equipo técnico-profesional que acompaña al trabajador y al empleador en este proceso. Trabajamos con el ámbito público y con el privado, con organizaciones de la sociedad civil y con talleres protegidos de producción. El seguimiento laboral se brinda en el puesto de trabajo y/o fuera de él.
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