Je connais Evremonde pour avoir eu la chance de collaborer directement avec elle lorsqu’elle travaillait au sein du service juridique RH de l’UIMM mais également indirectement, car j’ai parmi mes relations des personnes qui ont également été en relation professionnelle avec elle chez Naval Group. J’atteste de la qualité des relations et de la satisfaction qu’il y a à collaborer avec Evremonde. En termes de compétence RH, dans son ensemble, de connaissance du droit du travail et de conseil auprès d’une direction, elle apporte l’expérience, la précision, la réactivité, l’agilité, le niveau de réflexion et de conseil qui sont nécessaires à la conduite du climat social au sein d’une direction d’entreprise. Tout dirigeant et tout membre d’un comité de direction trouvera donc une vraie valeur ajoutée et un goût du service et du travail bien fait auprès d’elle. Ayant travaillé et conseillé de nombreuses entreprises, de toute taille du secteur industriel notamment, Evremonde saura vous satisfaire en toutes situations et construire avec vous les enjeux humains présents et futurs de vos projets RH. Les personnes qui travaillent avec elle sont unanimes. Son écoute, son empathie et sa proximité avec ses collègues font d’Evremonde l’interlocutrice RH qu’il vous faut. Sa force réside dans son approche émotionnelle et sa sensibilité positive. Perfectionniste, ayant sans cesse l’envie d’avancer pour consolider ses acquis et les développer, sa volonté permanente d’aller de l’avant sera le moteur enthousiaste de vos relations sociales et humaines. Lui faire confiance, c’est vous donner la force d’une compétence, la sensibilité humaine et le goût du travail en équipe qui sauront vous satisfaire à chaque instant ou circonstance.

Je tiens ici à recommander les compétences de Evremonde, sans réserves !!! C'est une personnalité qui ne laisse jamais indifférent. Ses compétences sont techniquement reconnues et il n'y a aucun débat à avoir sur ce sujet-là, je vous laisse prendre connaissance de son parcours professionnel. Ce qui ne ressort pas dans un CV, c'est bien toute la singularité et la profondeur d'une personne. Evremonde fait partie de ces profils qui parviennent à détecter, bien avant beaucoup d'autres, les enjeux des individus, des organisations, des dirigeants, au seul profit du collectif qu'elle accompagne toujours de manière bienveillante. Evremonde est une personne dont l'art de l'alterocentrage lui est inné. Imaginez alors en quoi cela lui confère une posture extrêmement efficace, utile et rassurante pour un Dirigeant. Par ailleurs, comme je le partageais avec elle, plus c'est compliqué, plus elle est redoutable et utile. Aujourd'hui encore, les échanges que nous pouvons mener avec Evremonde au sein du cabinet RHé-Génération, nous permettent de confirmer en quoi elle est une personne qui sait observer, comprendre et retranscrire le meilleur; c'est-à-dire bénéficier d'un avis très éclairé et éclairant sur les décisions, choix et orientations que nous offrons au seul profit de nos clients et partenaires. N'attendez plus, contactez-là. Et si vous souhaitez poursuivre l'échange par une prise de référence, je suis la personne à contacter.

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