Overview

Konzultace a optimalizace pro malé a střední podniky a státní správu. Výběrová řízení Najít toho pravého člověk začíná už vhodně napsanou pracovní nabídkou, oslovením těch správných uchazečů a vytvořením podmínek, které umožní identifikovat toho nejlepšího kandidáta – profesně i lidsky. Kariérní rozvoj Kariérně růst neznamená jen povýšení. Důležité je identifikovat potřeby a motivace vašich zaměstnanců, hovořit s nimi a řešit jejich problémy. Často postačí nastavit transparentní systém jejich rozvoje. Optimalizace týmů Klíčové je zapojení členů týmu do zlepšení. Aby společnými silami našli cestu ke zlepšení. Úkolem manažera je nastavit jasnou prodejní strategii, cíle a priority – celkové i pro každého obchodníka.